Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung von Kernproduktfunktionen für große Unternehmenskunden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das führende Technologien im Bereich Observability entwickelt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbegrenzter Urlaub, Aktienoptionen und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamische, inklusive Kultur mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite mit einem talentierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Produktmanagement und technischem Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Was wir aufbauen
Honeycomb ist ein Service für die nahe und gegenwärtige Zukunft, der Observability definiert und die Erwartungen an Entwickler-Tools erhöht! Wir arbeiten mit bekannten Unternehmen wie HelloFresh, Slack, LaunchDarkly und Vanguard sowie vielen anderen in verschiedenen Branchen zusammen. Dies ist eine aufregende Zeit in unserer Entwicklung, wir haben die Series D-Finanzierung abgeschlossen, sind über die 200-Mitarbeiter-Marke gewachsen und wurden in die Forbes-Liste der besten Startups Amerikas 2022 und 2023 aufgenommen!
Wer wir sind
Wir kommen wegen des Einflusses und bleiben wegen der Kultur! Wir sind eine talentierte, meinungsstarke, leidenschaftliche, äußerst inklusive und verantwortungsbewusste Gruppe von Bienen. Wir haben Überzeugungen und streben danach, unsere Werte jeden Tag zu leben. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter das tun, was sie wirklich lieben, in einem Team von hochqualifizierten (aber bescheidenen) Kollegen.
Wie wir arbeiten
Wir sind ein vollständig verteiltes Unternehmen, was bedeutet, dass es uns nicht darauf ankommt, wo Sie sitzen, sondern wie Sie liefern. Wir investieren in unsere Mitarbeiter und kümmern uns darum, wie Sie sich in unsere Kultur und Prozesse einfügen. Gleichzeitig schenken wir viel Vertrauen, Autonomie und Verantwortung von Anfang an.
Was Sie tun werden:
- Sie werden die Arbeit und Ergebnisse zu den Kernproduktfunktionen für unsere größten Unternehmenskunden leiten, einschließlich alles vom Einrichtungsprozess für neue Benutzer und Teams bis hin zur Erweiterung von Konten mit Tools zur Skalierung des Managements von Benutzern, Teams und Ressourcen.
- Sie werden Probleme im Zusammenhang mit automatisiertem Lebenszyklusmanagement, APIs in großem Maßstab, IAC und den spezifischen Bedürfnissen „großer Teams“ lösen, während sie mit Honeycomb wachsen.
- Sie werden eng mit Engineering und Design in einem triadischen Arbeitsmodell zusammenarbeiten.
- Sie werden Beziehungen aufbauen und bedeutungsvolle technische Gespräche im gesamten Unternehmen fördern, einschließlich der Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb und Kundenservice.
- Sie werden sich natürlich empathisch in die Bedürfnisse der Benutzer hineinversetzen, was ihnen Schmerzen bereitet und was sie erfreut, und Sie werden unermüdlich für ihre besten Interessen im Produkt eintreten.
- Sie werden richtungsweisende Anweisungen von wichtigen Stakeholdern erhalten und diese als Grundlage für Ihre eigenen Produktentdeckungsabenteuer nutzen.
- Sie haben den Ehrgeiz, Signale zu synthetisieren und zu destillieren, um Fokus zu schaffen. Sie lassen sich nicht leicht von Informationsströmen aus vielen Richtungen ablenken.
- Sie werden zu einer Gemeinschaft von Praktikern mit Ihren Mit-Produktmanagern beitragen und eine Kultur des Zusammenhalts und des Wissensaustauschs fördern.
Über Sie:
- Sie sind unermüdlich neugierig - ein proaktiver Problemlöser. Sie suchen Daten, um Ihre Entscheidungen zu informieren und diese in Ihre Priorisierung der Arbeit einfließen zu lassen. Sie hören nie auf, Fragen zu stellen und suchen Antworten von Ihren Kunden, Ihren Kollegen und Ihrer eigenen Forschung.
- Sie sind ein durchdachter Kommunikator und Produktleiter. Wir sehen klare und regelmäßige Kommunikation (einschließlich der Bereitschaft, Feedback zu geben und zu empfangen) als grundlegende Fähigkeit, nicht nur als nette Zugabe - und wir hoffen, dass Sie das auch so sehen.
- Sie fühlen sich sowohl wohl dabei, eine Vision zu setzen, als auch kleine Wertstücke zu identifizieren, die iterativ und schnell geliefert werden können. Sie genießen es, Produktarbeit durch ihren gesamten Lebenszyklus zu begleiten, vom frühen Prototyp bis zur GA.
- Sie finden Unklarheit inspirierend und sind motiviert, Ihren Weg durch sie zu navigieren, um Klarheit zu erreichen. Sie schätzen es, Raum für Lernen zu schaffen, bevor Sie auf eine Lösung hinarbeiten.
- Sie sind in technisch komplexen Bereichen vertraut oder interessiert, sei es durch einen Hintergrund als Entwickler oder durch Erfahrungen mit technischen SaaS-Produkten. Eine starke Präferenz für Erfahrung in der Nutzung oder Arbeit mit Tracing-, Metriken-, Monitoring- oder Analysesoftware.
- Sie sind begeistert davon, die nächste Generation von Observability-Technologie aufzubauen!
Grundgehalt basierend auf Erfahrungsgrad: $176,500 - $207,500 USD
Was Sie erhalten, wenn Sie dem Hive beitreten:
- Ein Anteil an unserem Erfolg - großzügige Aktienoptionen mit einem mitarbeiterfreundlichen Aktienprogramm
- Es kommt nicht darauf an, wie stark Sie verhandeln - unser Gehalt basiert auf transparenten Stufen in Bezug auf die Erfahrung
- Zeit zum Erholen mit unbegrenztem PTO
- Eine verteilte Denkweise und Kultur (wirklich!)
- Homeoffice, Co-Working und Internetzuschuss
- Vollständige Gesundheitsversorgung für Mitarbeiter, mit zusätzlicher Deckung für Angehörige
- Bis zu 16 Wochen bezahlter Elternzeit, unabhängig vom Weg zur Elternschaft
- Jährliches Entwicklungsbudget
- Und vieles mehr...
Bitte beachten Sie, dass wir derzeit keine Visa-Transfers sponsern oder unterstützen können. Darüber hinaus müssen alle Personen, die eingestellt werden, gemäß den geltenden Gesetzen ihre Identität und Berechtigung zur Arbeit überprüfen.
Vielfalt & Unterbringung:
Wir setzen uns dafür ein, einen vielfältigen, inklusiven und gerechten Arbeitsplatz zu schaffen. Wir bemühen uns, ein integratives Erlebnis in jeder Phase unseres Einstellungsprozesses zu gewährleisten und bieten gerne angemessene Unterkünfte an, wenn dies erforderlich ist.
Datenschutz-Hinweis:
Wenn Sie sich bei Honeycomb um eine Stelle bewerben und Ihre Bewerbung nicht erfolgreich ist, wird Honeycomb Ihre Informationen nach Ihrer Bewerbung für einen bestimmten Zeitraum gemäß den lokalen Gesetzen aufbewahren. Weitere Informationen zu unseren Datenschutzpraktiken finden Sie in der Honeycomb-Datenschutzerklärung.
Senior Product Manager - Scale Arbeitgeber: Honeycomb.io
Honeycomb ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und unterstützende Kultur fördert, in der Mitarbeiter ihre Leidenschaft ausleben können. Mit einem transparenten Vergütungssystem, unbegrenztem Urlaub und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung bietet Honeycomb seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen, vollständig verteilten Team zu wachsen und an innovativen Produkten zu arbeiten. Die Zusammenarbeit mit namhaften Unternehmen und die Auszeichnung als eines der besten Startups machen diese Position besonders attraktiv für talentierte Fachkräfte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Product Manager - Scale erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Honeycomb.io sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Honeycomb.io bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Manager - Scale mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Honeycomb.io im Bereich Senior Product Manager - Scale arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Honeycomb.io zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Honeycomb.io vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Honeycomb.io tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.