Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere verschiedene Innentüren auf Baustellen in der Region Köln.
- Unternehmen: Beliebte und innovative Scherf-Firmengruppe mit mehreren Standorten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Bonusprogramm, betriebliche Altersvorsorge und Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Arbeite regional, genieße Teamarbeit und entwickle deine handwerklichen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
ÜBER UNS
Seit mehr als 50 Jahren zählt die Scherf-Firmengruppe zu den beliebtesten Arbeitgebern in der Eifel, dem Landkreis Gießen, dem Westerwald und dem Rheinland. Wir sind ein modernes und faires Unternehmen, das sich nicht vor Innovationen und Neuerungen in der Holzbranche scheut und ein Arbeitsumfeld schafft, in dem sich jeder Einzelne zu jedem Zeitpunkt wohlfühlen kann. Die Scherf-Firmengruppe hat Standorte in Simmerath, Gießen, Weroth, Föhren und Köln. Egal, an welchem unserer fünf Standorte du uns unterstützen möchtest – jeder unserer Holzfachhandel bietet seine eigenen Schwerpunkte.
DAS ERWARTET DICH
- Als Profi-Monteur für Bauelemente im Innenbereich baust du unterschiedlichste Türen auf Baustellen rund um die Region Köln ein.
- Du hilfst uns unseren Service für den Kunden weiter auszubauen.
- Zusammenarbeit mit dem Verkaufsteam zur optimalen Kundenbetreuung.
- Sicherstellung bestmöglicher Qualität durch präzise Arbeit.
DAS BRINGST DU MIT
- Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, idealerweise als (m/w/d) Zimmermann, Tischler, Trockenbauer oder vergleichbar.
- Idealerweise erste Berufserfahrung in der Holzbearbeitung bzw. im Innenausbau - Quereinsteiger sind herzlich willkommen.
- Führerschein Klasse B erforderlich.
- Du arbeitest gerne im Team, bist lösungsorientiert und zuverlässig.
DEINE VORTEILE
- Jeden Abend zu Hause durch regionale Baustellen.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg/Bonusprogramm.
- Eigenverantwortliches und freies Arbeiten in einer abwechslungsreichen Tätigkeit.
- Betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen.
- Vergünstigungen auf unser gesamtes Sortiment.
INTERESSE? Dann freuen wir uns darauf, dich persönlich kennenzulernen! Du kannst uns deine Bewerbung ganz einfach online zukommen lassen. Solltest du Fragen haben, steht dir Patrick Großkinsky unter der Telefonnummer 0221 971407 28 gerne zur Verfügung.
Schreiner / Monteur Innentüren (m/w/d) Arbeitgeber: Holzland Gmbh
Die Scherf-Firmengruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 50 Jahren in der Eifel und Umgebung geschätzt wird. Mit einem modernen Arbeitsumfeld, unbefristeten Arbeitsverträgen und der Möglichkeit zur finanziellen Beteiligung am Unternehmenserfolg bietet das Unternehmen nicht nur Sicherheit, sondern auch Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Die regionale Ausrichtung der Baustellen ermöglicht es den Mitarbeitern, jeden Abend nach Hause zu kommen, was die Work-Life-Balance erheblich verbessert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schreiner / Monteur Innentüren (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schreiner oder Monteur Innentüren interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten in der Branche. Vielleicht kennt jemand von ihnen jemanden bei uns, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die Projekte, an denen wir arbeiten. Zeige uns, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was wir tun.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schreiner / Monteur Innentüren (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Betone deine Erfahrungen:Egal ob du Quereinsteiger bist oder bereits Erfahrung hast – erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und was du dabei gelernt hast. Das zeigt uns, dass du motiviert und bereit bist, bei uns durchzustarten!
Online bewerben ist der Weg!:Nutze unsere Website, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Holzland Gmbh vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Scherf-Firmengruppe verschaffen. Schau dir ihre Standorte, Dienstleistungen und Werte an. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Innovationsfreude und das Arbeitsumfeld eingehen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da du als Schreiner oder Monteur Innentüren arbeiten möchtest, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, welche Projekte du erfolgreich abgeschlossen hast und wie du dabei Qualität und Teamarbeit sichergestellt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit dem Verkaufsteam und anderen Kollegen ist ein wichtiger Aspekt der Stelle. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Lösungsorientierung betreffen. Vielleicht hast du eine Anekdote, die zeigt, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht zögern, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wie es weitergeht.
