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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei Social Media und Employer Branding Projekten.
- Arbeitgeber: Globale Unternehmensgruppe mit Fokus auf Innovation und Fortschritt.
- Mitarbeitervorteile: Praktische Erfahrung, Networking-Möglichkeiten und kreative Freiheit.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Lernmöglichkeiten und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Online-Präsenz eines innovativen Unternehmens und teile inspirierende Geschichten.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Social Media und Kreativität in der Kommunikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Als globale Unternehmensgruppe entdecken und teilen wir Ideen, Innovationen und Geschichten, die Menschen bewegen, Perspektiven erweitern und Fortschritt ermöglichen.
Mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden weltweit treiben wir Entwicklungen in Bildung, Wissenschaft, Publishing und Journalismus voran - neugierig, verantwortungsbewusst und mit Leidenschaft für Inhalte.
Praktikum Social Media / Employer Branding (m/w/d) Arbeitgeber: Holtzbrinck
Kontaktperson:
Holtzbrinck HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum Social Media / Employer Branding (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Stelle anpasst. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu leben.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um deine persönliche Marke aufzubauen. Teile Inhalte, die deine Leidenschaft für Social Media und Employer Branding zeigen. Das kann dir helfen, im Gedächtnis der Recruiter zu bleiben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen und deine Motivation klar zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum Social Media / Employer Branding (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Social Media und Employer Branding zum Ausdruck bringen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Praktikumsstelle zu tun haben. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell und kreativ sind!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Holtzbrinck vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um eine globale Unternehmensgruppe handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfahrungen oder Projekte, die deine Fähigkeiten im Bereich Social Media und Employer Branding demonstrieren. Zeige, wie du kreativ und verantwortungsbewusst an Herausforderungen herangegangen bist.
✨Zeige deine Leidenschaft für Inhalte
Da das Unternehmen Wert auf Leidenschaft für Inhalte legt, solltest du in der Lage sein, deine Begeisterung für Social Media und Branding zu kommunizieren. Teile deine Lieblingsprojekte oder Kampagnen, die dich inspiriert haben.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.