Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte smarte ERP-Lösungen und optimiere Prozesse im Unternehmen.
- Unternehmen: Zukunftsweisendes Unternehmen mit einem coolen Team und Hands-on-Mentalität.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt von ca. 80.000 €, betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und spannende Herausforderungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei der Treiber für innovative ERP-Lösungen und entwickle dich in einer dynamischen Branche weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich und Erfahrung im ERP.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 80000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung: Als ERP Inhouse Consultant bist du nicht nur Anwender oder Betreuer – du bist der Treiber, wenn es darum geht, Prozesse im Unternehmen smarter, schneller und sauberer im ERP abzubilden. Du sorgst dafür, dass aus Anforderungen echte Lösungen werden, die im Alltag funktionieren. Du verstehst, wie die Fachbereiche ticken, denkst in Abläufen und bringst IT und Business an einen Tisch. Dabei übersetzt du Bedürfnisse in konkrete ERP-Lösungen und sorgst dafür, dass Verbesserungen nicht nur geplant, sondern auch umgesetzt werden. Du packst selbst mit an, wenn es um kleinere Anpassungen im System (Customizing) geht, und optimierst so Prozesse direkt im System. Für komplexere oder tiefgreifende technische Anpassungen hast du erfahrene Kollegen (intern und extern) an deiner Seite, die diese Themen mit übernehmen – ihr ergänzt euch im Team perfekt. Auch im Tagesgeschäft bist du nah dran: Du unterstützt Anwender, gibst dein Wissen weiter und machst ERP für die Fachbereiche greifbar und verständlich. Am Ende sorgst du dafür, dass die ERP-Landschaft nicht einfach nur läuft, sondern sich stetig weiterentwickelt – pragmatisch, effizient und nah an der Praxis.
Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Umfeld, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration oder IT-Systemkaufmann, oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Nachweisbare Berufserfahrung im ERP-Bereich
- Projekterfahrung
- Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikative Persönlichkeit
Benefits:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftsweisenden Branche
- Einstiegsgehalt von ca. 80.000 €
- Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
- Eine coole Mannschaft
- Spannende Herausforderungen mit Gestaltungsfreiheit
- Moderne Arbeitsbedingungen
- Ein kollegiales Team mit echter „Hands-on“-Mentalität und guter Stimmung
- Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
ERP Inhouse Consultant (gn) – ca. 80.000 € Arbeitgeber: home of jobs Berlin Standort Leipzig
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, wo deine Ideen und Lösungen direkt umgesetzt werden. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem attraktiven Einstiegsgehalt von ca. 80.000 € und einer betrieblichen Altersvorsorge unterstützen wir nicht nur deine finanzielle Sicherheit, sondern fördern auch deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem kollegialen Team mit Hands-on-Mentalität. Unsere modernen Arbeitsbedingungen und kurzen Entscheidungswege sorgen dafür, dass du in einem inspirierenden Umfeld arbeiten kannst, das Raum für Kreativität und Wachstum bietet.
Kontaktdaten:
home of jobs Berlin Standort Leipzig Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so ERP Inhouse Consultant (gn) – ca. 80.000 € erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für ERP-Systeme! Wenn du im Gespräch über aktuelle Trends oder Technologien sprichst, zeigst du, dass du am Puls der Zeit bist und wirklich Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, dein Netzwerk zu nutzen, um einen Fuß in die Tür zu bekommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ERP Inhouse Consultant (gn) – ca. 80.000 € mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für die Rolle als ERP Inhouse Consultant bist.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du Prozesse optimiert oder IT und Business zusammengebracht hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Infos finden und sehen, dass du organisiert bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei home of jobs Berlin Standort Leipzig vorbereitet
✨Verstehe die ERP-Welt
Mach dich mit den gängigen ERP-Systemen und deren Funktionen vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Möglichkeiten in der ERP-Landschaft verstehst und wie du diese in deinem zukünftigen Job angehen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Prozesse optimiert oder Lösungen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als Bindeglied zwischen IT und Fachbereichen agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du die Bedürfnisse der Anwender verstehst.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte, dass dir im Interview praktische Szenarien präsentiert werden, in denen du Lösungen finden musst. Überlege dir im Voraus, wie du auf solche Fragen reagieren würdest, und zeige deine Problemlösungsfähigkeiten sowie deine Hands-on-Mentalität.
