Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte die Seniorenversorgung aktiv mit.
- Unternehmen: Home Instead Ravensburg – ein herzlicher Arbeitgeber im Pflegebereich.
- Vorteile: Echte Work-Life-Balance, 5-Tage-Woche ohne Schichtdienst und weniger Bürokratie.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit einem krisensicheren Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Verlasse den Stress der Pflege und konzentriere dich auf Beratung und Qualität.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft mit PDL-Anerkennung und mindestens zwei Jahren Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standort: Ravensburg | Arbeitszeit: Mo–Fr (Kein Schichtdienst)
Möchten Sie der Pflege den Rücken kehren, aber Ihr Fachwissen behalten? Bei Home Instead Ravensburg tauschen Sie Zeitdruck und Schichtdienst gegen Beratung und Qualität. Wir pflegen nicht im Minutentakt, sondern schenken Senioren Lebensqualität in ihrem eigenen Zuhause.
Warum Sie sich bei uns wohlfühlen werden:
- Echte Work-Life-Balance: 5-Tage-Woche ohne Wochenend- oder Schichtdienst.
- Fokus auf Leitung: Keine eigene Pflegetätigkeit „am Bett“.
- Weniger Bürokratie: Ein etabliertes QM- sowie schlankes Dokumentationssystem (SGB XI).
- Keine Dienstplanung: Sie konzentrieren sich auf Fachlichkeit, nicht auf die Personaldisposition.
- Sicherheit: Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, herzlichen Team.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Beratung: Sie führen Erstgespräche mit Senioren und Angehörigen und erstellen individuelle Betreuungskonzepte.
- Qualitätssicherung: Sie führen Beratungsbesuche (§ 37.3 SGB XI) sowie Kunden- und Mitarbeitervisiten durch.
- Wissenstransfer: Sie schulen unsere Alltagsbegleiter (m/w/d) fachlich und begleiten deren Einarbeitung.
- Netzwerk: Sie bauen Kooperationen zu Partnern im Gesundheitswesen auf.
Das bringen Sie mit:
- Basis: Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (z. B. Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in) oder vergleichbare Qualifikation.
- Qualifikation: Die staatliche Anerkennung als Pflegedienstleitung (PDL) gemäß § 71 SGB XI oder entsprechendes Studium.
- Erfahrung: Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflege (idealerweise ambulant).
- Persönlichkeit: Freude an der Beratung, Empathie und ein Führerschein der Klasse B.
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie Ihre Bewerbung direkt an Wolfgang Haller oder rufen Sie uns für einen ersten Austausch einfach an.
Kontakt:
Zuhause umsorgt – Betreuungsdienste Haller GmbH
Bachstraße 39
88214 Ravensburg
Ansprechpartner: Wolfgang Haller
Telefon: 0751 18528205
E-Mail: wolfgang.haller@homeinstead.de
www.homeinstead.de/ravensburg
Pflegedienstleitung (m/w/d) – Fokus Beratung & Qualität (keine aktive Pflege) Arbeitgeber: Home Instead Zuhause umsorgt - Betreuungsdienste Haller GmbH
Home Instead Ravensburg bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise in der Pflege in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld einzubringen, ohne den Druck von Schichtdiensten oder aktiver Pflege. Genießen Sie eine echte Work-Life-Balance mit einer 5-Tage-Woche und einem krisensicheren Arbeitsplatz in einem herzlichen Team, das auf Qualität und individuelle Betreuung setzt. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Verbesserung der Lebensqualität von Senioren mitzuwirken und gleichzeitig Ihre berufliche Entwicklung durch Schulungen und Netzwerkarbeit voranzutreiben.
Kontaktdaten:
Home Instead Zuhause umsorgt - Betreuungsdienste Haller GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) – Fokus Beratung & Qualität (keine aktive Pflege) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Home Instead und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du Interesse an der Position hast, zögere nicht, direkt bei Wolfgang Haller anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst alle Informationen direkt aus erster Hand. Außerdem ist es der schnellste Weg, um in unser Team zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) – Fokus Beratung & Qualität (keine aktive Pflege) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie sie dich auf die Rolle der Pflegedienstleitung vorbereitet haben. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser zu verstehen.
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnell kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Home Instead Zuhause umsorgt - Betreuungsdienste Haller GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Home Instead Ravensburg zu erfahren. Schau dir ihre Philosophie, Werte und den Ansatz zur Seniorenpflege an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Beratung und Qualitätssicherung verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Empathie
Da die Position viel mit Beratung und dem Umgang mit Senioren zu tun hat, ist es wichtig, deine empathische Seite zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Klienten eingegangen bist und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch ein.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Region oder zu den Erwartungen an die Pflegedienstleitung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und dir Gedanken machst.
