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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Optimierung von SAP MM/PP-Prozessen und treibe spannende Projekte voran.
- Arbeitgeber: Die HOLY FASHION GROUP ist ein innovatives Modeunternehmen mit starken Marken wie JOOP! und Strellson.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Home Office, Mitarbeiterrabatte, Fitnessangebote und ein modernes Mitarbeiterrestaurant.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation in der Modebranche und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im SAP MM/PP-Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten umfassende Einarbeitung und Unterstützung bei der Wohnungssuche für neue Mitarbeitende.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Für unser SAP S/4HANA Transformationsprojekt am Standort Kreuzlingen suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einenDigitalisierung verändert die Art und Weise, wie wir heute und in Zukunft als HOLY FASHION GROUP erfolgreich sind und zusammenarbeiten.
Unsere Enterprise-Resource-Planning-Plattform SAP S/4HANA bildet dabei die Grundlage für intelligente Prozesse und Innovation auf dem Weg zu einem datengetriebenen, plattformbasierten Fashion-Unternehmen.
In dieser Rolle gestalten Sie als Team Leader MM/PP gemeinsam mit Ihrem Team aktiv unseren Transformationsprozess mit.
Als Teil unseres SAP Competence Centers übernehmen Sie Verantwortung für die SAP-Prozesse in den Bereichen Vertrieb, Versand und Logistik, fungieren als zentraler Ansprechpartnerin für unsere Fachbereiche und treiben strategische Projekte sowie die Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft maßgeblich voran.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Weiterentwicklung und Optimierung der Vertriebs- und Logistikprozesse im SAP S/4HANA-Umfeld
- Aktives Arbeiten im SAP-System inklusive Customizing und Durchführung von Tests
- Steuerung und Umsetzung von Projekten im Bereich Einkauf, Produktion & Logistik
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Einkauf, Produktion & Logistik zur Analyse und Umsetzung von Anforderungen
- Sicherstellung des stabilen Betriebs und Supports für die SAP MM/PP-Prozesse
- Förderung der Weiterentwicklung und Motivation des Teams
- Überwachung und Steuerung externer Dienstleister im Rahmen von Projekten oder Supportaufgaben
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Yes it is EXCITING – to work with us. We are people with Emotion and passion who strive for eXcellent results, driven by suCcess and Independent thinking, intrinsically motivated. We work successfully in a Team, always looking for Innovative ideas in order to satisfy our coNsumers at the highest level, and we are not afraid also to show a healthy dose of Guts in our daily work. This is what we and our three successful brands JOOP!, Strellson and windsor. stand for.
Für unser SAP S/4HANA Transformationsprojekt am Standort Kreuzlingen suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen
Team Leader Inhouse Consulting SAP MM/PP (d/m/w)
Digitalisierung verändert die Art und Weise, wie wir heute und in Zukunft als HOLY FASHION GROUP erfolgreich sind und zusammenarbeiten.
Unsere Enterprise-Resource-Planning-Plattform SAP S/4HANA bildet dabei die Grundlage für intelligente Prozesse und Innovation auf dem Weg zu einem datengetriebenen, plattformbasierten Fashion-Unternehmen.
In dieser Rolle gestalten Sie als Team Leader MM/PP gemeinsam mit Ihrem Team aktiv unseren Transformationsprozess mit.
Als Teil unseres SAP Competence Centers übernehmen Sie Verantwortung für die SAP-Prozesse in den Bereichen Vertrieb, Versand und Logistik, fungieren als zentraler Ansprechpartnerin für unsere Fachbereiche und treiben strategische Projekte sowie die Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft maßgeblich voran.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Weiterentwicklung und Optimierung der Vertriebs- und Logistikprozesse im SAP S/4HANA-Umfeld
- Aktives Arbeiten im SAP-System inklusive Customizing und Durchführung von Tests
- Steuerung und Umsetzung von Projekten im Bereich Einkauf, Produktion & Logistik
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Einkauf, Produktion & Logistik zur Analyse und Umsetzung von Anforderungen
- Sicherstellung des stabilen Betriebs und Supports für die SAP MM/PP-Prozesse
- Förderung der Weiterentwicklung und Motivation des Teams
- Überwachung und Steuerung externer Dienstleister im Rahmen von Projekten oder Supportaufgaben
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im SAP MM/PP-Umfeld, idealerweise mit S/4HANA
- Fundiertes Know-how in Einkauf-, Produktion- & Logistikprozessen bzw. Supply Chain
- Praxis in der Leitung und erfolgreichen Umsetzung von IT-/SAP-Projekten
- Kenntnisse im EDI-Umfeld, bevorzugt mit Seeburger
- Erfahrung entlang der gesamten Lieferkette
- Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Führungskompetenz in Projektkontexten
- Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Teamorientierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Mitarbeitenden sind entscheidend für den Erfolg unserer Marken und unseres Unternehmens. Wir verfolgen einen 360-Grad-Ansatz, um das soziale Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden zu stärken. Unsere Benefits:
Kidsroom Kidsroom Unsere Mitarbeitenden sollen in allen Lebensphasen bestmöglich unterstützt werden, weshalb Ihnen bei Betreuungsnotfällen ein Eltern-Kind Büro für die optimale Betreuung ihrer Kinder zur Verfügung steht.
Events Events Wir nutzen gemeinsame Events, um Erfolge mit den Mitarbeitenden aus allen Abteilungen zusammen zu feiern.
Parkplätze Parkplätze Alle Mitarbeitenden haben die Möglichkeit einen kostenfreien Parkplatz direkt am Headquarter zu nutzen.
Clean Eating/ Mitarbeiterrestaurant Clean Eating/ Mitarbeiterrestaurant In unserem Goût Mieux zertifizierten Mitarbeiterrestaurant HOME setzen wir auf Clean Eating und bieten täglich ein vielfältiges Angebot an frischen und gesunden Speisen.
Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterrabatte In unseren eigenen Stores und Outlets erhalten alle Mitarbeitenden Rabatte auf die hochwertigen Produkte unserer Brands.
Gute Anbindung an ÖV Gute Anbindung an ÖV Durch die zentrale Lage besteht eine sehr gute Anbindung zum öffentlichen Nahverkehr.
Fitness Fitness Sportkurse unter Anleitung professioneller TrainerInnen wie Yoga, Zirkeltrainings oder Cardio Tennis gehören u.a. zu unserem vielfältigen Sportangebot. Auch steht ein Fitnessraum mit Kraft- und Ausdauergeräten zur Verfügung.
Umfassende Einarbeitung Umfassende Einarbeitung Durch unterschiedliche Onboarding-Massnahmen, wie unserem HFG-College, einem Einarbeitungsplan und Patenprogramm sorgen wir für eine optimale Integration unserer neuen Mitarbeitenden.
Home Office Home Office An bis zu zwei Tagen pro Woche haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten.
Hunde Hunde Ist die Bürozusammensetzung sowie die/der Vorgesetzte einverstanden, dürfen unsere Mitarbeitenden ihren Hund mit an den Arbeitsplatz bringen.
Trainings Trainings Jobspezifische sowie allgemeine Trainings und Kurse können Mitarbeitende zur optimalen Weiterentwicklung nutzen.
Tantieme Tantieme Zusätzlich zum monatlichen Verdienst erhalten Sie eine zielabhängige Tantieme.
Relocation/ Firmenwohnung Relocation/ Firmenwohnung Wir unterstützen neue Mitarbeitende im Rahmen des Onboardings bei der Suche nach einer passenden Wohnung.
Heidi Heidi Mit unserem firmeneigenen Sportboot «Heidi» können unsere Mitarbeitenden zusammen mit Ihren KollegInnen auf dem Bodensee Wakeboarden oder Wasserski fahren.
Familie und Beruf Familie und Beruf 2017 wurde der HOLY FASHION GROUP als erstem Schweizer Modeunternehmen das Prädikat «Familie&Beruf» verliehen.
Top Arbeitgeber Top Arbeitgeber In der TW Arbeitgeberstudie wurden wir unter die TOP 10 Arbeitgeber der Modebranche gewählt.
Mehr Informationen und weitere spannende Jobs finden Sie unter
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Tägerwilen, Thurgau, Switzerland 9 months ago
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Tägerwilen, Thurgau, Switzerland 5 months ago
Liebenau, Baden-Württemberg, Germany 8 hours ago
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Consultant SAP Analytics für Quereinsteigende (M/W/D)
Tägerwilen, Thurgau, Switzerland 9 months ago
Winterthur, Zurich, Switzerland 3 weeks ago
Kreuzlingen, Thurgau, Switzerland 4 days ago
Kreuzlingen, Thurgau, Switzerland 12 hours ago
Kreuzlingen, Thurgau, Switzerland 2 weeks ago
Wil, St Gallen, Switzerland CHF150,000.00-CHF170,000.00 3 days ago
Senior SAP Basis Consultant (m/w/d) in Frauenfeld, Zürich, Bern oder Basel
St Gallen, St Gallen, Switzerland 3 weeks ago
Constance, Baden-Württemberg, Germany 4 days ago
Pfullendorf, Baden-Württemberg, Germany 2 weeks ago
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Fachteamleiter (m/w/d) SAP Supply Chain Management
Überlingen, Baden-Württemberg, Germany 5 days ago
Consultant für SAP SuccessFactor (m/w/d)
Weinfelden, Thurgau, Switzerland 3 days ago
Consultant (m/w/d) für Nachhaltigkeitslösungen mit SAP
Ravensburg, Baden-Württemberg, Germany 1 month ago
Senior SAP PI/PO Consultant (m/w/d) in in Frauenfeld, Zürich, Bern oder Basel
IT Projektleiter (m/w/d) SAP Logistik und Infrastruktur
Pfullendorf, Baden-Württemberg, Germany 2 weeks ago
#J-18808-Ljbffr
Team Leader Inhouse Consulting MM/PP (d/m/w) Arbeitgeber: HOLY FASHION GROUP
Kontaktperson:
HOLY FASHION GROUP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Leader Inhouse Consulting MM/PP (d/m/w)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Mode- oder SAP-Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP S/4HANA und MM/PP. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in die Transformation bei uns einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektsteuerung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Erfolge in ähnlichen Projekten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Modebranche und die spezifischen Marken von HOLY FASHION GROUP. Informiere dich über unsere Produkte und Werte, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Leader Inhouse Consulting MM/PP (d/m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders die Erfahrungen hervor, die direkt mit SAP MM/PP und der Leitung von Projekten im Bereich Einkauf, Produktion und Logistik zu tun haben.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation für die Position und das Unternehmen deutlich macht. Zeige auf, wie du zur Digitalisierung und Transformation bei HOLY FASHION GROUP beitragen kannst.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOLY FASHION GROUP vorbereitest
✨Verstehe die SAP S/4HANA Plattform
Mach dich mit den Grundlagen und Funktionen von SAP S/4HANA vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Plattform für die Transformation des Unternehmens verstehst und wie sie die Prozesse in Vertrieb, Versand und Logistik optimieren kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, insbesondere im Bereich MM/PP. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Teamführungskompetenzen betonen
Da die Rolle eine Führungsposition ist, solltest du deine Erfahrungen in der Teamführung und -motivation hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du dein Team unterstützt und förderst, um optimale Ergebnisse zu erzielen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur der HOLY FASHION GROUP. Stelle Fragen zu den Werten und der Teamdynamik, um zu verdeutlichen, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration in das Unternehmen interessiert bist.
