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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unser Holzfachhandelsunternehmen mit einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: HolzLand ist eine der größten Kooperationen von Holzhändlern in Europa mit über 200 Mitgliedern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, Firmenwagen und 30 Tage Urlaub warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Holzhandels und entwickle innovative Vertriebsstrategien in einem familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Führungserfahrung im Handel.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Dienstwohnung auf dem Firmengelände.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
ÜBER UNS
HolzLand ist eine der größten Kooperationen von Holzhändlern in Europa. Wir vereinen rund 200 Mitglieder an mehr als 260 Standorten aus Deutschland, Österreich, der Schweiz und weiteren EU-Ländern unter einem Dach. Dabei bieten wir sowohl dem Großhändler als auch dem mittelständischen Fachhandel unter anderem verbesserte Einkaufsbedingungen bei Lieferanten, ganzheitliche Marketinglösungen sowie viele weitere hilfreiche Dienstleistungen. Durch die Kraft der Gemeinschaft gestalten wir die Zukunft der Branche und ermöglichen unseren Händlern, sich voll und ganz auf ihre Kernaufgaben zu fokussieren – nämlich auf den Verkauf von Holz und Baustoffen.
DAS ERWARTET DICH
- Steuerung und Weiterentwicklung des Unternehmens gemeinsam mit den Inhabern
- Ziel- und ergebnisorientierte Steuerung des Holzfachhandels
- Führung, Motivation und Förderung von Mitarbeitenden
- Entwicklung neuer (digitaler) Vertriebsstrategien
- Koordination des Verkaufs von dekorativen Holzbauprodukten und Dienstleistungen für individuelle Bauvorhaben
- Unterstützung bei der Betreuung ausgewählter (Key-Account) Kunden sowie Gewinnung neuer Kunden
DAS BRINGST DU MIT
- Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung mit Weiterbildung zum (m/w/d) Bachelor of Arts, Betriebswirt, Handelsfachwirt, Techniker oder Fachberater im Vertrieb
- Mehrjährige Berufserfahrung im Handel in einer Führungsposition, vorzugsweise im handwerklichen B2C und B2B Umfeld
- Erfahrung im Umgang mit betriebswirtschaftlichen KPIs zur Steuerung und Kontrolle
- Kenntnisse in den Produktbereichen Türen, Plattenwerkstoffe, Schnittholz, Böden und Baustoffen wünschenswert
- Freude daran, sich den Arbeitstag eigenverantwortlich einzuteilen, Verantwortung zu übernehmen und die zukünftige Entwicklung des Unternehmens mitzugestalten
DEINE VORTEILE
- Vertriebsleitung/kaufmännische Leitung mit Prokura in einem Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- 30 Tage Urlaub
- Bezug einer Dienstwohnung auf dem Firmengelände möglich
INTERESSE? Dann freuen wir uns darauf, dich persönlich kennenzulernen! Bitte übersende uns online deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deinen Gehaltswunsch. Für erste Fragen steht dir Stefan Burk unter der Telefonnummer 0231 534640 58 gerne zur Verfügung. Absolute Vertraulichkeit sichern wir dir selbstverständlich zu.
HolzLand GmbH
Deutsche Straße 54
43339 Dortmund
Vertriebsleiter / kaufmännischer Leiter Holzfachhandel (m/w/d) Arbeitgeber: HolzLand
Kontaktperson:
HolzLand HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsleiter / kaufmännischer Leiter Holzfachhandel (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Kontakte in der Holzbranche zu knüpfen. Besuche Messen oder Branchenevents, um potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Holzfachhandel. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Weiterentwicklung des Unternehmens hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und Erfolge in vorherigen Positionen belegen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Vertriebskompetenz hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Vertrieb und Kundenakquise klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, konkrete Strategien zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um den Umsatz zu steigern und neue Kunden zu gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsleiter / kaufmännischer Leiter Holzfachhandel (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über HolzLand und die Branche des Holzfachhandels. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die Marktposition zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Vertriebsleiter zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im B2C und B2B Umfeld.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit KPIs und deine Fähigkeit zur Entwicklung neuer Vertriebsstrategien ein.
Online-Bewerbung: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen wie Eintrittstermin und Gehaltswunsch klar anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HolzLand vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über HolzLand und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle als Vertriebsleiter zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Vertriebsstrategien entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Kenntnisse über Produkte und Märkte
Stelle sicher, dass du über die Produktbereiche, die HolzLand anbietet, gut informiert bist. Zeige dein Wissen über Türen, Plattenwerkstoffe und andere relevante Produkte, um dein Interesse und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmensentwicklung
Bereite Fragen vor, die sich auf die zukünftige Entwicklung des Unternehmens beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der langfristigen Vision und wie du aktiv zur Gestaltung dieser Zukunft beitragen möchtest.
