Assistante ou Assistant social - 50%

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Hôpitaux Universitaires de Genève

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Patienten in der Geriatrie und Rehabilitation mit sozialer Beratung und individueller Betreuung.
  • Arbeitgeber: Die Hôpitaux Universitaires de Genève sind ein führendes Gesundheitszentrum mit über 13.000 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen im sozialen Bereich und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Sozialarbeit oder gleichwertige Qualifikation, Erfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil.
  • Andere Informationen: Engagierte und dynamische Arbeitsumgebung mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Le poste est rattaché à la Direction des opérations qui a une triple mission : délivrer des prestations de support à la prise en charge de la patientèle, intégrer et assurer le suivi social auprès de la patientèle HUG et de leurs proches, et soutenir l’activité clinique dans les aspects logistiques et organisationnels.

En tant qu’assistant ou assistante sociale au sein des HUG, vous intervenez auprès des patients et des patientes du département de gériatrie et de réadaptation dans une approche globale et pluridisciplinaire. Vous assurez le suivi social des personnes hospitalisées, en particulier dans des unités de réadaptation, de soins palliatifs et des lits LSM. Votre rôle consiste à évaluer les besoins sociaux des patients et des patientes et de leurs proches, à identifier les difficultés sociales et à proposer des solutions adaptées.

Vous intervenez dans la gestion des demandes administratives et financières, et accompagnez les patients et patientes dans leurs démarches de maintien à domicile, de réadaptation ou de transition vers un autre établissement. Vous travaillez en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire interne ainsi qu’avec les partenaires externes.

Votre travail repose sur des entretiens individuels, de famille et des colloques multidisciplinaires pour établir une relation de confiance avec la patientèle, comprendre sa situation et élaborer des solutions concrètes et personnalisées. Vous êtes également chargé ou chargée de la transmission rigoureuse des besoins sociaux et des projets des patientes et patients auprès de l’équipe soignante et des partenaires externes.

Enfin, vous participez activement à la veille professionnelle sur les thématiques sociales et législatives, en particulier les assurances sociales, et à la prévention des problèmes sociaux. Vous êtes impliqué ou impliquée dans l'amélioration continue des pratiques au sein du service.

Vous êtes titulaire d'un Bachelor HES en travail social ou d’un titre jugé équivalent. Vous disposez de connaissances approfondies du réseau social du bassin genevois et des assurances sociales. Une expérience en travail social en milieu hospitalier et/ou en gériatrie serait un atout. Vous êtes une personne dotée d’excellente capacité à défendre de manière constructive l’expertise sociale dans un environnement interdisciplinaire exigeant et émotionnellement difficile. Vous avez le sens de l’organisation, la capacité à gérer les priorités et à travailler de manière autonome. Vous disposez d’excellentes compétences rédactionnelles et d’une maîtrise des outils informatiques. Une formation complémentaire de praticien ou praticienne formatrice et en assurances sociales constituent des atouts.

Informations complémentaires : Lieu de travail : Département de gériatrie et réadaptation, Hôpital de Joli-Mont et Hôpital de Loëx. Taux d'activité : 50%. Classe de fonction : 15.

Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail. Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes. Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte.

Assistante ou Assistant social - 50% Arbeitgeber: Hôpitaux Universitaires de Genève

Les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et pluridisciplinaire où chaque collaborateur peut contribuer à des missions significatives. Avec un fort accent sur le développement professionnel, les HUG soutiennent la croissance de leurs employés à travers des formations continues et une culture d'amélioration constante. Situés au cœur de Genève, les HUG bénéficient d'une réputation internationale et d'un réseau social riche, ce qui en fait un lieu idéal pour ceux qui souhaitent faire une différence dans le domaine de la santé.
Hôpitaux Universitaires de Genève

Kontaktperson:

Hôpitaux Universitaires de Genève HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Assistante ou Assistant social - 50%

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die HUG und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Veranstaltungen oder Messen, die mit dem Gesundheitswesen zu tun haben. So kannst du direkt mit Vertretern der HUG in Kontakt treten und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, da nur Bewerbungen über die Plattform berücksichtigt werden. Achte darauf, alle geforderten Unterlagen vollständig einzureichen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistante ou Assistant social - 50%

Évaluation des besoins sociaux
Gestion des demandes administratives et financières
Accompagnement des patients
Collaboration interdisciplinaire
Compétences rédactionnelles
Connaissance des assurances sociales
Sens de l'organisation
Capacité à gérer les priorités
Autonomie
Maîtrise des outils informatiques
Veille professionnelle sur les thématiques sociales
Amélioration continue des pratiques
Expérience en travail social en milieu hospitalier
Connaissance du réseau social du bassin genevois

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig in deinem Bewerbungsschreiben, wer du wirklich bist. Wir wollen deine Persönlichkeit kennenlernen, also sei ehrlich und lass deine Leidenschaft für die soziale Arbeit durchscheinen!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität, also nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.

Verknüpfe deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im sozialen Bereich, besonders in der Geriatrie oder im Krankenhaus. Zeige, wie diese Erfahrungen dich auf die Stelle vorbereiten und was du mitbringst!

Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Plattform einzureichen. Nur so können wir sicherstellen, dass deine Unterlagen richtig bearbeitet werden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hôpitaux Universitaires de Genève vorbereitest

Informiere dich über die HUG

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Hôpitaux Universitaires de Genève verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die verschiedenen Abteilungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung im sozialen Bereich, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Lösungen du gefunden hast.

Verstehe die Rolle des sozialen Assistenten

Mach dir klar, was die Hauptaufgaben eines sozialen Assistenten in der Geriatrie und Rehabilitation sind. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in diesen Bereichen einbringen kannst und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du die Bedürfnisse der Patienten identifizieren und adressieren würdest.

Frage nach der Teamdynamik

Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im interdisziplinären Team. Stelle Fragen zur Teamstruktur und wie die Kommunikation zwischen den verschiedenen Fachbereichen funktioniert. Das zeigt, dass du die Bedeutung von Teamarbeit verstehst und schätzt.

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