Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im kommunalen Tiefbau und entwickle innovative Lösungen für Wasserversorgung.
- Unternehmen: HOLINGER Gruppe, ein international tätiges Unternehmen mit 450 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Zentraler Standort in Bern mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wasserversorgung und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Bau oder Technik, erste Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die international tätige HOLINGER Gruppe entwickelt intelligente Lösungen für sämtliche Herausforderungen im Wasserkreislauf. Bei HOLINGER Schweiz engagieren sich 450 Mitarbeitende an 20 Standorten für Projekte von regionaler bis internationaler Grösse.
Das kannst du bewirken:
- Übernahme der Verantwortung für das Thema Kommunaler Tiefbau in unserem Geschäftsbereich Wasserversorgung/Kommunaler Tiefbau
- Zuständig für die Pflege und Weiterentwicklung des Know-Hows, der Standards und der fachgerechten Projektabwicklung innerhalb des Fachbereichs
- Übernahme der Projektleitung und Bearbeitung von Projekten für den Neubau, die Erhaltung sowie Sanierung von Abwasser- und Trinkwasserleitungen
- Planung, Ausschreibungen, Begleitung der Bewilligungsverfahren sowie Bauleitung und/oder Oberbauleitung von Projekten im oben genannten Fachbereich
- Selbstständiges Betreuen und Beraten unserer Kunden in der Region Bern
- Zusammenarbeit mit unseren Projektingenieur:innen, Bauleiter:innen und Zeichner:innen, Austausch mit Kolleg:innen innerhalb Gesamtfirma
- Unterstützen des Geschäftsbereichsleiters in der Akquise, der Aus- und Weiterbildung von Teammitgliedern und der Qualitätssicherung
Deine Kompetenzen sind:
- Abgeschlossene Ausbildung ETH / FH, vorzugsweise Fachrichtung Bau oder als Techniker:in (Bauleiter:in, Bautechniker:in, Bauführer:in) mit Zusatzausbildung
- Erste Erfahrungen in einer Führungsposition erwünscht
- Netzwerkkontakte in der Baubranche der Region Bern von Vorteil
- Du arbeitest gerne im Team, bist offen und engagiert und gibst dein Wissen gerne intern weiter
Das bieten wir dir:
- Herausfordernde und innovative Projekte
- Regelmässiger fachlicher Austausch mit Mitarbeitenden von anderen Standorten innerhalb des Fachbereiches; Zugriff auf breiten Know-How Pool innerhalb Firma
- Aktive Förderung von Weiterbildung und berufsbegleitende Ausbildungen
- Unterstützung der persönlichen Entwicklung innerhalb des Unternehmens
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Gelebte Unternehmenskultur mit wertschätzendem und kollegialem Miteinander
- Strukturierte Einarbeitung
- Moderne Arbeitsmittel und IT-Infrastruktur
- Zentraler Standort
- Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
Bist du interessiert? Wir freuen uns, dich kennen zu lernen und erwarten gerne deine Bewerbungsunterlagen. Weitere Auskünfte erhältst du bei Kristo Lakuriqi, Geschäftsbereichsleiter Wasserversorgung / Kommunaler Tiefbau.
HOLINGER Schweiz
Kasthoferstrasse 233006 Bern
FACHBEREICHSLEITER:IN Kommunaler Tiefbau (w/m/d) - Der Fachbereich Kommunaler Tiefbau umfasst h[...] Arbeitgeber: HOLINGER
Die HOLINGER Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bern nicht nur herausfordernde und innovative Projekte bietet, sondern auch eine gelebte Unternehmenskultur, die Wertschätzung und Kollegialität fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, aktiver Unterstützung bei der Weiterbildung und einer strukturierten Einarbeitung sorgt das Unternehmen für eine positive Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so FACHBEREICHSLEITER:IN Kommunaler Tiefbau (w/m/d) - Der Fachbereich Kommunaler Tiefbau umfasst h[...] erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um FACHBEREICHSLEITER:IN Kommunaler Tiefbau (w/m/d) - Der Fachbereich Kommunaler Tiefbau umfasst h[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von HOLINGER auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei HOLINGER sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei HOLINGER zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOLINGER vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
