Night Nurse Cardio-Pulmonary Unit

Night Nurse Cardio-Pulmonary Unit

Befristet 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Hôpital de La Tour

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege komplexer Patienten in einem multidisziplinären Team während der Nachtschichten.
  • Unternehmen: Modernes Gesundheitszentrum mit Fokus auf spezialisierte Patientenversorgung.
  • Vorteile: 6-monatiger Vertrag, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten in einer dynamischen und unterstützenden Umgebung.
  • Qualifikationen: Pflegeausbildung, 2-3 Jahre Erfahrung in Kardiologie oder Intensivpflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Die kardiopulmonale Intensivstation und die Intermediate Care haben die Mission, Patienten mit medizinischen oder chirurgischen Erkrankungen zu betreuen, die eine enge und spezialisierte Überwachung erfordern. Wir suchen einen Nachtschwester für die kardiopulmonale Einheit - befristeter Vertrag über 6 Monate, 80%.

In einer modernen Einrichtung werden Sie eine abwechslungsreiche Position innerhalb eines multidisziplinären Teams einnehmen, das aus Pflegekräften, Pflegeassistenten und Ärzten besteht. Sie sind verantwortlich für die Begrüßung komplexer Patienten im Rahmen der umfassenden Betreuung in der akuten Phase.

In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für:

  • Die Installation des Patienten und die Vorstellung der Umgebung sowie der Pflegeverfahren.
  • Das Sammeln und Übermitteln medizinischer und pflegerischer Daten sowie das Ausfüllen der Pflegedokumentation und die Organisation der Pflegeplanung gemäß Prioritäten und Dringlichkeit.
  • Die Durchführung von Pflege basierend auf ärztlicher Verordnung und unter Einhaltung der Verfahren der Einheit und der Institution.
  • Die Sicherstellung der kontinuierlichen klinischen Dokumentation des Patienten und deren Entwicklung in der akuten Phase.
  • Die Gewährleistung der internen Koordination für das Management von Patientenbewegungen, Aufnahmen und Entlassungen: interne Transfers, externe Transfers von Patienten in Zusammenarbeit mit dem Gesundheitsmanager.
  • Die Teilnahme an notwendigen Schulungen zur Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Fähigkeiten für die Position.
  • Die Begrüßung und Begleitung von Studenten und neuem Personal, um sich den Herausforderungen des Dienstes anzupassen.

Wir suchen ein Profil, das die folgenden Kriterien erfüllt:

  • Pflegeausbildung.
  • Im Besitz der Anerkennung des Roten Kreuzes (ausländische Diplome).
  • 2-3 Jahre Erfahrung.
  • Erfahrung in der Kardiologie, Pulmologie und/oder Intensivpflege ist unerlässlich.
  • Kontakt- und Serviceorientierung im Rahmen einer privaten Einrichtung.
  • Autonom, wohlwollend, vielseitig, fähig und mit einem Sinn für Prioritäten sind positive Eigenschaften.
  • Sie sind teamfähig und in der Lage, ein Vertrauensklima zu schaffen.

Wir bieten Ihnen:

  • Art des Vertrags: Befristeter Vertrag von maximal 6 Monaten.
  • Prozentsatz: 80%.
  • Art des Schichtplans: Unregelmäßige Nachtschichten.
  • Startdatum: 15. Juni.

Um sich zu bewerben, besuchen Sie bitte unsere Karriereseite.

Night Nurse Cardio-Pulmonary Unit Arbeitgeber: Hôpital de La Tour

Als Arbeitgeber im Bereich der kardiopulmonalen Pflege bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem hochmodernen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, kontinuierlichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer unterstützenden Unternehmenskultur, die Wert auf persönliche Entwicklung und ein positives Arbeitsklima legt. Bei uns haben Sie die Chance, einen bedeutenden Beitrag zur Patientenversorgung zu leisten und sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.

Hôpital de La Tour

Kontaktdaten:

Hôpital de La Tour Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Night Nurse Cardio-Pulmonary Unit erhalten könnten

Nutze lokale Jobmessen und Karrieretage

In der Pflege sind lokale Jobmessen eine super Möglichkeit, um direkt ins Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern wie Hôpital de La Tour zu kommen. Hier kannst du dich nicht nur vorstellen, sondern auch mehr über die speziellen Anforderungen und Kultur der Einrichtung erfahren.

Engagiere dich in der Community

Viele Pflegejobs werden über Empfehlungen vergeben. Schau dir lokale Pflegegruppen oder -organisationen an und nimm an deren Veranstaltungen teil. So kannst du Kontakte knüpfen, die dir nicht nur Infos über freie Stellen geben, sondern auch bei Hôpital de La Tour unterstützen können.

Pflege dein berufliches Netzwerk

Scheu dich nicht, ehemalige Kollegen oder Kommilitonen zu kontaktieren. Das kann dir wertvolle Insights über offene Stellen in deinem Bereich geben. Vielleicht kennt jemand sogar bei Hôpital de La Tour einen, der gerade händeringend nach neuen Pflegekräften sucht!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei Hôpital de La Tour im Auge hast, zögere nicht, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen, und eine direkte Bewerbung zeigt dein Interesse am Unternehmen. Lass uns gemeinsam schauen, was wir für deine Karriere in der Pflege tun können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Night Nurse Cardio-Pulmonary Unit mit Bravour zu bestehen

Pflegeausbildung
Erfahrung in der Kardiologie
Erfahrung in der Pulmonologie
Erfahrung in der Intensivpflege
Fähigkeit zur Patientenüberwachung
Datenübertragung und Dokumentation
Kenntnis medizinischer Vorschriften

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Fachkompetenz:Im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen hervorhebst. Zeige nicht nur deine Ausbildung, sondern auch Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate, die du erworben hast. Das macht einen guten Eindruck bei Hôpital de La Tour!

Betone deine menschlichen Fähigkeiten:In der Pflege stehen Empathie und Teamarbeit im Vordergrund. Teilen wir in deinem Anschreiben Beispiele mit, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und gut im Team arbeitest. Das hilft Hôpital de La Tour, sich ein Bild von dir zu machen.

Hebe deine Verfügbarkeit hervor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du klar angibst, wann du verfügbar bist. Erwähne bereits im Anschreiben deine Verfügbarkeit und Flexibilität, um dem Team bei Hôpital de La Tour zu zeigen, dass du bereit bist, sofort einzuspringen.

Persönliches Anschreiben ist King!:Dein Anschreiben ist deine Chance, dich persönlich vorzustellen. Sprich niederig über deine Motivation für die Stelle und warum du bei Hôpital de La Tour arbeiten möchtest. Lass uns wissen, was dich an der Arbeit begeistert und welche Ziele du in der Zeit erreichen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hôpital de La Tour vorbereitet

Die richtige Einstellung zeigt sich im Gespräch

In der Pflege dreht sich alles um Empathie und Kommunikation. Überlege dir, wie du deine Einstellung und Motivation für den Bereich den Interviewern bei Hôpital de La Tour am besten vermitteln kannst. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für deine Patienten da sein willst.

Zielgerichtete Fragen zur Pflegepraxis

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Pflegepraxis zu beantworten. Zum Beispiel, wie du auf herausfordernde Situationen reagierst oder welche Methoden du zur Schmerzlinderung anwendest. Hier können auch praktische Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang hilfreich sein, um deine Ansätze klar zu machen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit schaffen

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit zu erläutern, wie lange du verfügbar bist und ob du flexibel bist, auch mal Überstunden zu leisten. Das gibt Hôpital de La Tour ein gutes Gefühl dabei, dass du ernsthaft an der Position interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Dein Lernwille ist ein Plus

Bei einer befristeten Anstellung kann es sein, dass du schnell in neue Aufgaben eingearbeitet werden musst. Zeige, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich an verschiedene Gegebenheiten anzupassen. Das könnte durch Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Stellen geschehen, wo du dich schnell in neue Systeme oder Prozesse eingearbeitet hast.