Fachspezialist Technische Regulatorik (m/w/d) x 2 ANÜ
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Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erfasse und verwalte Recyclingfahrzeuge in unserer innovativen Software.
  • Arbeitgeber: Traditionsreiches mittelständisches Motorsportunternehmen mit spannenden Herausforderungen.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristete Anstellung und attraktive Zusatzleistungen.
  • Andere Informationen: Teamevents und Bike-Leasing für ein tolles Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Recyclings und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technischer Hintergrund und gute MS Office Kenntnisse erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Zweck und Ziel der Stelle: Diese Position ist für Arbeitnehmerüberlassung.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung:

  • Anlage von Fahrzeugen in der Recyclingsoftware.
  • Erfassung von Fahrzeugen in der Recyclingsoftware.
  • Beurteilung von Teilequalitäten für den Gebrauchtteilevertrieb.
  • Qualifizierung der Fahrzeuge für das Recycling.
  • Support bei Inventurtätigkeiten.

Fachliche Anforderungen:

  • Technischer Background.
  • Vertiefte Fahrzeugkenntnisse.
  • Gute MS Office Kenntnisse.
  • Umgang mit Fahrzeugsystemen wünschenswert.

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot:

  • Interessante Herausforderungen in einem mittelständischen Motorsportunternehmen mit Tradition.
  • 30 Tage Urlaubsanspruch.
  • Attraktive Konditionen mit unbefristeter Anstellung.
  • Zuschuss zur Rentenvorsorge.
  • Corporate-Benefits-Programm, Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern.
  • Bike-Leasing zu günstigen Konditionen.
  • Bahn ticket.
  • Wellpass.
  • Team- und Firmenevents sorgen für ein gutes Arbeitsklima.

Fachspezialist Technische Regulatorik (m/w/d) x 2 ANÜ Arbeitgeber: Holzer Firmengruppe

Als mittelständisches Motorsportunternehmen mit Tradition bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur interessante Herausforderungen, sondern auch ein hervorragendes Arbeitsumfeld. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, unbefristeten Anstellungen und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zur Rentenvorsorge und Bike-Leasing schaffen wir optimale Bedingungen für Ihre berufliche Entwicklung und Work-Life-Balance. Unsere Team- und Firmenevents fördern ein positives Arbeitsklima und stärken den Zusammenhalt im Unternehmen.
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Kontaktperson:

Holzer Firmengruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachspezialist Technische Regulatorik (m/w/d) x 2 ANÜ

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachspezialist Technische Regulatorik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder vielleicht sogar bei dem Unternehmen tätig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Fahrzeugtechnik dazu passen. So kannst du selbstbewusst auftreten und überzeugen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachspezialist Technische Regulatorik (m/w/d) x 2 ANÜ

Recyclingsoftware
Fahrzeugkenntnisse
MS Office Kenntnisse
Umgang mit Fahrzeugsystemen
Datenanalyse
Technischer Background
Inventurtätigkeiten
Qualitätsbeurteilung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachspezialist Technische Regulatorik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Technisches Know-how betonen: Da wir jemanden mit technischem Background suchen, solltest du deine Fahrzeugkenntnisse und Erfahrungen mit Fahrzeugsystemen klar hervorheben. Zeig uns, was du drauf hast und wie du unser Team unterstützen kannst!

MS Office Skills nicht vergessen: Gute MS Office Kenntnisse sind ein Muss! Erwähne konkret, welche Programme du beherrschst und wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast. Das zeigt uns, dass du fit für die Aufgaben bist.

Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Holzer Firmengruppe vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse über Fahrzeuge und die relevanten Regulierungen gut im Griff hast. Informiere dich über aktuelle Trends in der Recyclingbranche und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten.

Recyclingsoftware verstehen

Mach dich mit der Recyclingsoftware vertraut, die in der Branche verwendet wird. Wenn möglich, übe den Umgang mit ähnlichen Programmen, um während des Interviews selbstbewusst auftreten zu können.

MS Office Kenntnisse zeigen

Da gute MS Office Kenntnisse gefordert sind, solltest du Beispiele parat haben, wie du Excel oder andere Programme in der Vergangenheit effektiv genutzt hast. Bereite dich darauf vor, konkrete Anwendungen zu erläutern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die in der Rolle auf dich zukommen könnten, oder nach den Team-Events, die das Arbeitsklima fördern.

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