Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Maschinen, Störungsbehebung und Optimierung der Produktionsanlagen.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen in der Holzverarbeitung mit über 80 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und leistungsgerechte Vergütung.
- Weitere Informationen: Entwickle dich individuell in einem wachstumsorientierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Holzindustrie in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik und SPS-Kenntnisse wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir, die Holzwerke Pfarrkirchen GmbH, sind ein Team von rund 100 Mitarbeiter/innen und produzieren am Standort Pfarrkirchen hochqualitatives Konstruktionsvollholz sowie artverwandte Premiumprodukte für den Holzhandel und die Fertighausindustrie. Gegründet als Sägewerk im Jahr 1939 entwickelten wir uns in den letzten Jahrzehnten zu einem der modernsten holzverarbeitenden Unternehmen Europas.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Instandhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betriebselektriker / Elektroniker (m/w/d).
- Wartung und Instandhaltung der technischen Anlagen und Maschinen
- Störungsbehebung
- Mitarbeit bei notwendiger Umrüstung und Erweiterung von Produktionsanlagen
- Entwicklung und Verbesserungen der Produktionsanlagen
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum/r Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Ausbildung
- SPS-Kenntnisse wünschenswert (Siemens S7)
- Erfahrungen mit Frequenzumformer (SEW/Lenze)
- Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamgeist
- Bereitschaft, sich in einem 3-Schicht-Betrieb zurechtzufinden
Wir bieten:
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in der Holzindustrie
- Verantwortungsvolle Aufgaben in einem wachstumsorientierten Unternehmen
- Flache Hierarchien und Mitarbeit in einem motivierten Team
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung mit Sonderleistungen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
Betriebselektriker / Elektroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Holzwerke Pfarrkirchen
Die Holzwerke Pfarrkirchen GmbH bietet Ihnen als Betriebselektriker / Elektroniker (m/w/d) einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem der modernsten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. Mit flachen Hierarchien und einem motivierten Team fördern wir Ihre individuelle Weiterentwicklung und bieten eine leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub. Profitieren Sie von verantwortungsvollen Aufgaben in einem wachstumsorientierten Umfeld, das Wert auf Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamgeist legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebselektriker / Elektroniker (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betriebselektriker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Betriebsbesichtigung – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Holzindustrie arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Holzwerke Pfarrkirchen GmbH und ihre Produkte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten in der Wartung und Instandhaltung der technischen Anlagen einen Mehrwert für das Unternehmen bringen können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und dich für die Stelle wirklich interessierst. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebselektriker / Elektroniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Betriebselektriker / Elektroniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du SPS-Kenntnisse oder Erfahrung mit Frequenzumformern hast, lass uns das wissen! Wir wollen sehen, was du drauf hast.
Sei strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Holzwerke Pfarrkirchen vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Informiere dich über die spezifischen technischen Anlagen und Maschinen, die bei Holzwerke Pfarrkirchen GmbH verwendet werden. Wenn du weißt, welche SPS-Systeme oder Frequenzumformer im Einsatz sind, kannst du gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du die nötigen Kenntnisse mitbringst.
✨Bereite Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Probleme erfolgreich gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Fachkompetenz, sondern auch deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und schnell Lösungen zu finden.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Da die Stelle in einem 3-Schicht-Betrieb ist, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Schichtarbeit betonst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und wie du dich an verschiedene Arbeitsbedingungen anpassen kannst.
✨Frage nach Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Schulungen oder Aufstiegschancen stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.
