Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuerung und Weiterentwicklung des Unternehmens sowie Entwicklung neuer Vertriebsstrategien.
- Unternehmen: HolzLand, eine der größten Kooperationen von Holzhändlern in Europa.
- Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Firmenwagen und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und E-Bike-Leasing für umweltbewusste Mobilität.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines Familienunternehmens und übernehme Verantwortung.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung mit Führungserfahrung im Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
ÜBER UNS
HolzLand ist eine der größten Kooperationen von Holzhändlern in Europa. Wir vereinen rund 200 Mitglieder an mehr als 260 Standorten aus Deutschland, Österreich, der Schweiz und weiteren EU-Ländern unter einem Dach. Dabei bieten wir sowohl dem Großhändler als auch dem mittelständischen Fachhandel unter anderem verbesserte Einkaufsbedingungen bei Lieferanten, ganzheitliche Marketinglösungen sowie viele weitere hilfreiche Dienstleistungen. Durch die Kraft der Gemeinschaft gestalten wir die Zukunft der Branche und ermöglichen unseren Händlern, sich voll und ganz auf ihre Kernaufgaben zu fokussieren – nämlich auf den Verkauf von Holz und Baustoffen. Gestaltest du mit uns die Zukunft?
Für einen unserer mittelständischen Holzhändler mit rund 30 Mitarbeitenden und einer Betriebsfläche von 10.000 m² im Städtedreieck Offenburg, Pforzheim und Karlsruhe, brauchen wir deine Unterstützung!
DAS ERWARTET DICH
- Steuerung und Weiterentwicklung des Unternehmens gemeinsam mit den Inhabern
- Ziel- und ergebnisorientierte Steuerung des Vertriebs
- Führung, Motivation und Förderung von Mitarbeitenden
- Entwicklung neuer Vertriebsstrategien
- Vertrieb von dekorativen Holzbauprodukten und Dienstleistungen für individuelle Bauvorhaben
- Betreuung ausgewählter (Key-Account) Kunden sowie Gewinnung neuer Kunden
DAS BRINGST DU MIT
- Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung mit Weiterbildung zum (m/w/d) Bachelor of Arts, Betriebswirt, Handelsfachwirt, Techniker oder Fachberater im Vertrieb
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb in einer Führungsposition, vorzugsweise im handwerklichen B2C und B2B Umfeld
- Erfahrung im Umgang mit betriebswirtschaftlichen KPIs zur Steuerung und Kontrolle
- Kenntnisse in den Produktbereichen Türen, Plattenwerkstoffe, Schnittholz sowie Böden wünschenswert
- Spaß daran, sich seinen Arbeitstag eigenverantwortlich einzuteilen, Verantwortung zu übernehmen und die zukünftige Entwicklung des Unternehmens mitzugestalten
DEINE VORTEILE
- Teil der Geschäftsführung eines Familienunternehmens mit kurzen Entscheidungswegen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- 30 Tage Urlaub
- E-Bike-Leasing
Vertriebsleiter / Mitglied Geschäftsführung Holzfachhandel (m/w/d) Arbeitgeber: HolzLand
HolzLand bietet als einer der größten Anbieter im Holzfachhandel nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sondern auch die Möglichkeit, Teil der Geschäftsführung eines dynamischen Familienunternehmens zu werden. Mit kurzen Entscheidungswegen und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die Eigenverantwortung und Innovation fördert. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von 30 Tagen Urlaub und E-Bike-Leasing, was die Work-Life-Balance in der Region Offenburg, Pforzheim und Karlsruhe unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsleiter / Mitglied Geschäftsführung Holzfachhandel (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – das sind perfekte Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen ein!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, was du über das Unternehmen und die Branche weißt. So zeigst du, dass du gut vorbereitet bist und echtes Interesse hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter / Mitglied Geschäftsführung Holzfachhandel (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen und die Leidenschaft für den Holzfachhandel mitbringen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir schnell auf dich reagieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HolzLand vorbereitet
✨Informiere dich über HolzLand
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von HolzLand und seiner Rolle im Holzfachhandel machen. Schau dir die Unternehmenswebsite an, informiere dich über aktuelle Projekte und die Werte des Unternehmens. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position einen starken Fokus auf Vertrieb und Führung hat, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor. Zeige, wie du Vertriebsstrategien entwickelt hast oder wie du dein Team motiviert und gefördert hast. Das macht deine Aussagen greifbarer und überzeugender.
✨Verstehe die KPIs
Da betriebswirtschaftliche KPIs eine wichtige Rolle spielen, solltest du dich mit den gängigen Kennzahlen im Vertrieb vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese zur Steuerung und Kontrolle eingesetzt hast. Das zeigt, dass du die Zahlen im Griff hast und strategisch denken kannst.
✨Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft
Die Position erfordert Eigenverantwortung und Begeisterung für die Branche. Sei authentisch und teile deine Vision, wie du die Zukunft des Unternehmens mitgestalten möchtest. Deine Leidenschaft wird ansteckend sein und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
