Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Prüfingenieuren und sorge für reibungslose Abläufe in der Region.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Ingenieurbüros, das Verkehrssicherheit großschreibt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Firmenhandy und -laptop sowie Jobauto.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kfz-Prüfung und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen und Erfahrung als Kfz-Prüfingenieur erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Standorten und regelmäßigen Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind HolDeinePlakette, ein etabliertes und renommiertes Ingenieurbüro mit Sitz in Nürnberg, spezialisiert auf die Durchführung von Haupt- und Abgasuntersuchungen gemäß §29 StVZO sowie auf Schadensgutachten. Mit unserer Arbeit leisten wir einen wesentlichen Beitrag zur Verkehrssicherheit auf Deutschlands Straßen. Als solides Ingenieurbüro mit sechs erfolgreichen Standorten stehen wir für Verlässlichkeit, Qualität und verantwortungsvolles Handeln. Unser Ziel ist es, die Sicherheit im Straßenverkehr nachhaltig zu stärken und den hohen Standards der Branche gerecht zu werden.
Werde Teil eines erfahrenen Teams, das sich durch Kompetenz, Verbindlichkeit und ein klares Ziel auszeichnet: Sicherheit auf die Straße zu bringen. Derzeit auf dem Prüfstand: Dein aktueller Job. Starte jetzt deine Karriere beim schnellstwachsendsten Ingenieursbüro Deutschlands und sei federführend dabei!
Werde Regionalleiter eines Prüfstellen-Clusters in der Region Köln/NRW oder FFM/Hessen und skaliere mit uns das modernste Ingenieurbüro Deutschlands.
- Strategie: Du verantwortest die Performance eines Prüfstellen-Clusters in der Region Köln/NRW oder FFM/Hessen (Umsatz, Qualität, Team, Kundenzufriedenheit). Du führst und entwickelst das Team aus Prüfingenieuren (PIs) und Prüfassistenten (PAs). Du kombinierst operative Arbeit als Prüfingenieur mit klarer Führungs- und Steuerungsverantwortung.
- Leadership & Team: Fachliche und disziplinarische Führung der PIs und PAs in deiner Region. Recruiting, Onboarding und Weiterentwicklung deiner Teammitglieder. Klare Vision, regelmäßige 1:1s, Feedback und Coaching. Aufbau einer leistungsstarken, stabilen und motivierten Teamkultur.
- Operative Steuerung & KPIs: Sicherstellung reibungsloser Abläufe an allen Prüfstellen (Auslastung, Durchsatz, Wartezeiten). Steuerung der wichtigsten KPIs deines Clusters: Umsatz Region & Umsatz/PI, Auslastung, Hebebühnen, Prüfqualität, Schicht-, Urlaubs- und Einsatzplanung für dein Team. Operativer Support vor Ort, z.B. bei Krankheits- oder Urlaubsfällen.
- Kunde & Markt: Sicherung einer top Service-Experience für B2C- und B2B-Kunden. Aktiver Ausbau von Bestandskunden und Gewinnung neuer Key-Partner in der Region. Monitoring von NPS, Bewertungen, Beschwerden und Einleiten von Maßnahmen.
- Unternehmerische Verantwortung: Identifikation von Wachstumshebeln und Prozessverbesserungen, enge Abstimmung mit HQ (COO, Expansion, GTM, Product, People, Finance). Input zu Expansion, lokalen Markt-Insights und Produkt-Feedback aus den Operations.
Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Elektrotechnik o. Ä.). Abgeschlossene Fortbildung zum Kfz-Prüfingenieur (z.B. via KÜS, TÜV, GTÜ, Dekra). Mehrjährige Erfahrung als KfZ-Prüfingenieur, idealerweise erste Führungs- oder Standortverantwortung. Starkes Verständnis für KPIs und wirtschaftliche Zusammenhänge, Lust auf Ownership für Umsatz & Bottom-Line. Führerscheine Klassen A, B und CE. Sehr gutes Auftreten, klare Kommunikation, Deutsch mind. C1. Hands-on, pragmatisch, aber mit hohem Qualitätsanspruch.
Verantwortung und flache Hierarchien: Rolle mit echter unternehmerischer Verantwortung in einem schnell wachsenden Ingenieurbüro.
- Jobauto inkl. Tankkarte: Fahre dein Traumauto über unseren Partner Jobauto zu unschlagbaren Konditionen via Gehaltsumwandlung & profitiere von unserer unlimitierten Tankkarte.
- 30 Urlaubstage: Mehr Zeit für dich und deine Erholung.
- Firmenhandy und Firmenlaptop: Damit du Beruf und Privates flexibel trennen kannst.
- Firmenfitness: Bleib fit & gesund mit dem Egym Wellpass und Zugang zu über 10.000 Fitnessstudios.
- Hochwertige Arbeitskleidung: Fühl dich jeden Tag gut und sicher an deinem Arbeitsplatz mit Kleidung von u.a. Engelbert Strauss.
- Sehr attraktive Vergütung mit lukrativem Bonusmodell: stabiles Fixgehalt & Umsatzbeteiligung an allen Prüfstellen des Clusters.
- Regelmäßige Teamevents: Regionale & überregionale Events mit deinen Kollegen.
- Vielfalt an Standorten: Wir betreiben bereits diverse Prüfstellen in Nürnberg, Frankfurt und Regensburg und expandieren nach NRW & BaWü.
- Modernes, digitales Arbeitsumfeld: Wir denken KfZ-Prüfung neu - von digitalem Hol- und Bring-Service über Echtzeitdaten an der Prüfstelle.
Gebietsleiter/in KFZ-Prüfingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: HolDeinePlakette(KÜS)
Kontaktperson:
HolDeinePlakette(KÜS) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsleiter/in KFZ-Prüfingenieur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Kfz-Branche! Sprich über deine Erfahrungen und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der Kfz-Prüfung zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsleiter/in KFZ-Prüfingenieur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt – wir schätzen Sorgfalt und Genauigkeit!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HolDeinePlakette(KÜS) vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über HolDeinePlakette verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Dienstleistungen und die Standorte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Kfz-Prüfingenieur und Führungskraft unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Verstehe die KPIs
Da die Position stark auf KPIs fokussiert ist, solltest du ein gutes Verständnis für relevante Kennzahlen haben. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von KPIs beigetragen hast und welche Strategien du dafür eingesetzt hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten demonstrierst. Sprich über deine Erfahrungen im Recruiting, Onboarding und Coaching von Teammitgliedern. Zeige, dass du eine klare Vision für dein Team hast und wie du diese umsetzen möchtest.