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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Réceptionner, contrôler et gérer les stocks de médicaments et gaz médicaux.
- Arbeitgeber: Hôpital de La Tour, un lieu d'excellence en soins de santé.
- Mitarbeitervorteile: Contrat à durée déterminée avec possibilité de renouvellement et environnement stimulant.
- Andere Informationen: Travail en équipe dans un environnement dynamique et exigeant.
- Warum dieser Job: Rejoignez une équipe motivée pour améliorer les soins aux patients chaque jour.
- Gewünschte Qualifikationen: CFC de logisticien ou formation équivalente, expérience en logistique souhaitée.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
L'Hôpital de La Tour réunit le meilleur de deux mondes. La médecine privée dans un environnement qui stimule le développement de la compétence. La pratique indépendante couplée au soutien institutionnel des médecins dans la recherche et la qualité.
À l'Hôpital de La Tour, nous aspirons à rassembler les meilleurs talents autour de nos patients, à développer une équipe qui s'inspire de ce qui se fait de mieux dans le monde et à être un lieu de motivation pour les professionnels de la santé qui ont l'ambition de prodiguer des soins chaque jour meilleurs.
Pour notre Pharmacie, nous recrutons un/e Logisticien(-ne) 90% CDM 1 - possibilité de renouvellement.
Votre mission
- Réception et contrôle
- Réceptionner les livraisons fournisseurs
- Contrôler la conformité (quantités, qualité, numéros de lots, dates de péremption)
- Assurer la traçabilité informatique et l’archivage des documents
- Gérer les non-conformités et les retours fournisseurs
- Assurer le stockage selon les normes (FIFO, conditions de conservation)
- Suivre les niveaux de stock et anticiper les besoins
- Réaliser les inventaires et garantir la fiabilité des données
- Suivre les dates de péremption
- Préparer les commandes internes à destination des unités de soins
- Assurer la distribution des médicaments et gaz médicaux
- Approvisionner les systèmes automatisés (robot de distribution)
- Gérer les flux internes et les retours
- Assurer le suivi des températures (locaux, frigos, congélateurs)
- Participer à l’entretien et à l’organisation des zones logistiques
- Contribuer à la démarche qualité et à l’amélioration continue
- Collaborer avec les équipes soignantes et médicales
Nous recherchons un profil répondant aux critères suivants :
- CFC de logisticien ou formation équivalente
- Expérience en logistique, idéalement en milieu hospitalier ou pharmaceutique
- Bonne maîtrise des outils informatiques et de gestion des stocks
- Rigueur, sens de l’organisation et fiabilité
- Capacité à gérer les priorités dans un environnement exigeant
- Esprit d’équipe et sens du service
Nous vous proposez :
- Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée 1 mois - possibilité de renouvellement
- Pourcentage : 90%
Logisticien 90% CDM 1 - possibilité de renouvellement Arbeitgeber: Hôpital de la Tour SA
Kontaktperson:
Hôpital de la Tour SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Logisticien 90% CDM 1 - possibilité de renouvellement
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Logisticien bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen oder in der Logistik arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und im Gesundheitswesen. Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren, die dich zu einem idealen Kandidaten machen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die Kultur zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logisticien 90% CDM 1 - possibilité de renouvellement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Logistik. Wir wollen wissen, was dich motiviert und warum du zu uns ins Team kommen möchtest.
Sei präzise und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende einfache und präzise Sprache, um deine Qualifikationen und Erfahrungen zu beschreiben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Pass auf die Details auf: Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir in der Logistik brauchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hôpital de la Tour SA vorbereitest
✨Mach dich mit der Logistik vertraut
Informiere dich über die spezifischen logistischen Abläufe im Gesundheitswesen, insbesondere in einem Krankenhaus. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Anforderungen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Lagerverwaltung oder im Umgang mit Lieferanten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit medizinischem Personal wichtig ist, betone deine Teamfähigkeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um logistische Herausforderungen zu meistern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.