EHS Advisors - Graduate Programme 2026

EHS Advisors - Graduate Programme 2026

Frankfurt am Main Trainee 40000 - 40000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das EHS-Team bei der Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften.
  • Unternehmen: Suir Engineering, ein führender Anbieter innovativer Ingenieurlösungen.
  • Vorteile: Startgehalt von 40.000 €, 23 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Exzellente Karrierechancen und internationale Einsätze in Deutschland, Dänemark oder Schweden.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten in ganz Europa.
  • Qualifikationen: Analytische Fähigkeiten, Teamarbeit und eine proaktive Einstellung sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 40000 € pro Jahr.

Standort: Vor Ort / Frankfurt am Main, Deutschland

Wir haben eine spannende Gelegenheit für EHS Advisors, die unserem 18-monatigen Graduiertenprogramm beitreten möchten. Hier bei Suir Engineering sind wir ein führender internationaler Anbieter innovativer Lösungen im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik und Instrumentierungstechnik. Unsere Kernsektoren sind Energie, Strom und erneuerbare Energien, Pharma, Lebensmittel & Getränke sowie Rechenzentren. Wir bieten erstklassige Vertragslösungen mit internen, flexiblen Ressourcen, die in der Lage sind, unseren Kunden einen persönlichen und konsistenten Service zu bieten.

Was werden Sie tun?

  • Unterstützen Sie den EHS-Manager bei der Erreichung von Suirs kritischem Erfolgsfaktor 1 – „Um sicherzustellen, dass wir in allen Gesundheits-, Sicherheits- und Arbeitsplatzgesetzen vollständig compliant sind“
  • Effektiv mit dem Projektmanager und dem Bauteam bei der Umsetzung des integrierten Managementsystems zusammenarbeiten
  • Sicherstellen, dass die Baustelle angemessen mit einem standortspezifischen EHS-Plan eingerichtet ist
  • Ein Fachexperte (SME) für alle von Suir’s Hochrisikoaktivitäten (HRA) werden und sicherstellen, dass diese identifiziert und effektiv vor Ort kontrolliert werden
  • Bei der Entwicklung von Risikoanalysen und Verfahrensanweisungen helfen
  • Bei der Entwicklung von SOPs unterstützen und Schulungen sowie Kommunikation für das Baustellenpersonal bereitstellen
  • Vertraut machen mit und Förderung des „Suir Way“ und seiner Schnittstellen zur Gesundheit und Sicherheit
  • Unfälle melden und untersuchen, wenn sie auftreten, und sicherstellen, dass die Ursachen identifiziert, gemildert und kommuniziert werden

Unser Graduiertenprogramm

  • Soft Skills Module – Kommunikations- / Präsentationsfähigkeiten
  • Karriereweggespräche – lernen, wie verschiedene Teile unseres Unternehmens funktionieren
  • Gruppenprojekte & Präsentationen
  • Besuche vor Ort

Ist dieses Graduiertenprogramm etwas für mich?

  • Analytische und problemlösende Fähigkeiten mit Liebe zum Detail
  • Proaktive Einstellung mit der Bereitschaft zu lernen und Herausforderungen anzunehmen
  • Fähigkeit, in einem Teamumfeld zu arbeiten
  • Stolz auf die Qualität und Präsentation der Arbeit
  • Flexibilität, an verschiedenen Standorten zu arbeiten und bei Bedarf umzuziehen

Im Gegenzug von Suir Engineering

  • Gehalt ab 40.000 € pro Jahr
  • 23 Tage Jahresurlaub
  • Unternehmenspensionsbeiträge – keine Wartezeiten
  • Bezahlter Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
  • Beitrag zur privaten Krankenversicherung
  • Leben- und Invaliditätsversicherung
  • EAP für Mitarbeiter und deren Familien
  • Bildungsunterstützung, CPD, Unterstützung bei der Charterung und Möglichkeiten zur Weiterbildung
  • Chancen für internationale Einsätze, um an einem unserer europäischen Projekte in Schweden, Dänemark oder Deutschland zu arbeiten

Suir Engineering ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet; wir schätzen unser größtes Gut… unsere Menschen.

EHS Advisors - Graduate Programme 2026 Arbeitgeber: Hollybank Trustees Ltd

Suir Engineering ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt von mindestens 40.000 € pro Jahr bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie 23 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge ohne Wartezeiten und Unterstützung bei der beruflichen Weiterbildung. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig spannende internationale Projekte in Deutschland und anderen europäischen Ländern anbieten, die es unseren Mitarbeitern ermöglichen, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und ihre Karriere voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

Hollybank Trustees Ltd Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so EHS Advisors - Graduate Programme 2026 erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events und sprich mit den Menschen dort. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du an unserem Graduate Programm interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle Informationen direkt von uns bekommst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EHS Advisors - Graduate Programme 2026 mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Technisches Verständnis
Kenntnisse in Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften
Risikobewertung
Entwicklung von Verfahrensanweisungen (SOPs)
Schulungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen, also lass deine Leidenschaft für EHS und Engineering durchscheinen!

Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und warum du zu uns passt!

Betone deine Erfahrungen:Egal, ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – erzähl uns von deinen relevanten Erfahrungen im Bereich Gesundheit und Sicherheit. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und was du daraus gelernt hast.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hollybank Trustees Ltd vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Suir Engineering und deren Projekte zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Mission und die spezifischen Bereiche an, in denen sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungsansätze zeigen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Anforderungen der EHS Advisor-Position zu erläutern, insbesondere im Hinblick auf Sicherheitsprotokolle und Teamarbeit.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Arbeitsumfeld beziehen. Frage nach den Soft Skills-Modulen oder wie das Unternehmen die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner Karriere interessiert bist.

Sei proaktiv und zeige Lernbereitschaft

Während des Interviews ist es wichtig, eine proaktive Haltung zu zeigen. Betone deine Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen und zu lernen. Dies passt gut zu den Erwartungen an einen Absolventen im EHS-Bereich und hebt dich von anderen Bewerbern ab.