secra bookings - Lead Product Manager [German-speaking] (m/f/d)

secra bookings ist führender Anbieter im europaweiten Onlinevertrieb von Ferienunterkünften. Als Teil des HomeToGo_PRO Segments der HomeToGo Group verbinden wir die Vorteile eines dynamischen Mittelständlers mit der Innovationskraft eines internationalen Tech-Konzerns.

Your future contribution

Wir sind ein großes internationales Team aus Product, Engineering, Vertrieb, Support und Marketing, das mit Begeisterung Ideen umsetzt, Verantwortung übernimmt und zusammenhält. Zusammen sind wir offen, lösungsorientiert und stolz auf eine Kultur, die von Vertrauen, Respekt und echter Freude an der Arbeit geprägt ist.

How You’ll Add Value

• Strategische Roadmap-Gestaltung: Du verantwortest die unternehmensweite Produkt-Roadmap. Erfolg bedeutet, dass du strategische Initiativen, regulatorische Anforderungen und Kundenbedürfnisse unter einen Hut bringst und dich nicht davor scheust, klare Prioritäten zu setzen.
• Horizontal Lead & Alignment: Du führst durch Expertise und Vertrauen und schaffst ein starkes Alignment zwischen Product, Engineering, Marketing und Retention, um gemeinsame Ziele über Abteilungsgrenzen hinweg zu erreichen.
• Delivery-Exzellenz: Du arbeitest eng mit Engineering und Data Science zusammen, um komplexe technische Herausforderungen zu lösen und eine kontinuierliche, qualitativ hochwertige Produktauslieferung sicherzustellen.
• Markt- & Innovationsführung: Du integrierst Markt-Trends und technologische Möglichkeiten proaktiv in die Produktentscheidungen, um SECRA als Innovationsführer zu stärken.

You’ll be successful in this role if you

• Produkt-Expertise: Du verfügst über 8+ Jahre fundierte Erfahrung in der B2B-Produktentwicklung, idealerweise im SaaS- oder Travel-Umfeld, und bist sicher in der Steuerung komplexer Produktlebenszyklen. Du bist in der Lage, technische Abwägungen mit Engineering- und Data-Science-Teams als ebenbürtiger Partner zu diskutieren.
• Analytisches Verständnis: Du besitzt die nachgewiesene Fähigkeit, Angebotsbeschränkungen und Nachfragesignale in klare Produktthesen zu übersetzen und explizite Trade-offs zu treffen, die messbaren Business Impact generieren.
• Kommunikationsstärke & Leadership: Du kannst komplexe Sachverhalte gegenüber Stakeholdern klar kommunizieren und besitzt die emotionale Resilienz, um in einem dynamischen Umfeld mit wechselnden Prioritäten sicher zu navigieren.
• Pragmatismus & Problemlösung: Du findest Lösungen, wo andere Hindernisse sehen. Du bringst strategische Weitsicht mit, scheust dich aber nicht davor, hands-on zu unterstützen, wenn es brennt.
• Analytisches Denken: Du triffst datenbasierte Entscheidungen und kannst Wachstumsziele in konkrete Produktmetriken übersetzen.
• Sprachkenntnisse: Du verfügst über C1/C2 Deutsch- und Englischkenntnisse.

What We Offer

• Meeresluft & Remote: Unser Unternehmensstandort ist Sierksdorf an der Ostsee. Wir arbeiten remote‑freundlich: Gemeinsam stimmen wir das passende Setup ab, je nach Team und Aufgaben (vor Ort, remote oder kombiniert).
• Wachstum & Weiterbildung: Neue Tools, neue Methoden, neue Skills: Wir unterstützen deine aktive Weiterentwicklung. Und wir freuen uns, wenn du deine Learnings im Team teilst. So werden wir gemeinsam stärker.
• Gesundheit & Lifestyle Perks: Mit einer bezuschussten EGYM Wellpass‑Mitgliedschaft profitierst du von einem breiten Sport‑ und Wellnessangebot. Zusätzlich bekommst du Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Marken quer durch viele Bereiche.
• Urlaub & Treue‑Bonus: Du startest bei uns mit 27 Urlaubstagen pro Jahr. Mit jedem Jahr kommt ein Urlaubstag dazu, bis zu 32 Tage. Jubiläen feiern wir mit extra Auszeit: +5 Urlaubstage zum 5‑jährigen und +20 Urlaubstage zum 10‑jährigen Jubiläum (jeweils einmalig).

HomeToGo ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich verpflichtet hat, außergewöhnliche Talente aus verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten einzustellen und zu fördern. Wir sind authentisch offen und aufgeschlossen und schaffen ein sicheres Umfeld für unterschiedliche Meinungen. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Qualifikationen, Verdiensten und geschäftlichen Bedürfnissen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, politischen, ideologischen oder religiösen Ansichten, Behinderung oder Alter. Wir setzen uns dafür ein, eine Belegschaft von Gleichheit und Vielfalt bei HomeToGo zu schaffen und zu erhalten und allen Chancen zu bieten. Daher begrüßen wir deine Bewerbung, auch wenn du dir nicht ganz sicher bist, dass deine Erfahrungen den Kriterien der Stellenbeschreibung entsprechen. Wir würden uns wirklich freuen, dich kennenzulernen!