Chef-fe de clinique ou chef-fe de clinique adjoint-e / Oberärztin/Oberarzt oder stellvertretend[...]

Chef-fe de clinique ou chef-fe de clinique adjoint-e / Oberärztin/Oberarzt oder stellvertretend[...]

Vollzeit 80000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Supervise medical activities and train assistant doctors in a dynamic geriatric environment.
  • Unternehmen: Hôpital Fribourgeois, un établissement de santé innovant et collaboratif.
  • Vorteile: Flexible working hours, professional development opportunities, and a supportive team atmosphere.
  • Weitere Informationen: Join us from November 1, 2026, and be part of a collaborative healthcare team.
  • Warum dieser Job: Make a real difference in patient care while advancing your medical career.
  • Qualifikationen: FMH title in internal or general medicine or equivalent training required.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.

Afin De Compléter Son Équipe, La Direction Médicale Recherche Pour Le Service De Gériatrie Aigue/réadaptation Gériatrique De L'HFR Riaz Un-e Chef-fe de clinique ou chef-fe de clinique adjoint-e 60 - 100 %.

Votre Mission :

  • Assurer la supervision de l'activité et de la formation des médecins assistants.
  • Dispenser de l'enseignement pour pré- et post-gradué ainsi que pour la formation continue médicale.
  • Participer à l'élaboration de projets de service et de projets scientifiques.
  • Participer au service de garde sur le site.

Votre Profil :

  • Vous êtes porteur-se d'un titre de FMH en médecine interne ou générale, ou en voie de l'obtenir, ou formation jugée équivalente.
  • Vous maîtrisez la langue française.
  • Vous êtes motivé-e à contribuer à une bonne atmosphère de travail et appréciez l'échange collégial.

Entrée en fonction : 1er novembre 2026 à convenir.

Renseignements : Dr A. Laszlo, Médecin-chef de service.

Chef-fe de clinique ou chef-fe de clinique adjoint-e / Oberärztin/Oberarzt oder stellvertretend[...] Arbeitgeber: hopital fribourgeois (HFR) - freiburger spital (HFR)

L'Hôpital fribourgeois est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique au cœur de la région de Fribourg. En tant que Médecin chef-fe du Service de neurologie, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel, d'une culture de soutien à l'enseignement et à la recherche, ainsi que d'une équipe interprofessionnelle engagée. De plus, notre engagement envers la formation continue et le bien-être des employés fait de notre établissement un lieu idéal pour bâtir une carrière significative et enrichissante.

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Kontaktdaten:

hopital fribourgeois (HFR) - freiburger spital (HFR) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Chef-fe de clinique ou chef-fe de clinique adjoint-e / Oberärztin/Oberarzt oder stellvertretend[...] erhalten könntest

Tip Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Konferenzen und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tip Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Außerdem kannst du direkt sehen, welche Stellen verfügbar sind und dich unkompliziert bewerben.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Manchmal kann ein persönlicher Kontakt den Unterschied machen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef-fe de clinique ou chef-fe de clinique adjoint-e / Oberärztin/Oberarzt oder stellvertretend[...] mit Bravour zu bestehen

Supervision von medizinischen Aktivitäten
Ausbildung von Assistenzärzten
Lehre für prä- und postgraduierte Ausbildung
Fortbildung in der Medizin
Projektentwicklung im Gesundheitswesen
Wissenschaftliche Projektarbeit
Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe die Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Chef-fe de clinique relevant sind.

Klar und präzise!:Halte deine Bewerbung klar und auf den Punkt. Verwende einfache Sprache und vermeide unnötige Fachbegriffe, die nicht jeder versteht. Wir schätzen eine klare Kommunikation!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei hopital fribourgeois (HFR) - freiburger spital (HFR) vorbereitet

Mach dich mit der Klinik vertraut

Informiere dich über die HFR Riaz und den Geriatrie-Service. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Teamdynamik an. So kannst du im Interview gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder einen schwierigen Fall gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Geriatrie-Service oder wie das Team die Weiterbildung der Assistenzärzte gestaltet.

Sprich über Teamarbeit

Da die Atmosphäre im Team wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Zeige, dass du Wert auf kollegialen Austausch legst und bereit bist, zur positiven Arbeitsatmosphäre beizutragen.