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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Facility Management und koordiniere zwischen CEO, Mitarbeitern und Dienstleistern.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen in Montabaur, das verschiedene Gewerbeeinheiten verwaltet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 28 Urlaubstage, Homeoffice und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer abwechslungsreichen Rolle mit Teamwork und Wertschätzung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, 2 Jahre Erfahrung im Facility Management und Führerschein Klasse B.
- Andere Informationen: Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, Projekte aktiv zu steuern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
What you will be doing
- Du bist verantwortlich für die Organisation und Leitung des Facility Managements
- Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen CEO, Mitarbeiter*innen und externe Dienstleistern
- Du verwaltest verschiedene Gewerbeeinheiten an unserem Standort in Montabaur
- Du bist direkter Ansprechpartner für Mieter*innen,Hausmeister*innen, Behörden und Dienstleister
- Du erstellst und bearbeitest Mietverträge, Nebenkostenabrechnungen, Wirtschaftspläne und Reportings
- Du planst und steuerst Projekten zur Instandhaltung, Sanierung, Umbau und Wartung unserer Objekte
- Du überwachst Mieteingänge, Mahnwesen und Mieterhöhungen
- Du erstellst Verträge und arbeitest diese in Kooperation mit externen Jurist*innen aus
- Du wickelst Versicherungsschäden ab und setzt Präventionsmaßnahmen um
More about you
- Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in einem relevanten Fach
- Du hast über 2 Jahre einschlägige Erfahrung als Property Manager, Facility Manager oder Immobilienverwalter*in
- Du hast Erfahrung als Teamleiter*in
- Du kennst dich mit Mietrecht, WEG Recht und Betriebskostenordnung bestens aus
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B
What we offer
- Attraktives Gehalt und 28 Urlaubstage
- Eine herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Verantwortung
- Flexibles, eigenverantwortliches Arbeiten und Gleitzeit
- Teamwork, Respekt, Offenheit, Verlässlichkeit und Wertschätzung
- Homeoffice nach Vereinbarung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
#J-18808-Ljbffr
Head of Facility Management / Senior Facility Manager / Objektleiter*in / Hausverwalter*in in M[...] Arbeitgeber: homify GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
homify GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Facility Management / Senior Facility Manager / Objektleiter*in / Hausverwalter*in in M[...]
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Immobilien- und Facility Management-Branche sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Fachleuten auszutauschen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Facility Management. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Technologien und Best Practices Bescheid weißt, um deine Expertise zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und im Projektmanagement demonstrieren. Das zeigt, dass du die Verantwortung für komplexe Aufgaben übernehmen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu rechtlichen Aspekten des Mietrechts und der Betriebskostenordnung zu beantworten. Deine Kenntnisse in diesen Bereichen sind für die Position von großer Bedeutung und können einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Facility Management / Senior Facility Manager / Objektleiter*in / Hausverwalter*in in M[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Facility Management und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, spezifische Erfolge und Verantwortlichkeiten zu betonen, die mit der ausgeschriebenen Stelle übereinstimmen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Mietrecht und deine Fähigkeiten in der Teamleitung ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei homify GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Facility Management und wie du verschiedene Gewerbeeinheiten verwaltest. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse im Mietrecht hervorheben
Da das Unternehmen Wert auf Kenntnisse im Mietrecht legt, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen in diesem Bereich zu erläutern. Zeige, dass du mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften vertraut bist.
✨Teamführungskompetenzen betonen
Da die Rolle auch Teamleitung umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Teile Beispiele, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf Teamwork, Respekt und Offenheit abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
