Assistant Hôtelier 80% — Service Patient de Qualité

Assistant Hôtelier 80% — Service Patient de Qualité

Fribourg Teilzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sorge für einen erstklassigen Service und unterstütze Patienten bei ihren Essensentscheidungen.
  • Unternehmen: HFR Fribourg – ein modernes kantonales Krankenhaus mit Fokus auf Patientenzufriedenheit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit und die Möglichkeit, Menschen zu helfen.
  • Weitere Informationen: Einstieg ab 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden der Patienten und erlebe eine erfüllende Arbeit im Gesundheitswesen.
  • Qualifikationen: CFC in der Gastronomie oder gleichwertige Ausbildung, Sprachkenntnisse in Französisch und Deutsch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

HFR Fribourg – Hôpital cantonal recherche un(e) Assistant-e hôtelier-ère à 80% pour garantir un service hôtelier de qualité, accueillir et conforter les patients, et les accompagner dans leur choix de repas.

Le candidat doit posséder un CFC en restauration ou équivalent, maîtriser le français ou l’allemand avec de bonnes connaissances de l’autre langue, et être disponible les week-ends et jours fériés selon planning.

Entrée en fonction: 1er octobre 2026 ou selon accord.

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Assistant Hôtelier 80% — Service Patient de Qualité Arbeitgeber: hopital fribourgeois (HFR) - freiburger spital (HFR)

L'Hôpital fribourgeois est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique au cœur de la région de Fribourg. En tant que Médecin chef-fe du Service de neurologie, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel, d'une culture de soutien à l'enseignement et à la recherche, ainsi que d'une équipe interprofessionnelle engagée. De plus, notre engagement envers la formation continue et le bien-être des employés fait de notre établissement un lieu idéal pour bâtir une carrière significative et enrichissante.

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Kontaktdaten:

hopital fribourgeois (HFR) - freiburger spital (HFR) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Assistant Hôtelier 80% — Service Patient de Qualité erhalten könntest

Tip für den Job im Gastgewerbe

Starte mit einem Blick auf lokale Restaurants und Cafés – oft suchen sie händeringend nach Teilzeitkräften! Mach einen kurzen Besuch, sprich mit dem Management und frag nach, ob sie zurzeit Mitarbeiter einstellen. Persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.

Nutze die Saison für deine Vorteile!

Die Gastronomie hat Hochsaisonzeiten, wie den Sommer oder die Weihnachtszeit, in denen viele Teilzeitjobs verfügbar sind. Halte Ausschau nach Stellenanzeigen während dieser Zeit, da viele Betriebe kurzfristig Personal benötigen und du deine Chance nutzen kannst!

Werde aktiv in Online-Communities

Such nach Facebook-Gruppen oder Online-Foren, die sich mit Gastronomie beschäftigen. Oft gibt es dort Jobangebote, die nicht auf großen Plattformen ausgeschrieben sind. Zudem kannst du dich mit Gleichgesinnten vernetzen und Tipps von Branchenprofis bekommen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du Teil unseres Teams bei hopital fribourgeois (HFR) - freiburger spital (HFR) werden möchtest, schau dir die Teilzeitstellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt! Wir suchen immer nach leidenschaftlichen Leuten und freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Hôtelier 80% — Service Patient de Qualité mit Bravour zu bestehen

CFC in Restauration
Französischkenntnisse
Deutschkenntnisse
Kundenservice
Patientenbetreuung
Essensberatung
Wochenendverfügbarkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für die Gastronomie!:In deiner Bewerbung solltest du deutlich machen, warum du in die Gastronomie willst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in Restaurants, Cafés oder Bars und wie das deine Motivation für die Stelle als Assistant Hôtelier 80% — Service Patient de Qualité bei hopital fribourgeois (HFR) - freiburger spital (HFR) steigert.

Soft Skills sind das A und O!:Denke daran, deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen hervorzuheben. Teamarbeit, Kommunikationsstärke und Kundenservice sind in der Gastronomie extrem wichtig. Nenne Beispiele, in denen du deine Soft Skills erfolgreich eingesetzt hast, um uns zu zeigen, dass du nicht nur als Teil des Teams, sondern auch bei der Interaktion mit Gästen glänzen kannst.

Ein ansprechendes CV-Layout!:Gestalte dein CV klar und übersichtlich. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Teilzeitstelle als Assistant Hôtelier 80% — Service Patient de Qualité bei hopital fribourgeois (HFR) - freiburger spital (HFR) qualifizieren. Nutze klare Abschnittsüberschriften und sorge dafür, dass es einfach ist, deine wichtigsten Qualifikationen auf einen Blick zu erkennen.

Kurzes, kraftvolles Bewerbungsschreiben!:In deinem Bewerbungsschreiben solltet ihr prägnant beschreiben, warum du genau die richtige Person für die Teilzeitstelle bist. Bring deine Begeisterung für die Gastronomie rüber und betone, warum hopital fribourgeois (HFR) - freiburger spital (HFR) für dich der perfekte Arbeitsplatz ist. Lass uns wissen, was du von der Zusammenarbeit erwartet und was du ins Team einbringen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei hopital fribourgeois (HFR) - freiburger spital (HFR) vorbereitet

Kochkünste unter Beweis stellen

In der Gastronomie zeigt man am besten, was man kann, wenn man praktische Fähigkeiten demonstriert. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinen Kochtechniken oder zur Zubereitung spezieller Gerichte zu beantworten. Denk auch an kleine Beispielgerichte, die du eventuell vor Ort zubereiten kannst!

Kundenservice im Vordergrund

Da du in der Gastronomie arbeitest, wird oft Wert auf deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten gelegt. Überlege dir Beispiele für Situationen, in denen du einen großartigen Kundenservice geleistet hast – das kann helfen, deine Motivation und dein Engagement für die Branche zu unterstreichen!

Flexibilität und Teamgeist betonen

Teilzeitjobs in der Gastronomie erfordern oft Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit wechselnden Schichten umgehst und wie du im Team arbeitest, um einen reibungslosen Service zu gewährleisten.

Bringe deine Leidenschaft mit!

Im Interview solltest du deine Begeisterung für die Gastronomie zeigen. Erzähl von deiner Liebe zur Küche, besonderen kulinarischen Erfahrungen oder was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Deine Leidenschaft kann ein entscheidender Faktor bei der Auswahl sein!