Filiaalmanager

Filiaalmanager

Soest Vollzeit 47385 - 57915 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für eine erfolgreiche Filiale.
  • Unternehmen: Holland & Barrett, führender Einzelhändler für Gesundheit und Wohlbefinden.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 25 Urlaubstage, Mitarbeiterrabatt und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheit und entwickle dein Team in einem inspirierenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Führung im Einzelhandel und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47385 - 57915 € pro Jahr.

Ben jij een manager die energie krijgt van het aansturen van een team én het behalen van resultaat? Bij Holland & Barrett zoeken we een bedrijfsleider die overzicht houdt, collega’s weet te motiveren en ervoor zorgt dat de winkel elke dag goed draait. Je staat zelf midden in het team, helpt klanten op de winkelvloer en weet precies wat er nodig is om zowel je team als de winkel naar een hoger niveau te tillen.

Wat ga je doen

Als Filiaalmanager ben jij verantwoordelijk voor jouw winkel. Je zorgt ervoor dat alles klopt: van team en planning tot uitstraling en resultaat. Je begeleidt en coacht je team in het dagelijks werk en creëert een omgeving waarin collega’s zich kunnen ontwikkelen. Ook houd je je bezig met personeelsplanning, verzuim en het aannemen van nieuwe collega’s. Daarnaast werk je zelf actief mee op de vloer. Je adviseert klanten over onze producten en zorgt samen met je team voor een prettige winkelervaring. Tegelijkertijd houd je scherp zicht op de commerciële doelen en stuur je bij waar nodig. Je rapporteert aan de Area Sales Manager en krijgt de ruimte om jouw winkel zelfstandig te runnen.

Wat neem je mee

  • We zoeken een manager die stevig in zijn of haar schoenen staat en energie krijgt van verantwoordelijkheid.
  • Jij bent een betrokken en resultaatgerichte leider met affiniteit voor gezondheid en Retail.
  • Mbo werk- en denkniveau.
  • Een beheersing van de Nederlandse taal op minimaal C1 niveau.
  • Minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring in retail.
  • Ervaring met KPI’s en omzetsturing.
  • Sterk in plannen en overzicht houden.
  • Duidelijk en praktisch in communicatie.
  • Flexibel inzetbaar (weekenden en koopavonden).

Ervaring met supplementen of drogisterij is mooi meegenomen, maar geen vereiste. We hebben hiervoor een uitgebreid opleidingsprogramma.

Wat krijg je van ons

  • Een inspirerende en informele werkomgeving, in een team met betrokken collega’s waar persoonlijk contact met klanten centraal staat en ruimte is om te groeien.
  • Salaris volgens de CAO Drogisterijbranche.
  • 25 vakantiedagen (o.b.v. een fulltime dienstverband).
  • Reiskostenvergoeding.
  • 25% personeelskorting.
  • Een bonus bij het behalen van doelstellingen.
  • Interne trainingen en opleidingsmogelijkheden.
  • Mogelijkheid tot het volgen van de Vakopleiding Drogist.
  • Pensioenregeling.
  • Maaltijdvergoeding bij late diensten.

Doorgroeien

Binnen Holland & Barrett zijn er volop doorgroeimogelijkheden, zowel binnen Retail als richting ons hoofdkantoor.

Wie zijn wij

Holland & Barrett is een toonaangevende retailer op het gebied van gezondheid en welzijn. Met onze producten én ons advies helpen we klanten om bewust met hun gezondheid om te gaan. Wereldwijd hebben we meer dan 1.300 winkels, waarvan zo’n 230 in Nederland en België. Met ruim 1.800 collega’s in de Benelux blijven we groeien, en daar kun jij onderdeel van zijn.

Filiaalmanager Arbeitgeber: Holland & Barrett Benelux

Holland & Barrett biedt een inspirerende en informele werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en klantcontact centraal staan. Als Filiaalmanager krijg je de kans om een team te leiden in een groeiende organisatie die zich richt op gezondheid en welzijn, met volop mogelijkheden voor interne trainingen en doorgroeimogelijkheden. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals 25 vakantiedagen, personeelskorting en een bonus bij het behalen van doelstellingen, is dit een uitstekende plek voor betrokken en resultaatgerichte leiders.

H

Kontaktdaten:

Holland & Barrett Benelux Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filiaalmanager mit Bravour zu bestehen

Teamführung
Motivation von Mitarbeitern
Kundenberatung
Personalplanung
Verantwortungsbewusstsein
Ergebnisorientierung
Kommunikationsfähigkeit