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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Gastgeber und vereine Front Office mit F&B-Bereich in einem dynamischen Hotelumfeld.
- Arbeitgeber: NOVUM Hospitality, eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und ein herzliches Team.
- Andere Informationen: Wachsendes Familienunternehmen mit Herz und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste und werde Teil einer kreativen Hotelmarke.
- Gewünschte Qualifikationen: Offene Persönlichkeit, Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.
BER NOVUM HOSPITALITY Mit über 150 Hotels (inkl. gesicherter Pipeline) und 20.000+ Hotelzimmern an über 60 Standorten in Europa ist NOVUM Hospitality eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas. Gegründet im Jahr 1988, hat sich unser Familienunternehmen zu einem führenden Akteur in der Hotellerie entwickelt und ist bekannt für seine Vielfalt an zentral gelegenen Unterkünften.
Fr unsere Hoteleröffnung in Berlin-Schönefeld suchen wir ab sofort Dich als Rezeptionisten*.
Deine Aufgaben: Als the niu-Buddy* bist Du ein echter Gastgeber* und vereinst den Front Officefließend mit dem F&B Bereich. Von der Begrüßung bis zur Verabschiedung der Gäste – das Aufgabenfeld unseres Buddys* ist breit gefächert. Dazu gehören neben dem Check-In/-Out auch das Servieren von Getränken und Speisen. Dir gefällt es, mit den Gästen ins Gespräch zu kommen, sie up to date zu halten und ihnen Insidertipps zu Events für ihren Aufenthalt zu geben.
Das macht Dich aus: Dein Charakter stützt sich auf Inspiration, Souveränität, Teamspirit und nachhaltigem Denken. Dabei bist Du weltoffen und ein Gastgeber* aus vollem Herzen. Zusätzlich zeichnen Dich folgende Merkmale aus:
- Willkommensmentalität
- Empathie
- interkulturelle Kompetenz
- Teamplayer
- Engagement
- Flexibilität
NOVUM Hospitality Ein Familienunternehmen mit Herz. Als Team leben wir unsere Werte und möchten unseren Gästen und Partnern mehr bieten als nur Gastfreundschaft: ein echtes Zuhause auf Zeit.
Freiheit Ehrlichkeit Respekt Bedingungslose Liebe. Wir schaffen gemeinsam eine Atmosphäre, in der jeder so sein darf, wie er möchte. Ein Umfeld, in dem Offenheit selbstverständlich ist und wir allen mit Achtung und Wertschätzung begegnen. Unser Unternehmen wächst mit Herzblut und Leidenschaft.
Schreib Geschichte mit Holiday Inn the niu und bewirb Dich direkt über unseren Bewerben-Button.
*Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion.
Rezeptionist - "the niu Buddy"* (Berlin) Arbeitgeber: Holiday Inn – the niu, Pax Berlin Airport
Kontaktperson:
Holiday Inn – the niu, Pax Berlin Airport HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rezeptionist - "the niu Buddy"* (Berlin)
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zum Vorstellungsgespräch gehst, zeig deine Persönlichkeit. Die Arbeitgeber suchen nach authentischen Menschen, die ins Team passen. Also, lass deine Begeisterung für die Rolle als Rezeptionist* durchscheinen!
✨Tip Nummer 2
Mach dich mit dem Hotel vertraut! Informiere dich über die Marke 'the niu' und deren Werte. Wenn du im Gespräch zeigen kannst, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tip Nummer 3
Bereite Fragen vor! Zeig Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du kluge Fragen stellst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und mehr über die Rolle als Rezeptionist* erfahren möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, den perfekten Job zu finden, also zögere nicht und nutze die Gelegenheit!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rezeptionist - "the niu Buddy"* (Berlin)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft Gastgeber sind. Lass deine Begeisterung für den Job durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erzähl uns, warum du genau bei NOVUM Hospitality arbeiten möchtest und was dich an der Marke the niu begeistert.
Hebe deine Stärken hervor!: Betone deine interkulturelle Kompetenz und Teamfähigkeit. Zeige uns, wie du mit Empathie und Flexibilität auf die Bedürfnisse unserer Gäste eingehen kannst. Das macht dich zu einem echten Buddy!
Bewirb dich direkt!: Nutze unseren Bewerben-Button auf der Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir schnellstmöglich darauf reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Holiday Inn – the niu, Pax Berlin Airport vorbereitest
✨Sei der perfekte Gastgeber
Als Rezeptionist bei the niu Buddy ist es wichtig, dass du deine Gastfreundschaft zeigst. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du Gästen ein unvergessliches Erlebnis geboten hast. Zeige, dass du empathisch und offen für die Bedürfnisse der Gäste bist.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich gründlich über NOVUM Hospitality und die Marke the niu. Verstehe die Werte des Unternehmens und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Interkulturelle Kompetenz zeigen
Da du mit Gästen aus verschiedenen Kulturen interagieren wirst, ist es wichtig, deine interkulturelle Kompetenz zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen im Umgang mit unterschiedlichen Kulturen betreffen. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die die neue Eröffnung mit sich bringt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.