Interimistische Pflegeleitende der Pflegeeinheiten für die Medizinabteilung zu 80 bis 100 %

Interimistische Pflegeleitende der Pflegeeinheiten für die Medizinabteilung zu 80 bis 100 %

Payerne Befristet Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Pflegeteam und sorge für die optimale Betreuung von Patienten.
  • Unternehmen: Interkantonales Spital Broye - eine innovative Gesundheitseinrichtung.
  • Vorteile: Attraktive Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Startdatum: 1. September 2026, für 6 Monate.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv und arbeite interdisziplinär in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: HES-Diplom in Pflege und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Spitalbereich erforderlich.

Mit seinen 800 Mitarbeitenden gewährleistet das Interkantonale Spital Broye (HIB) eine Akut- und Rehabilitationsversorgung. Es strebt an, eine dynamische, innovative Gesundheitseinrichtung zu sein, die Exzellenz zugunsten der Bevölkerung der Broye-Region anstrebt. Zur Vertretung einer längeren Abwesenheit sucht die Pflegedirektion des HIB eine/n Interimistische Pflegeleitende der Pflegeeinheiten für die Medizinabteilung zu 80 bis 100 %.

Die Medizinabteilung verfügt über 40 Betten und ist in zwei Sektoren organisiert. Ihre Aufgabe ist die klinische Betreuung aller erwachsenen Patientinnen und Patienten aus der Broye-Region, die internistische Leistungen benötigen. Die Abteilung arbeitet eng mit der Intensivpflege, der Notaufnahme und dem CTR Estavayer-le-Lac zusammen. Das Pflegeteam besteht aus rund 40 Fachpersonen unter der Leitung von zwei Pflegeleitenden.

Ihre Verantwortlichkeiten umfassen:

  • Gewährleistung der optimalen Betreuung der Patientinnen und Patienten in den Ihnen anvertrauten Einheiten, basierend auf einem patienten- und familienzentrierten Pflegeansatz
  • Führung und Betreuung des Personals
  • Leitung und Begleitung des Teams zur Förderung seiner Entwicklung und reflexiven Praxis
  • Planung, Organisation, Koordination und Kontrolle der Aktivitäten der Einheiten
  • Teamcoaching mit Fokus auf klinische Unterstützung und Sicherstellung der Einhaltung bewährter Praktiken
  • Förderung und Ausübung der interprofessionellen Zusammenarbeit
  • Mitwirkung bei der Umsetzung und Kontrolle der Pflegeleistungen und Sicherheitsmassnahmen
  • Organisation und Leitung verschiedener Kolloquien
  • Planung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen
  • Sicherstellung eines guten Informationsflusses auf allen Ebenen und mit allen Partnern
  • Initiierung und Durchführung von Praxisanalysen in der Einheit zur Verbesserung der Pflegequalität, der Patientenbetreuung und der Arbeitsprozesse.

Sie verfügen über ein HES-Diplom in Pflege und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Spitalbereich. Erfahrung in der Chirurgie sowie fundierte Führungserfahrung sind von Vorteil. Sie besitzen eine Führungsausbildung Stufe 1 oder sind bereit, diese zu absolvieren. Mit Initiative und Verantwortungsbewusstsein zeigen Sie ausgezeichnete Analyse-, Synthese-, Anpassungs- und Kommunikationsfähigkeiten. Offen und vorschlagsfreudig arbeiten Sie gerne interdisziplinär und im Gesundheitsnetzwerk mit. Hervorragende Französischkenntnisse in Wort und Schrift sowie IT-Kenntnisse sind unerlässlich.

Arbeitsbeginn: 1. September 2026 oder nach Vereinbarung für eine Dauer von 6 Monaten.

Wir danken Ihnen, wenn Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online einreichen. Für weitere Fragen zu dieser Stelle wenden Sie sich bitte an Herrn Patrick Goller, Pflegedirektor, unter 026 662 86 35.

Vor Vertragsunterzeichnung werden ein aktuelles polizeiliches Führungszeugnis sowie ein spezielles Führungszeugnis, jeweils nicht älter als 3 Monate, verlangt.

Interimistische Pflegeleitende der Pflegeeinheiten für die Medizinabteilung zu 80 bis 100 % Arbeitgeber: Hôpital intercantonal de la Broye HIB

L'Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und exzellente Gesundheitsinstitution darstellt. Als Physiotherapeut*in haben Sie die Möglichkeit, in einem motivierten Team zu arbeiten, das sich für die Betreuung von Patient*innen in verschiedenen Bereichen engagiert. Zudem profitieren Sie von vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten und einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützt.

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Kontaktdaten:

Hôpital intercantonal de la Broye HIB Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Interimistische Pflegeleitende der Pflegeeinheiten für die Medizinabteilung zu 80 bis 100 % erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen und Karrieretage

In der Pflege sind lokale Jobmessen eine super Möglichkeit, um direkt ins Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern wie Hôpital intercantonal de la Broye HIB zu kommen. Hier kannst du dich nicht nur vorstellen, sondern auch mehr über die speziellen Anforderungen und Kultur der Einrichtung erfahren.

Engagiere dich in der Community

Viele Pflegejobs werden über Empfehlungen vergeben. Schau dir lokale Pflegegruppen oder -organisationen an und nimm an deren Veranstaltungen teil. So kannst du Kontakte knüpfen, die dir nicht nur Infos über freie Stellen geben, sondern auch bei Hôpital intercantonal de la Broye HIB unterstützen können.

Pflege dein berufliches Netzwerk

Scheu dich nicht, ehemalige Kollegen oder Kommilitonen zu kontaktieren. Das kann dir wertvolle Insights über offene Stellen in deinem Bereich geben. Vielleicht kennt jemand sogar bei Hôpital intercantonal de la Broye HIB einen, der gerade händeringend nach neuen Pflegekräften sucht!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei Hôpital intercantonal de la Broye HIB im Auge hast, zögere nicht, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen, und eine direkte Bewerbung zeigt dein Interesse am Unternehmen. Lass uns gemeinsam schauen, was wir für deine Karriere in der Pflege tun können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Interimistische Pflegeleitende der Pflegeeinheiten für die Medizinabteilung zu 80 bis 100 % mit Bravour zu bestehen

Klinische Betreuung
Patienten- und familienzentrierter Pflegeansatz
Führungskompetenz
Teamentwicklung
Planung und Organisation
Koordination der Aktivitäten
Teamcoaching

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Fachkompetenz:Im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen hervorhebst. Zeige nicht nur deine Ausbildung, sondern auch Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate, die du erworben hast. Das macht einen guten Eindruck bei Hôpital intercantonal de la Broye HIB!

Betone deine menschlichen Fähigkeiten:In der Pflege stehen Empathie und Teamarbeit im Vordergrund. Teilen wir in deinem Anschreiben Beispiele mit, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und gut im Team arbeitest. Das hilft Hôpital intercantonal de la Broye HIB, sich ein Bild von dir zu machen.

Hebe deine Verfügbarkeit hervor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du klar angibst, wann du verfügbar bist. Erwähne bereits im Anschreiben deine Verfügbarkeit und Flexibilität, um dem Team bei Hôpital intercantonal de la Broye HIB zu zeigen, dass du bereit bist, sofort einzuspringen.

Persönliches Anschreiben ist King!:Dein Anschreiben ist deine Chance, dich persönlich vorzustellen. Sprich niederig über deine Motivation für die Stelle und warum du bei Hôpital intercantonal de la Broye HIB arbeiten möchtest. Lass uns wissen, was dich an der Arbeit begeistert und welche Ziele du in der Zeit erreichen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hôpital intercantonal de la Broye HIB vorbereitet

Die richtige Einstellung zeigt sich im Gespräch

In der Pflege dreht sich alles um Empathie und Kommunikation. Überlege dir, wie du deine Einstellung und Motivation für den Bereich den Interviewern bei Hôpital intercantonal de la Broye HIB am besten vermitteln kannst. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für deine Patienten da sein willst.

Zielgerichtete Fragen zur Pflegepraxis

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Pflegepraxis zu beantworten. Zum Beispiel, wie du auf herausfordernde Situationen reagierst oder welche Methoden du zur Schmerzlinderung anwendest. Hier können auch praktische Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang hilfreich sein, um deine Ansätze klar zu machen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit schaffen

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit zu erläutern, wie lange du verfügbar bist und ob du flexibel bist, auch mal Überstunden zu leisten. Das gibt Hôpital intercantonal de la Broye HIB ein gutes Gefühl dabei, dass du ernsthaft an der Position interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Dein Lernwille ist ein Plus

Bei einer befristeten Anstellung kann es sein, dass du schnell in neue Aufgaben eingearbeitet werden musst. Zeige, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich an verschiedene Gegebenheiten anzupassen. Das könnte durch Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Stellen geschehen, wo du dich schnell in neue Systeme oder Prozesse eingearbeitet hast.