Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung

Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und baue deinen eigenen Standort für Seniorenbetreuung auf.
  • Unternehmen: HOMECARE - die Alltagshelfer, ein bewährtes Konzept im Wachstumsmarkt.
  • Vorteile: Durchschnittlicher Umsatz von 170.000 EUR nach 2 Jahren und umfassende Unterstützung.
  • Weitere Informationen: Krisensicheres Geschäft mit großem Wachstumspotenzial und umfangreichen Schulungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Seniorenbetreuung und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Unternehmerisches Denken, soziale Kompetenzen und Interesse an Pflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für unseren Mandanten HOMECARE - die Alltagshelfer, dem erprobten Geschäftskonzept im Wachstumsmarkt der stundenweisen Seniorenbetreuung, bundesweit selbstständige Partner zum Aufbau eines Seniorenbetreuungsstandortes. HOMECARE - die Alltagshelfer bietet im Gegensatz zu klassischen Pflegediensten die stundenweise Betreuung von Senioren zuhause an. Durch die hohe Nachfrage liegt der durchschnittliche monatliche Umsatz bei 170.000 EUR nach dem 2. Jahr. Es werden noch für einige große Städte in Deutschland Partner gesucht.

IHRE AUFGABEN

  • Standortaufbau und -leitung
  • Standort in der Region erfolgreich machen
  • Auswahl und Führung Ihres Personals
  • Kundengewinnung und -bindung
  • Controlling und Reporting
  • Möglichkeit mit weiteren Standorten zu expandieren

DIESE VORAUSSETZUNGEN SOLLTEN SIE ERFÜLLEN

  • Unternehmerisches Denken und Wille zur Selbstständigkeit
  • Kaufmännische Grundkenntnisse
  • Empathie und soziale Kompetenzen
  • Interesse an den Themen Betreuung und Pflege
  • Gerne Quereinsteiger aus anderen Branchen mit Führungs- und Managementerfahrung
  • Eigenkapital in Höhe von 50.000 Euro

VORTEILE HOMECARE

  • Durchschnittlicher monatlicher Umsatz: 170.000 EUR nach dem 2. Jahr
  • Bewährtes und krisensicheres Geschäftskonzept in einem Wachstumsmarkt
  • Steigende Nachfrage nach häuslicher Pflegebetreuung
  • Unterstützung bei der Suche von Fachpersonal
  • Unterstützung bei der Finanzierung
  • Umfassende Schulungen und Support
  • Marketingkonzept für den lokalen Markt inkl. eigener Website

Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung Arbeitgeber: HOMECARE über ABD Media GmbH

HOMECARE - die Alltagshelfer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem wachsenden Markt für Seniorenbetreuung selbstständig zu werden. Mit einem bewährten Geschäftskonzept, umfassenden Schulungen und Unterstützung bei der Standortentwicklung profitieren Sie von einer hohen Nachfrage und einem durchschnittlichen monatlichen Umsatz von 170.000 EUR nach dem zweiten Jahr. Die Unternehmenskultur fördert unternehmerisches Denken und soziale Kompetenzen, während Sie gleichzeitig die Chance haben, in einem krisensicheren Umfeld zu wachsen und zu expandieren.

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Kontaktdaten:

HOMECARE über ABD Media GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung erhalten könntest

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Partner treffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Partnerschaft. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung.

Präsentiere deine Vision!

Wenn du die Chance hast, dich vorzustellen, sei bereit, deine Ideen und Visionen für den Standort klar und überzeugend zu präsentieren. Zeige, wie du den Standort erfolgreich machen möchtest und welche Strategien du dafür hast.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und alle Informationen direkt zu erhalten. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung mit Bravour zu bestehen

Unternehmerisches Denken
Führungs- und Managementerfahrung
Kaufmännische Grundkenntnisse
Empathie
Soziale Kompetenzen
Kundengewinnung
Controlling

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Empathie in der Seniorenbetreuung arbeiten wollen.

Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du in unser Team passen könntest.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu prüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text macht einen viel besseren Eindruck.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOMECARE über ABD Media GmbH vorbereitet

Verstehe das Geschäftsmodell

Mach dich mit dem Konzept von HOMECARE - die Alltagshelfer vertraut. Überlege dir, wie du das Geschäftsmodell in deiner Region umsetzen würdest und welche Herausforderungen dabei auftreten könnten. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Seniorenbetreuung verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungsqualitäten oder unternehmerisches Denken unter Beweis gestellt hast. Bereite diese Beispiele vor, um sie im Interview zu teilen und zu zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.

Zeige deine Empathie

Da es um die Betreuung von Senioren geht, ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine sozialen Kompetenzen und dein Verständnis für die Bedürfnisse älterer Menschen testen. Zeige, dass du nicht nur ein Unternehmer, sondern auch ein einfühlsamer Partner sein kannst.

Frage nach Unterstützungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um im Interview nach den Unterstützungsangeboten von HOMECARE zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du bereit bist, die nötigen Schritte zu unternehmen, um erfolgreich zu sein.