Head of Digital Guest Journey (all genders)
Head of Digital Guest Journey (all genders)

Head of Digital Guest Journey (all genders)

Berlin Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das digitale Gastreise-Team und entwickle innovative Strategien für ein herausragendes Online-Erlebnis.
  • Arbeitgeber: HOMARIS revolutioniert die Tourismusbranche mit digitalisierten Apartmentvermietungen in ganz Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Optionen und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Hospitality und arbeite in einem dynamischen, kreativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Management von Hospitality-Produkten und starke strategische sowie analytische Fähigkeiten erforderlich.
  • Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; Bewerbungen von allen Geschlechtern und Hintergründen sind willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Die Rolle

Als Head of E-Commerce Hospitality (all genders) gestaltest du unsere digitale Guest Journey von der ersten Inspiration bis zur Buchung – und darüber hinaus. Du bist das strategische Gegenstück zu unserem Country General Manager und trägst die Verantwortung für das digitale Erlebnis rund um unsere Hospitality-Produkt Serviced Apartment. Dabei führst du deinen Bereich mit einem klaren Ziel: unsere Marke digital zu inszenieren, den direkten Zugang zu unseren Angeboten zu stärken und die wirtschaftliche Performance über alle Online-Kanäle hinweg zu optimieren.

Du verstehst digitale Hospitality als gesamtheitliche Erfahrung und entwickelst Lösungen, die Nutzerfreundlichkeit, technische Exzellenz und wirtschaftliche Ziele miteinander verbinden. Mit deinem tatkräftigen Team und in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen bringst du unsere digitale Vision konsequent auf die Straße – oder besser: ins Web.

Wir schätzen Vielfalt und laden Menschen aller Geschlechter, Kulturen und Hintergründe ein, sich zu bewerben.

Darum Homaris

  • Flexibles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Workation und Sabbatical Option, hybrides Arbeiten im Büro und mobil (aktuell mind. 3 Wochentage im Office) sowie flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit.
  • Attraktive Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge: 20 % im ersten Jahr, 25 % nach einem Jahr und 30 % nach drei Jahren bei Homaris.
  • Steuerfreier Sachbezug: Monatlich 50 € in Form eines digitalen Gutscheins nach bestandener Probezeit.
  • Gesunde Mittagspause: Homaris bezuschusst deinen Lunch an bis zu 15 Tagen pro Monat mit 3,10 €.
  • ÖPNV inklusive: Erstattung der Kosten für das Deutschlandticket bei Bedarf.
  • Jobrad-Leasing: Fahrradleasing durch Gehaltsumwandlung - Homaris übernimmt für dich die monatliche Servicegebühr und Versicherungsrate.
  • Mitarbeiterrabatte: 50 % Rabatt für private Aufenthalte in unseren deutschlandweiten Homaris Apartments.
  • Moderne Arbeitsmittel: Du erhältst ein MacBook Air und, falls benötigt, ein Mobiltelefon als Teil deines Hardwarepakets.
  • Kostenfreies Mental Health Coaching: Für dich und deine Angehörigen durch einen unabhängigen Partner.
  • Exklusive Vorteile der Reiseindustrie: Vergünstigte Bahntickets, Hotelrabatte, Mietwagenangebote und Ermäßigungen für Events.
  • Regelmäßige Teamevents: Weihnachtsfeiern, Afterwork-Teamtreffen, teaminterne Events und regelmäßige Company Offsites.

Deine Aufgaben

  • Du führst das Digital Hospitality Department von Homaris bestehend aus den Teams Customer Support & Reservation, Digital Product, Revenue & Sales Management und Quality Management.
  • Du entwickelst unsere digitale Hospitality-Strategie (weiter) und definierst klare Ziele für Reichweite, Conversion und Gästezufriedenheit.
  • Du arbeitest eng mit unseren lokalen Teams vor Ort zusammen, um eine konsistente Guest Journey sicherzustellen.
  • Du baust den Bereich Digital Marketing auf und verantwortest die digitale Markenpräsenz über SEO, SEA, Retargeting und weitere Performance-Marketing-Kanäle.
  • Du steuerst sämtliche digitale Vertriebskanäle und sorgst dafür, dass Buchungsplattformen optimal ineinandergreifen.
  • Du stärkst unser Direktbuchungsgeschäft durch kontinuierliche Optimierung der Website, Buchungsstrecke und digitalen Services.
  • Du sorgst mit unserem Dynamic Pricing Approach immer für die bestmöglichen Umsätze.
  • Du stellst sicher, dass Systeme wie Channel Manager, PMS, CRM und Zahlungsanbieter nahtlos ineinandergreifen.
  • Du analysierst das Verhalten unserer digitalen Gäste und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Conversion-Optimierung ab.
  • Du wählst geeignete Tools und Partner aus und steuerst Agenturen sowie externe Dienstleister.

Dein Profil

  • Du bringst fundierte Erfahrung in der digitalen Steuerung von Hospitality-, Travel- oder Service-Produkten mit.
  • Du denkst strategisch und bist gleichzeitig nah an den Bedürfnissen der Nutzer*innen.
  • Du verfügst über tiefes Verständnis in den Bereichen Digital Product Management, Digital Process Management, Quality Management und Dynamic Pricing.
  • Du hast ein ausgeprägtes Gespür für digitale Markenführung, User Experience und wirtschaftliche Zusammenhänge.
  • Du arbeitest datenbasiert, strukturiert und kommunizierst komplexe Zusammenhänge verständlich.
  • Du führst mit Klarheit, Offenheit und Leidenschaft für gutes digitales Hospitality-Design.
  • Du sprichst fließend Deutsch (mind. B2) und Englisch (mind. C1).
  • Du nutzt digitale Tools mit Leichtigkeit und erkennst Potenziale.

Falls du dich nicht in allen Punkten der oben genannten Profilbeschreibung wiederfindest aber trotzdem Interesse an der Position hast, bewirb dich gerne dennoch bei uns. Wir freuen uns über vielfältige Lebensläufe und Profile.

Bitte gib uns mindestens zwei Referenzen in deinem Lebenslauf an, um deinen Bewerbungsprozess zu beschleunigen.

Ansprechpartner*in

Wir stehen dir gerne für Fragen zu dieser Position in unserem Unternehmen zur Verfügung. Du kannst dich gerne bei Liv melden.

Nach Eingang deiner Bewerbungen melden wir uns innerhalb einer Woche bei dir. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Über uns

HOMARIS steht für einen neuartigen Ansatz in der Tourismus Branche: Digitalisierte Vermietung von Apartments - Zuhause fühlen in einer fremden Stadt. Unser Ziel ist es uns als dezentrale und digitalisierte Apartment-Kette europaweit zu etablieren.

Head of Digital Guest Journey (all genders) Arbeitgeber: Homaris

HOMARIS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Head of Digital Guest Journey die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Jobrad-Leasing und kostenfreiem Mental Health Coaching fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Zudem bieten wir dir die Chance, deine Karriere durch gezielte Weiterentwicklung und spannende Projekte in einer schnell wachsenden Branche voranzutreiben.
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Kontaktperson:

Homaris HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of Digital Guest Journey (all genders)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Hospitality- und Digitalbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei Homaris tätig sind, und versuche, einen Austausch zu initiieren.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Marketing und der Hospitality-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für Homaris von Vorteil sein könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur digitalen Guest Journey vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit digitale Erlebnisse optimiert hast und welche Strategien du für Homaris entwickeln würdest. Dies wird dir helfen, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für digitale Innovationen! Bereite eine kurze Präsentation oder ein Konzept vor, das deine Ideen zur Verbesserung der digitalen Markenpräsenz von Homaris skizziert. Dies kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Kreativität unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Digital Guest Journey (all genders)

Strategisches Denken
Erfahrung im digitalen Produktmanagement
Kenntnisse in Digital Marketing (SEO, SEA, Retargeting)
Analytische Fähigkeiten zur Verhaltensanalyse von Nutzern
Erfahrung mit Buchungsplattformen und Direktkanälen
Kenntnisse in Dynamic Pricing
Fähigkeit zur Entwicklung von Content- und Social-Media-Strategien
Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
Fähigkeit zur Führung crossfunktionaler Teams
Verständnis für User Experience und digitale Markenführung
Erfahrung im Qualitätsmanagement
Strukturierte und datenbasierte Arbeitsweise
Leidenschaft für digitales Hospitality-Design
Kenntnisse in der Auswahl und Steuerung von externen Dienstleistern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Individualisiere deinen Lebenslauf: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Erfolge hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im digitalen Produktmanagement und in der Hospitality-Branche.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine strategischen Denkfähigkeiten und deine Erfahrung in der digitalen Markenführung ein.

Referenzen angeben: Gib mindestens zwei Referenzen in deinem Lebenslauf an, um deinen Bewerbungsprozess zu beschleunigen. Wähle Personen aus, die deine Fähigkeiten im digitalen Bereich bestätigen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Homaris vorbereitest

Verstehe die digitale Guest Journey

Mach dich mit den verschiedenen Phasen der digitalen Guest Journey vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit die Nutzererfahrung verbessert hast und welche Strategien du für die Optimierung der Buchungsstrecke vorschlägst.

Zeige deine strategischen Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der strategischen Planung zu sprechen. Erkläre, wie du digitale Marketingstrategien entwickelt hast, um Reichweite und Conversion zu steigern, und bringe konkrete Zahlen oder Ergebnisse mit.

Betone deine Teamführungskompetenzen

Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Teile Beispiele, wie du dein Team motiviert und erfolgreich durch Herausforderungen geführt hast, und wie du die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen gefördert hast.

Bereite Fragen vor

Zeige dein Interesse an der Position, indem du durchdachte Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen Herausforderungen im Digital Hospitality Bereich und den Zielen des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du dich mit der Rolle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.

Head of Digital Guest Journey (all genders)
Homaris
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  • Head of Digital Guest Journey (all genders)

    Berlin
    Vollzeit
    72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-16

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    Homaris

    50 - 100
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