Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Abrechnung von Bauleistungen in spannenden Holzbauprojekten.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit über 190 Jahren Erfahrung im Holzbau.
- Vorteile: Leistungsorientierte Vergütung, Sonderzahlungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Angebote und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Bauingenieur:in oder Bautechniker:in mit Erfahrung im Holzbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir wachsen weiter – deshalb suchen wir Unterstützung in der Bauabrechnung (Bauingenieur / Bautechniker)! Das Team von Holzbau Ammann aus Ingelheim beherrscht seit Generationen sein Handwerk – mit Präzision, Energie, Sicherheit und Fachverstand. Und so blicken wir mit Freude auf mehr als 190 Jahre Tradition. Dabei sind wir eingebettet in eine starke Unternehmensgruppe mit etwa 700 Mitarbeitenden. Bei uns erwarten Sie die Vorzüge eines Familienbetriebs kombiniert mit den Vorteilen einer starken Holding.
Ihre Aufgaben
- Sie verantworten die Abrechnung der erbrachten Bauleistungen in unseren vielfältigen Holzbauprojekten, darunter Gewerbe- und Industriehallen, mehrgeschossiger Wohn- und Bürobau sowie Aufstockungen und Sonderbauten.
- Dabei arbeiten Sie überwiegend im Backoffice.
- Außerdem führen Sie die Aufmaße vor Ort durch und sind immer im engen Austausch mit der Bauleitung.
Das bringen Sie mit
- Sie sind Bauingenieur:in oder Bautechniker:in bzw. haben entsprechende Berufserfahrung, bestenfalls im Holzbau.
- Wir suchen sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Berufseinsteiger:innen.
- Idealerweise kennen Sie die von uns verwendete Software itwo – auf jeden Fall haben Sie Erfahrung mit Bauprojektmanagement-Software.
- Wir suchen einen kommunikativen Teamplayer, denn in dieser Position sind Sie Ansprechpartner für Kunden und Baubeteiligte.
Das bieten wir
- übertarifliche, leistungsorientierte Vergütung
- jährliche Sonderzahlungen, z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld
- feste und geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtarbeit
- interne und externe Weiterbildungsangebote, persönlich auf Sie zugeschnitten
- Sport- und Wellness-Flatrate mit EGYM Wellpass: über 100 Angebote in der Region und tausende Angebote deutschlandweit für nur 20 Euro im Monat – den Rest zahlen wir!
- Übernahme der Hälfte des Deutschlandtickets
- regelmäßig Tickets für Mainz 05-Heimspiele
- kostenlose Ferienbetreuung in den Sommerferien für Ihre Kinder
Bauabrechner Holzbau (M | W | D) Arbeitgeber: Holzbau Ammann
Holzbau Ammann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der die Vorzüge eines traditionsreichen Familienbetriebs mit den Vorteilen einer starken Unternehmensgruppe vereint. Mit über 190 Jahren Erfahrung bieten wir nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Kommunikation großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Zusatzleistungen wie Sport- und Wellness-Flatrate sowie einer kostenlosen Ferienbetreuung für Kinder während der Sommerferien.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauabrechner Holzbau (M | W | D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der gut kommunizieren kann.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauabrechner Holzbau (M | W | D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir genau an, was wir suchen und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Holzbau Ammann vorbereitet
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die aktuellen Trends im Holzbau und die spezifischen Projekte des Unternehmens. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie dein Wissen in die Praxis umgesetzt werden kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Bauabrechnung und im Projektmanagement demonstrieren. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechpartner für Kunden und Baubeteiligte fungierst, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Werte und die Kultur des Unternehmens zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einem langfristigen Engagement interessiert bist und gut ins Team passen möchtest.
