Auf einen Blick
- Aufgaben: Serviere Speisen und Getränke, betreue Gäste im Bankett- und Seminarbereich.
- Arbeitgeber: AKZENT HOTEL DEUTSCHE EICHE ist ein freundliches und einladendes Hotel.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit, tolle Teamatmosphäre.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und erlebe die Gastronomie hautnah.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurantfachfrau oder Quereinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: Bewirb dich schnell und einfach ĂĽber hokify oder per Post.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
WIR STELLEN EIN: SERVICEMITARBEITER/-IN – VOLLZEIT ODER TEILZEIT
- mit abgeschlossener Berufsausbildung als Restaurantfachfrau oder Quereinsteiger
- freundliches Erscheinungsbild
- deine Aufgaben sind das Servieren von Speisen und Getränken
- Gästebetreuung im Bankett- und Seminarbereich
Wir freuen uns ĂĽber deine Bewerbung.
Servicemitarbeiter/-in (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Hokify

Kontaktperson:
Hokify HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicemitarbeiter/-in (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über das AKZENT HOTEL DEUTSCHE EICHE und deren Serviceansprüche. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und den Stil des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Gästeservice und in der Teamarbeit unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere dich freundlich und professionell während des Vorstellungsgesprächs. Ein freundliches Auftreten ist besonders wichtig in der Gastronomie, da du oft der erste Kontakt für die Gäste bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen des Hotels zu arbeiten, sei es im Bankett- oder Seminarbereich. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemitarbeiter/-in (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Servicemitarbeiter/-in interessierst. Betone deine Leidenschaft für den Kundenservice und deine Freude am Umgang mit Gästen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung im Gastronomiebereich hast, führe diese unbedingt auf. Auch Quereinsteiger sollten relevante Fähigkeiten betonen, wie z.B. Teamarbeit, Kommunikationsfähigkeit und Stressresistenz.
Achte auf ein freundliches Erscheinungsbild: Da das Erscheinungsbild wichtig ist, solltest du darauf achten, dass dein Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben professionell und ansprechend gestaltet sind. Verwende eine klare Schriftart und achte auf eine saubere Formatierung.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hokify vorbereitest
✨Freundliches Auftreten
Da die Position des Servicemitarbeiters/-in stark auf Gästebetreuung ausgerichtet ist, ist ein freundliches und offenes Auftreten entscheidend. Zeige während des Interviews deine positive Einstellung und dein Engagement für den Kundenservice.
✨Kenntnisse über Speisen und Getränke
Bereite dich darauf vor, Fragen zu verschiedenen Speisen und Getränken zu beantworten. Ein gutes Verständnis der Menüoptionen und der Zubereitung kann dir helfen, im Interview zu glänzen und dein Interesse an der Gastronomie zu zeigen.
✨Erfahrungen im Bankett- und Seminarbereich
Wenn du bereits Erfahrungen in der Betreuung von Veranstaltungen hast, teile diese im Interview. Erkläre, wie du mit unterschiedlichen Gästewünschen umgegangen bist und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Erwartungen an die Rolle oder nach der Teamdynamik im Restaurant.