Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der perfekte Gastgeber und vereine Front Office mit F&B.
- Unternehmen: Familiengeführte Hotelgruppe mit über 150 Hotels in Europa.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiterraten und ein herzliches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit echten Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Hotellerie aktiv mit und erlebe spannende Begegnungen.
- Qualifikationen: Offenheit, Empathie und Teamgeist sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
ÜBER NOVUM HOSPITALITY
Mit über 150 Hotels (inkl. gesicherter Pipeline) und mehr als 20.000 Hotelzimmern an über 60 Standorten in Europa ist NOVUM Hospitality eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas. Gegründet im Jahr 1988, hat sich das Hamburger Unternehmen unter der Leitung von Chief Executive Officer & Owner David Etmenan zu einem führenden Akteur in der Hotellerie entwickelt und ist bekannt für seine Vielfalt an zentral gelegenen Unterkünften im Midscale und Upper Midscale Segment.
Die Mission:
Du kommst ursprünglich nicht aus der Hotellerie? Kein Problem. Dann ist dies die perfekte Möglichkeit für einen Quereinstieg. Als the niu-Buddy* bist Du ein echter Gastgeber und vereinst den Front Office und F&B Bereich fließend miteinander. Von der Begrüßung bis zur Verabschiedung der Gäste - das Aufgabenfeld unseres Buddy* ist breit gefächert. Dazu gehören neben dem Check-In/Out auch das Servieren von Getränken und Speisen. Dir gefällt es mit den Gästen ins Gespräch zu kommen, sie up to date zu halten und ihnen Insidertipps zu Events für ihren Aufenthalt zu geben.
Das macht Dich aus:
- Willkommensmentalität
- Empathie
- interkulturelle Kompetenz
- Engagement
- Aufstiegswunsch
- Flexibilität
- Neugierde
NOVUM Hospitality – Ein Familienunternehmen mit Herz
Willkommen sind Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion.
Empfangsmitarbeiter/in (m/w/d) "the niu Buddy" Arbeitgeber: Holiday Inn – the niu, Mesh Stuttgart Messe
NOVUM Hospitality ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur attraktive Mitarbeiterraten in über 6.000 Hotels weltweit bietet, sondern auch eine herzliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre fördert. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir großen Wert auf Teamgeist, persönliche Entwicklung und die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Hier hast du die Chance, als Empfangsmitarbeiter/in aktiv an der Gestaltung eines innovativen Hotelkonzepts mitzuwirken und Teil einer engagierten Gemeinschaft zu werden.
Kontaktdaten:
Holiday Inn – the niu, Mesh Stuttgart Messe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Empfangsmitarbeiter/in (m/w/d) "the niu Buddy" erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Zeige deine Persönlichkeit im Vorstellungsgespräch. Die NOVUM Hospitality sucht nach authentischen Menschen, die mit Herz und Leidenschaft Gastgeber sind. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du der perfekte Buddy für unser Team bist!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen vor, die deine Empathie und interkulturelle Kompetenz testen. Denk an Beispiele aus deinem Leben, wo du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Wir wollen sehen, dass du ein echter Teamplayer bist, der sich um die Gäste kümmert!
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten von NOVUM Hospitality. Das zeigt uns, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest und dass dir die Atmosphäre am Arbeitsplatz wichtig ist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft der Hotellerie zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Empfangsmitarbeiter/in (m/w/d) "the niu Buddy" mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Buddy für unser Team bist.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei NOVUM Hospitality arbeiten möchtest und was dich an der Position als Empfangsmitarbeiter/in reizt.
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Holiday Inn – the niu, Mesh Stuttgart Messe vorbereitet
✨Sei der perfekte Gastgeber
Da die Rolle des Empfangsmitarbeiters stark auf Gastfreundschaft basiert, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit betonen, eine einladende Atmosphäre zu schaffen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit Gäste oder Kunden willkommen geheißen hast.
✨Interkulturelle Kompetenz zeigen
Da NOVUM Hospitality international tätig ist, ist es wichtig, deine interkulturelle Kompetenz zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, über Erfahrungen zu sprechen, die deine Fähigkeit zeigen, mit Menschen aus verschiedenen Kulturen zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten.
✨Flexibilität und Engagement betonen
Die Hotellerie erfordert oft Flexibilität. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du dich an wechselnde Situationen angepasst hast. Zeige dein Engagement für den Job und dass du bereit bist, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten, wenn es nötig ist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Werten von NOVUM Hospitality oder nach Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
