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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle Bereiche des Groß- und Außenhandelsmanagements kennen und arbeite aktiv im Team.
- Arbeitgeber: Traditionsreicher Holz- und Baustoffhändler mit familiärer Atmosphäre seit 1753.
- Mitarbeitervorteile: Hohe Übernahmewahrscheinlichkeit, praxisnahe Ausbildung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem modernen Unternehmen mit spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Neugier auf kaufmännische Zusammenhänge und Interesse an Holz und Handwerk.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Team warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1031 - 1181 € pro Monat.
HolzJunge ist seit 1753 einer der führenden Holz- und Baustoffhändler in Schleswig-Holstein und im Großraum Hamburg. An unserem Standort in Elmshorn arbeiten rund 70 Mitarbeitende unterschiedlicher Berufsfelder. Vom Großhandel über einen gut sortierten Fachmarkt für den Endverbraucher bis zur Betreuung von Bauträgern: Bei uns kommen verschiedene Kundengruppen und Aufgabenbereiche zusammen. Unser Ziel ist es, unsere Kunden kompetent zu beraten, Projekte professionell in die Tat umzusetzen und gemeinsam den nachhaltigen Werkstoff Holz und viele verwandte Warengruppen an unsere Handwerks- und Privatkunden zu bringen.
DAS ERWARTET DICH
- Innerhalb von 3 Jahren qualifizieren wir dich zum Kaufmann/Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement.
- Du lernst das Team kennen und bekommst spannende Einblicke in unsere verschiedenen Betriebsbereiche wie Beratung und Verkauf, Einkauf, E-Commerce, Logistik, Buchhaltung und (Online-) Marketing.
- Bei der Betreuung unserer B2B-Kunden und dem termingerechten Bereitstellen von Waren zählen wir auf dich.
- Du kalkulierst eigenverantwortlich Angebote und führst die Preisverhandlungen.
DAS BRINGST DU MIT
- Du bist neugierig auf die spannenden kaufmännischen Zusammenhänge in einem modernen, familiengeführten Unternehmen.
- Die Arbeit mit digitalen Medien fällt dir leicht.
- Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen und hast Lust am Verkaufen und Beraten.
- Der nachhaltige Werkstoff Holz und handwerkliche Themen interessieren dich.
DEINE VORTEILE
- Sehr gute Übernahmewahrscheinlichkeit nach erfolgreicher Ausbildung.
- Eine praxisnahe Ausbildung mit abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben.
- Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und vielen Veranstaltungen für die Mitarbeitenden.
- Starker Rückhalt und Unterstützung durch Ausbildungsverantwortliche.
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. über unsere HolzLand-Akademie.
- Sehr gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes durch Nähe zur Innenstadt und Bahnhof.
- Selbstständiges Arbeiten und Entfaltungsmöglichkeiten.
DEIN TRAUMJOB?
Dann bewirb dich jetzt und wir heißen dich hoffentlich bald in unserem motivierten Team willkommen. Wir freuen uns auf dich! Sende uns noch heute online und völlig unkompliziert deine Bewerbungsunterlagen zu. Für erste Fragen steht dir Herr LeifJunge unter 04121 - 4878 0 gerne zur Verfügung.
Ausbildung Kauffrau / Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: HolzLand
Kontaktperson:
HolzLand HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Kauffrau / Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung bei HolzJunge interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem Schnuppertag oder einem Praktikum, um einen besseren Eindruck vom Unternehmen zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über HolzJunge, ihre Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich in die verschiedenen Bereiche einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu finden und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Kauffrau / Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei HolzJunge zu arbeiten.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf die Stellenanzeige und erkläre, warum du genau für diese Ausbildung geeignet bist. Das zeigt uns dein Interesse!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Eindruck zählt!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Es ist einfach und schnell! Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HolzLand vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über HolzJunge verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen und verstehe die Unternehmensphilosophie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die zeigen, wie du mit Kunden umgehst oder im Team arbeitest. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den verschiedenen Abteilungen oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Firma erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen. Die Interviewer möchten sehen, dass du wirklich an der Ausbildung interessiert bist und gut ins Team passt. Ein freundliches Auftreten kann viel bewirken!