Retail Development Manager – France & Wallonia (Belgium)

Als Retail Development Manager sind Sie verantwortlich für die Entwicklung der Einzelhandelsaktivitäten von Holiday Extras durch physische Reisebüros in Frankreich und Wallonien. Sie bauen starke, langfristige Beziehungen zu Reiseagenten und Partnern auf und identifizieren Wachstumschancen zur weiteren Expansion des Geschäfts.

Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns:

• Identifiziert kommerzielle Möglichkeiten und wandelt diese erfolgreich in Wachstum innerhalb neuer und bestehender Konten um.
• Analysiert Verkaufsdaten und handelt basierend auf Feedback, Erkenntnissen und verfügbaren Daten.
• Löst Probleme eigenständig und zeigt starke Initiative.
• Demonstriert Kreativität bei der Entwicklung neuer Initiativen, Anreize und Präsentationen.
• Übernimmt die volle Verantwortung für die zugewiesene Region und pflegt umfassendes Wissen darüber.
• Identifiziert proaktiv neue Reisebüros, die unserem Netzwerk beitreten.
• Vertreten Sie das Unternehmen bei Einzelhandelsmarktveranstaltungen und unterstützen Sie breitere kommerzielle Initiativen.
• Unterstützt das Unternehmenswachstum in Frankreich auf funktionsübergreifende Weise und trägt Markt- und Kulturwissen dort ein, wo es relevant ist.
• Plant unabhängig jährliche Marketingaktivitäten für die zugewiesene Region und Konten.
• Initiiert und verwaltet regionale und nationale Anreizprogramme.
• Erstellt und führt persönliche Arbeitspläne mit minimaler Aufsicht aus.
• Unterstützt die Durchführung thematischer Kampagnen, die darauf abzielen, Reiseagenten zu schulen, zu motivieren und zu unterstützen.
• Versteht die Ziele der Partner und entwickelt Pläne, um diese zu erreichen, die mit den Zielen von Holiday Extras übereinstimmen.
• Passt den Kommunikationsstil je nach Situation und Publikum an.
• Handelt mit Integrität und baut Vertrauen auf, um langfristige, effektive Partnerschaften sicherzustellen.
• Demonstriert eine lösungsorientierte Denkweise und einen flexiblen Ansatz bei der Zusammenarbeit mit internen Teams.
• Aufbau starker Netzwerke und Sicherstellung, dass Partner sich während gemeinsamer Veranstaltungen geschätzt und gut unterstützt fühlen.

Das bringst Du mit:

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Reisebranche in einem vergleichbaren Außendienstbereich.
• Wird als Experte in der zugewiesenen Region sowohl intern als auch extern anerkannt.
• Fähig, Reiseagenten in kleinen und großen Gruppen zu motivieren und zu inspirieren.
• Besitzt hervorragende Präsentationsfähigkeiten und bringt Energie in jede Sitzung.
• Motiviert, Daten zu analysieren, um Wachstumschancen zu identifizieren und Maßnahmen zu definieren.
• Fähig, Leistungsberichte für Partner mit starkem Fokus auf Wachstum zu erstellen.
• Versteht Kundensegmente und weiß, wie man Angebote anpasst, um die Rentabilität zu maximieren.
• Kommuniziert Daten klar und präzise, sowohl intern als auch an Partner.
• Französisch auf Muttersprachenniveau ist erforderlich, um die Rolle zu erfüllen.
• Englisch auf Konversationsniveau ist erforderlich, da ein Teil der Berichterstattung auf Englisch erfolgt und die Mehrheit der Kollegen Englisch spricht.
• Starke Networking-Fähigkeiten.

Und das findest du bei uns...

• Die Möglichkeit, über Deinen Arbeitsbereich hinauszuschauen und abteilungsübergreifend mitzudenken.
• Großer Zusammenhalt mit tollen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Arbeitsausstattung mit Apple MacBook.
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Geburtstagsfrei, keiner soll an seinem großen Tag arbeiten.
• Viele andere (H)Xtras wie Teamabende, Kickertisch und ein großer Garten.

Du fühlst Dich angesprochen? Haben wir dein Interesse geweckt, dann möchten wir gern mehr von dir sehen! Zeige uns, was du bisher texten konntest und auf welche Texte du besonders stolz bist.