Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Beschaffungsstrategie und optimiere die Lieferantenleistung.
- Unternehmen: Honeywell, ein führendes Unternehmen in der Automatisierungstechnik.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, berufliche Entwicklung und vielfältige Karrieremöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit Fokus auf Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft durch innovative Beschaffungsstrategien und verbessere die Unternehmensleistung.
- Qualifikationen: Über 10 Jahre Erfahrung in Beschaffung und strategischem Sourcing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Als Senior Director für strategische Beschaffung bei Honeywell spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Umsetzung der Beschaffungsstrategie und -initiativen, um Kosteneinsparungen zu erzielen, die Lieferantenleistung zu verbessern und die Kontinuität der Lieferkette sicherzustellen. In dieser Rolle haben Sie einen erheblichen Einfluss auf die finanzielle Leistung des Unternehmens durch die Bereitstellung von Kosteneinsparungen, Verbesserungen des Betriebskapitals und der Lieferantenqualität. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung jährlicher und strategischer Beschaffungspläne, um die Ausrichtung an den Unternehmenszielen sicherzustellen. Sie leiten Initiativen zur Optimierung der Beschaffungsbasis, um die Gesamtkosten zu minimieren und das Risiko von Allein- oder Einzellieferanten zu reduzieren. Darüber hinaus treiben Sie Verbesserungen in den Beschaffungsprozessen und der Leistung durch effektive Managementsysteme voran.
Hauptverantwortlichkeiten
- Entwicklung und Umsetzung jährlicher und strategischer Beschaffungspläne
- Sicherstellung der Ausrichtung der Beschaffungsstrategien an den Unternehmenszielen
- Leitung von Initiativen zur Optimierung der Beschaffungsbasis und Risikominderung
- Teilnahme an der Suche nach neuen Lieferanten und deren Entwicklung
- Führung von Verhandlungen mit Lieferanten und Vertragsmanagement
- Rekrutierung, Entwicklung und Bindung von Top-Talenten im Beschaffungsteam
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Abstimmung der Beschaffungsstrategien
- Verbesserung der Beschaffungsprozesse und -leistungen durch effektive Managementsysteme
- Kommunikation und Berichterstattung über den Fortschritt der Übergänge an die Unternehmensführung
Sie sollten haben
- Über 10 Jahre Erfahrung in der Beschaffung, strategischen Beschaffung oder im Supply Chain Management
- Starke Führungs- und Mitarbeiterführungskompetenzen
- Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien
- Exzellente Verhandlungs- und Vertragsmanagementfähigkeiten
- Kenntnisse über Beschaffungsprozesse und -tools, wie SAP und E-Sourcing-Plattformen
- Internationale Erfahrung mit Einblick in wachstumsstarke Regionen
- Funktionsübergreifende Erfahrung in Engineering/Technologie, Betrieb, Vertrieb/Marketing
Wir schätzen
- Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Supply Chain oder einem verwandten Bereich
- Berufliche Zertifizierungen in Beschaffung, Supply Chain oder Vertragsmanagement
- Nachgewiesenes geschäftliches und finanzielles Verständnis
- Erfahrung mit Projektmanagement-Tools und -Methoden
- Starkes Wissen über die Halbleiterindustrie
- Fähigkeit, Veränderungen voranzutreiben und leistungsstarke Teams aufzubauen
- Exzellente Kommunikations- und menschenorientierte Fähigkeiten
- Strategisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten
Procurement Leader - Europe Arbeitgeber: Honeywell International Inc.
Honeywell ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Deutschland eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem klaren Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten im Bereich Finanzmanagement und Supply Chain zu erweitern. Darüber hinaus profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Benefits und der Möglichkeit, an innovativen Projekten in einem globalen Umfeld mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Honeywell International Inc. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Procurement Leader - Europe erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Honeywell International Inc. zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Procurement Leader - Europe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Honeywell International Inc. bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Honeywell International Inc. vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
