Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Bodenbeläge und sorge für höchste Qualität.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in hochwertigem Parkett.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Dienstfahrzeug, und ein wertschätzendes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns die Zukunft von Holzböden in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Bodenleger:in oder Projektleiter:in ist ein Muss.
- Andere Informationen: Raum für persönliche Weiterentwicklung und Eigenverantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Graf Parkett – Natürlich geölte Holzböden mit Charakter
Als führendes Unternehmen für hochwertig geölte Holzböden gehört Graf Parkett zur Holzpunkt AG . Seit über 30 Jahren stehen wir als Familienunternehmen mit Sitz in Wila im Zürcher Oberland für Qualität, Fachkompetenz und Leidenschaft fürs Handwerk.
In zweiter Generation bieten wir unseren Kundinnen und Kunden ein umfassendes Angebot – von der individuellen Beratung über die fachgerechte Verlegung bis hin zur professionellen Renovation von Parkettböden.
Unsere Standorte ermöglichen Kundennähe und Flexibilität:
Zur Ergänzung unseres engagierten Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n:
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Bauleitung, Qualitätskontrolle und Bauabnahme
- Terminierung der Aufträge mit Bauherren und Akkordanten
- Kundenbesprechung und Beratung vor Ort
- Organisation des Personals in der Bodenlegerei
- Termin- und Einsatzplanung der Monteure und Akkordanten
- Aussendienst im Rahmen der Objektbetreuung
- Beratung und Verkauf im Rahmen der Projektleitungstätigkeit
- Qualitätskontrolle auf den Baustellen und Kundenbetreuung während der Ausführung
- Schnittstelle zwischen Kundschaft, Lieferanten und internen Abteilungen
Ihr Profil
- Zwingend erforderlich: Mehrjährige Erfahrung als Bodenleger:in oder Projektleiter:in in einem Verlegebetrieb
- Berufserfahrung in der Projekt- oder Bauleitung von Vorteil
- Organisationstalent mit selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise
- Kommunikative, offene Persönlichkeit mit sicherem Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Führerausweis Kat. B
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem eingespielten, familiären Team
- Flexible und selbstständige Arbeitseinteilung
- Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Arbeitsklima
- Dienstfahrzeug und Dienstmobile zur privaten Nutzung
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
- Raum Für Eigenverantwortung und persönliche Weiterentwicklung
Sind Sie an dieser spannenden Aufgabe in einem aufgeschlossenen und dynamischen Umfeld interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: E-Mail schreiben
Bitte beachten Sie:
Es werden nur Bewerbungsdossiers berücksichtigt, die über nachgewiesene Erfahrung als Bodenleger:in oder Projektleiter:in im Bereich Bodenbeläge verfügen.
Für Fragen steht Ihnen Frau Andrea Meili unter gerne zur Verfügung.
Holzpunkt AG
Frau Andrea Meili
E-Mail schreiben
#J-18808-Ljbffr
Projektleiter : in Bodenbeläge / Parkett 100% (m / w / d) Arbeitgeber: Holzpunkt AG
Kontaktperson:
Holzpunkt AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter : in Bodenbeläge / Parkett 100% (m / w / d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektleiter:in interessierst, zögere nicht, direkt bei Graf Parkett anzurufen. Frag nach, ob sie deine Bewerbung erhalten haben und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei Graf Parkett. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Graf Parkett, ihre Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Philosophie hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter : in Bodenbeläge / Parkett 100% (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Graf Parkett zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut formuliertes Anschreiben zeigen, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir suchen nach jemandem mit Erfahrung in der Projektleitung oder im Bodenleger-Bereich. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Holzpunkt AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über Graf Parkett und ihre Philosophie. Da sie ein Familienunternehmen sind, ist es wichtig, dass du ihre Werte und die Leidenschaft für das Handwerk verstehst. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich in das Team einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Projektleiter:in oder Bodenleger:in unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kundenkontakt und Teamarbeit erfordert, solltest du deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Verhandlungskompetenz testen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt. Fragen wie 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?' können hier sehr aufschlussreich sein.