Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Planung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen in ganz Europa.
- Unternehmen: Innovatives E-Commerce-Unternehmen mit einer offenen und kreativen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und ein internationales Büro im Herzen Berlins.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und nutze KI, um Marketingkampagnen zu optimieren.
- Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Performance Marketing und analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unser Hauptquartier in Berlin Prenzlauer-Berg suchen wir einen (Junior) Performance Marketing Manager (m/w/d). Sie werden die Planung, Einrichtung und Optimierung von Kampagnen über den gesamten Funnel für Google Ads und Microsoft Advertising in allen unseren europäischen Märkten unterstützen.
Sie erstellen Berichte und analysieren die Kampagnenleistung, um Einblicke und Empfehlungen für kontinuierliche Verbesserungen zu geben. Sie helfen bei der Implementierung von A/B-Tests, Multi-Arm-Experimenten und Lift-Studien, um den wahren Einfluss unseres Marketings zu verstehen. Sie nutzen proaktiv Generative AI-Tools, um verborgenes Wachstumspotenzial zu entdecken und neue KI-gesteuerte Funktionen zu testen, damit unsere Kampagnen an der Spitze bleiben.
Ihr zukünftiger Weg beginnt hier. Wir suchen analytische Denker, die bereit sind, im Performance Marketing zu gedeihen und ihre Karriere in einer hochmodernen, datengestützten Umgebung voranzutreiben.
- Sie haben erfolgreich ein Studium in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder Kommunikation/Medien abgeschlossen oder eine gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.
- Sie haben mindestens zwei Jahre Erfahrung im Performance Marketing, einschließlich praktischer Erfahrung mit Search, PMax und Demand Gen. Zusätzliche Kenntnisse in der Google Marketing-Plattform sind von großem Wert.
- Sie verfügen über solide MS Excel-Kenntnisse und tauchen gerne in große Datensätze ein, um Muster und Beziehungen zu identifizieren, die die Leistung antreiben.
- Sie besitzen eine proaktive Denkweise, einen kreativen Ansatz zur Problemlösung und analytische Fähigkeiten.
- Sie sind ein kooperativer Teamplayer und arbeiten gerne in funktionsübergreifenden Umgebungen.
- Sie sind neugierig und haben eine echte Begeisterung für kontinuierliche berufliche Entwicklung.
- Sie sprechen fließend Englisch; zusätzliche Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Ihr Einfluss: Die Chance, in einem hochmotivierten Team von Fachleuten einen Unterschied zu machen. Eine offene Kultur, die bereit ist, neue und kreative Ideen zu integrieren.
Ihr Wachstum: Mentoring und Unterstützung von erfahrenen Kollegen, umfangreiche Lernmöglichkeiten von unserer home24 Akademie und externen Partnern, Raum für Wachstum und Entwicklung innerhalb Ihrer Rolle durch regelmäßige Feedback-Runden.
Ihr Weg: Hybrides Arbeitsmodell: Sie haben die Flexibilität, mittwochs und freitags von zu Hause aus zu arbeiten. Wir sind montags, dienstags und donnerstags gemeinsam im Büro. Die Möglichkeit, bis zu zwei Monate pro Jahr innerhalb Deutschlands oder aus einem EU-Land zu arbeiten. Bis zu 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
Wir sind home24, die führende E-Commerce-Plattform für Wohnen in Kontinentaleuropa. Wir sind derzeit in sieben Ländern aktiv. Über 1.000 Homies arbeiten zusammen auf ein gemeinsames Ziel hin: glückliche Zuhause für jeden und jedes Budget zu schaffen.
Wenn Sie mehr über unsere home24 Unternehmenskultur erfahren möchten und was es bedeutet, ein Homie zu sein, folgen Sie @teamhome24 auf Instagram. Wenn Sie Teil einer aufregenden Erfolgsgeschichte werden möchten – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
(Junior) Performance Marketing Manager (m/f/d) Arbeitgeber: home24 SE
home24 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und kreative Unternehmenskultur fördert, in der neue Ideen willkommen sind. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über die home24 Akademie und einem hybriden Arbeitsmodell bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern die Flexibilität, ihre Karriere in einem dynamischen, technologiegetriebenen Umfeld voranzutreiben. Zudem profitieren die Mitarbeiter von bis zu 30 Tagen Urlaub, einem attraktiven Mobilitätsangebot und einem internationalen Campus im Herzen Berlins, der Raum für persönliche Entfaltung und Teamarbeit schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Performance Marketing Manager (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als (Junior) Performance Marketing Manager bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir helfen, die Aufmerksamkeit der Recruiter auf dich zu lenken.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends im Performance Marketing und sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Zeige, dass du die neuesten Tools und Technologien beherrschst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für Performance Marketing und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung zu betonen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Performance Marketing Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als (Junior) Performance Marketing Manager geeignet bist.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Performance Marketing. Zeig uns, wie du Kampagnen geplant, optimiert und analysiert hast – das macht einen großen Unterschied!
Daten sind dein Freund!:Da wir in einem datengetriebenen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten hervorhebst. Erzähl uns, wie du große Datensätze analysierst und welche Tools du dafür nutzt.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Karriereseite zu erhalten. Dort kannst du sicherstellen, dass alle notwendigen Unterlagen ankommen und du keine wichtigen Informationen vergisst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei home24 SE vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Junior Performance Marketing Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Performance-Marketing-Welt, insbesondere mit Google Ads und Microsoft Advertising, zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, über die Ergebnisse und Optimierungen zu sprechen. Zeige, wie du A/B-Tests oder andere analytische Methoden eingesetzt hast, um den Erfolg deiner Kampagnen zu steigern.
✨Zeige deine Begeisterung für Generative AI
Da das Unternehmen Wert auf den Einsatz von Generative AI legt, solltest du dich über aktuelle Trends und Tools informieren. Bereite dich darauf vor, wie du diese Technologien nutzen würdest, um das Marketing zu verbessern und versteckte Wachstumspotenziale zu entdecken.
✨Sei ein Teamplayer
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit wird entscheidend sein!
