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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Élaborez et administrez des traitements physiothérapeutiques en neurorééducation.
- Arbeitgeber: Établissement de soins de renom en Suisse avec une équipe pluridisciplinaire.
- Mitarbeitervorteile: Contrat CDI, flexibilité de travail (80-100%) et environnement collaboratif.
- Warum dieser Job: Faites une différence dans la vie des patients grâce à votre expertise en physiothérapie.
- Gewünschte Qualifikationen: Titulaire d'un Bachelor HES en physiothérapie.
- Andere Informationen: Opportunités de développement professionnel dans un cadre dynamique.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Un établissement de soins de renom en Suisse cherche des Physiothérapeutes au service de Neurorééducation pour élaborer et administrer des traitements physiothérapeutiques. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et devrez gérer des dossiers patients.
Les candidats doivent être titulaires d'un Bachelor HES en physiothérapie. Cette position est partielle (80% à 100%) avec un contrat CDI.
Physiothérapeute Neuroéducation – CDI, 80–100% Arbeitgeber: Hôpitaux Universitaires de Genève
Kontaktperson:
Hôpitaux Universitaires de Genève HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Physiothérapeute Neuroéducation – CDI, 80–100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Workshops. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über aktuelle Trends in der Neuroéducation. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Praktikum, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob im Bereich Physiotherapie finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Physiothérapeute Neuroéducation – CDI, 80–100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Physiothérapeute interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deinen Bachelor HES in Physiotherapie klar hervorhebst. Wir wollen wissen, welche speziellen Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die dich zu einem idealen Kandidaten für die Neuroréeducation machen.
Teamarbeit ist der Schlüssel: Da du in einem pluridisziplinären Team arbeiten wirst, erwähne deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten. Zeig uns, wie du zur Teamdynamik beiträgst und wie du Patienten gemeinsam mit anderen behandelst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hôpitaux Universitaires de Genève vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Physiothérapeute im Bereich Neuroréeducation vertraut. Informiere dich über die neuesten Behandlungsmethoden und Techniken, die in diesem Bereich verwendet werden, um während des Interviews kompetent und informiert zu wirken.
✨Teamarbeit betonen
Da du in einem pluridisziplinären Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu zeigen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten.
✨Patientenorientierung demonstrieren
Zeige dein Engagement für die Patientenversorgung, indem du konkrete Beispiele nennst, wie du individuelle Behandlungspläne erstellt und umgesetzt hast. Dies zeigt, dass du die Bedürfnisse der Patienten verstehst und bereit bist, diese in den Mittelpunkt deiner Arbeit zu stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Einrichtung.
