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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Schulungen und berate Händler:innen und Kunden:innen zu Maxus-Fahrzeugen.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Denzel Gruppe, dem offiziellen Importeur innovativer Nutzfahrzeuge.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein dynamisches Team und die Möglichkeit, die Mobilität von morgen mitzugestalten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und entwickle deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Erfahrung in der Schulung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Position ist ab sofort am Standort 1230 Wien verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
IHRE KARRIERE IN DER DENZEL GRUPPE Für unsere Marke MAXUS wird am Standort 1230 Wien ab sofort ein:e technische:r Leiter:in gesucht. Als Teil der Denzel Gruppe, dem offiziellen Importeur der innovationen Nutzfahrzeuge des Herstellers SAIC, übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der technischen Betreuung und Weiterentwicklung dieser zukunftsorientierten Marke. Verstärken Sie unser dynamisches Team und gestalten Sie die Mobilität von morgen! IHRE MISSION BEI UNS * Sie unterstützen als Trainer:in und Berater:in unsere Händler:innen, Kunden:innen, Sachverständige und Rechtsanwält:innen bei allen technischen Fragen rund um die Marke Maxus * Alle technischen Schulungen für das österreichweite Händlernetz, die sowohl on- als auch offline stattfinden, werden von Ihnen geplant und durchgeführt * Die Konzeption und Weiterentwicklung der Kurse (Inhalte, praktische Übungen, Tests) und Trainingsunter
Technische:r Leiter:in MAXUS (m/w/x) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Hokify
Kontaktperson:
Hokify HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technische:r Leiter:in MAXUS (m/w/x) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Knüpfe Kontakte zu Fachleuten in der Automobilbranche, insbesondere im Bereich Nutzfahrzeuge. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um dich mit anderen auszutauschen und dein Wissen über die Marke MAXUS zu vertiefen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für technische Schulungen! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wie du Schulungen geplant und durchgeführt hast. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Elektromobilität und den spezifischen Technologien von MAXUS. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische:r Leiter:in MAXUS (m/w/x) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Denzel Gruppe und die Marke MAXUS. Besuche die offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Rolle des technischen Leiters zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen in der technischen Schulung und Beratung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für innovative Nutzfahrzeuge und deine Fähigkeit zur technischen Schulung hervorhebst. Zeige, wie du zur Weiterentwicklung der Marke MAXUS beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Webseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hokify vorbereitest
✨Verstehe die Marke MAXUS
Informiere dich gründlich über die Marke MAXUS und ihre Produkte. Zeige im Interview, dass du die Innovationskraft und die technischen Aspekte der Fahrzeuge verstehst. Das wird dir helfen, deine Leidenschaft für die Marke zu demonstrieren.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu den Fahrzeugen und deren Funktionen. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Probleme zu diskutieren und Lösungen anzubieten. Dies zeigt dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Präsentiere deine Schulungserfahrung
Da die Rolle auch das Planen und Durchführen von Schulungen umfasst, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen. Erkläre, wie du Schulungsinhalte entwickelt hast und welche Methoden du verwendet hast, um Wissen effektiv zu vermitteln.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
In dieser Position wirst du mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeiten. Betone deine Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten und klar zu kommunizieren. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
