Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte bezahlte Suchmaschinenwerbung in Europa und entwickle interne Marketing-Apps.
- Unternehmen: Holidu, ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Ferienvermietungstechnologie.
- Vorteile: 28 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und ein Fitnessstudio-Mitgliedschaft zu ermäßigten Preisen.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten durch regelmäßiges Feedback und internationale Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings mit KI und mache einen echten Unterschied für Nutzer.
- Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung mit Google Ads und eine starke quantitative Denkweise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Holidu ist eines der am schnellsten wachsenden Technologieunternehmen im Bereich Ferienvermietungen weltweit. Unsere Mission ist es, die Buchung und das Hosting von Ferienhäusern zweifelsfrei und voller Freude zu gestalten, indem wir Gastgebern helfen, mehr Buchungen mit weniger Aufwand zu generieren, und Gästen helfen, ein Ferienhaus zu finden, das ihnen wirklich gefällt.
Unser Team von 700 Kollegen aus über 60 Nationen teilt eine Leidenschaft für Technologie, den Ehrgeiz zur ständigen Verbesserung und einen unermüdlichen Antrieb, um die beste Erfahrung für mehr als 40.000 Ferienvermieter und 4 Millionen jährliche Gäste zu bieten.
Sie werden Teil des Paid Search-Teams, dem Wachstumsmotor von Holidus Performance Marketing: Wir betreiben Google Ads und Microsoft Ads auf allen Holidu-Domains und -Marken in Europa, sowohl auf der Gästeseite (B2C, Buchungen) als auch auf der Gastgeberseite (B2B, Lead-Generierung). Wir sind ein kleines, internationales und hochanalytisches Team: wertbasiertes Bieten in großem Maßstab, unsere eigene Bietinfrastruktur und datengestützte Entscheidungen. Wir arbeiten AI-first und sind früh dran: Als Marketer erstellen wir unsere eigenen Analysen, Automatisierungen und internen Apps mit LLM-Tools (hauptsächlich Claude), zusammen mit unserem MarTech-Team.
Diese Rolle eignet sich für einen proaktiven Macher: starkes numerisches Denken, die Fähigkeit, Struktur zu schaffen, wo noch keine existiert, und sowohl in der Strategie als auch in der praktischen Umsetzung zu Hause. Übernehmen Sie großangelegte Suchmaschinenwerbung in mehreren europäischen Märkten (Google Ads und Microsoft Ads), von der Kontostruktur bis hin zum wertbasierten Bieten, das effizient wächst. Fordern Sie heraus, wie wir heute bezahlte Suche durchführen: Hinterfragen Sie unsere Bietlogik, Strukturen und Prozesse und bringen Sie Perspektiven ein, die wir noch nicht berücksichtigt haben. Bei uns zählen Argumente und Daten mehr als Jobtitel.
Co-Bauen Sie interne Marketing-Apps mit Claude Code und GitHub, als Marketer, nicht als Ingenieur. Wir sind hier Vorreiter: Sie werden eine Fähigkeit erlernen, die fast niemand auf dem Markt hat, und Sie werden unser Tooling zusammen mit unserem MarTech-Team gestalten. Übernehmen Sie Ihre Zahlen von Anfang bis Ende: Finden Sie das Verbesserungspotenzial, das andere übersehen, führen Sie hochwirksame A/B-Tests über große Budgets durch, entscheiden Sie datenbasiert und verwandeln Sie Ergebnisse in Playbooks anstelle von einmaligen Erkenntnissen. Pilotieren Sie, was als Nächstes in der bezahlten Suche kommt: AI Max, die erste Generation von LLM-Werbung (OpenAI/ChatGPT Ads) und KI-gestützte Workflows von Anomalieerkennung bis statistischer Analyse.
Ihr Rucksack ist gefüllt mit:
- Praktische Erfahrung in der bezahlten Suche: 1+ Jahre mit Google Ads (Microsoft Ads ist ein Plus) - der Werdegang zählt für uns mehr als die Jahre.
- Ein scharfes, quantitatives Denken mit echtem Augenmerk auf Details.
- Verantwortung für Geschäftsergebnisse: Sie denken in Ergebnissen, nicht in Prozessen, Sie entwickeln Lösungen, anstatt auf Anweisungen zu warten, und können Ihren Standpunkt mit soliden Daten untermauern.
- Echte Neugier auf KI im Marketing: Sie haben bereits KI-Tools verwendet, um Ihre Arbeitsweise zu verändern, nicht nur um Texte zu entwerfen, und möchten viel tiefer gehen. Kein Ingenieurhintergrund erforderlich, Neugier ist die Voraussetzung, wir bringen Ihnen den Rest bei.
- Fließendes Englisch (unsere Arbeitssprache); jede zusätzliche Sprache ist ein Plus.
Unser Abenteuer umfasst:
- Wirkung: Machen Sie einen Unterschied für Hunderttausende von monatlichen Nutzern.
- Wachstum: Übernehmen Sie von Tag eins Verantwortung und entwickeln Sie sich durch regelmäßiges Feedback, Workshops und Wissensaustausch weiter.
- Persönliche Entwicklung: Nutzen Sie Ihr Lernbudget und 2 zusätzliche Studientage für Konferenzen, Bücher, Kurse und mehr.
- Gemeinschaft: Engagieren Sie sich mit internationalen, vielfältigen, aber gleichgesinnten Kollegen durch regelmäßige Veranstaltungen und 2 Bürotage pro Woche mit Ihrem Team.
- Flexibilität: Profitieren Sie von unserer hybriden Arbeitsrichtlinie und der Möglichkeit, bis zu 8 Wochen im Jahr von anderen lokalen Büros aus zu arbeiten.
- Fitness: Erhalten Sie eine Premium-Fitnessmitgliedschaft zu einem ermäßigten Preis.
- Reisen: Genießen Sie 28 Urlaubstage + 13 Feiertage in Bayern und die Möglichkeit, bis zu 10 unbezahlte Urlaubstage mit speziellen Rabatten auf unsere Holidu Homes-Immobilien zu nehmen.
Wir fördern Vielfalt in jedem Lebensbereich. Wir ermutigen Bewerbungen von allen Geschlechtern, aus allen Teilen der Welt und mit individuellen Hintergründen. Bitte fühlen Sie sich willkommen, Ihre Bewerbung ohne Foto und Angaben zu Geschlecht, Geburtsdatum, Familienstand und Nationalität einzureichen. Wenn Sie eine Behinderung oder besondere Bedürfnisse haben, die eine Anpassung erfordern, lassen Sie es uns bitte wissen.
(Junior) Performance Marketing Manager (all genders) in München Arbeitgeber: Holidu GmbH
Holidu ist ein dynamisches und wachsendes Unternehmen, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Reisekostenerstattungen und Fitnessstudio-Rabatte bietet. In einer Kultur, die Neugier und Feedback schätzt, haben Sie die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln und von talentierten Kollegen zu lernen. Mit einem flexiblen hybriden Arbeitsmodell und der Chance, an innovativen Projekten zu arbeiten, die Millionen von Gästen und Tausende von Gastgebern beeinflussen, ist Holidu ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die in der Technologiebranche einen bedeutenden Beitrag leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) Performance Marketing Manager (all genders) in München erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Holidu GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Holidu GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Holidu GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Holidu GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Performance Marketing Manager (all genders) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Holidu GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Holidu GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Holidu GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Holidu GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Holidu GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Holidu GmbH einfügt.
