Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Rechtsdienstleistungen und digitalisiere juristische Prozesse.
- Arbeitgeber: Innovative Kanzlei mit Fokus auf moderne Technologie und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsorte und schnelle Übernahme von Verantwortung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines inspirierenden Teams und mache einen echten Unterschied im Sozialrecht.
- Gewünschte Qualifikationen: Volljurist/in mit mindestens 1 Jahr Erfahrung, idealerweise im Sozialrecht.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und viele Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Hopkins ist eine auf die Rechte von Privatpersonen spezialisierte, deutschlandweit tätige Kanzlei. Gegründet in 2019 durch Arend Liese, zuvor Rechtsanwalt bei Freshfields Bruckhaus Deringer, denkt Hopkins das Prinzip Kanzlei und Rechtsdurchsetzung täglich neu - mit großem Fokus auf moderne Technologie und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Mit einem Team von mehr als 150 Personen berät und vertritt Hopkins Privatpersonen deutschlandweit in allen rechtlichen Belangen.
Aufgaben
- Du etablierst eine neue Ära der Rechtsdurchsetzung und bist Teil der Mission, juristische Prozesse zu digitalisieren und automatisieren.
- Du bist verantwortlich für die Beziehung und den Kontakt zu Deinen Mandantinnen und Mandanten und führst rechtliche Beratung und Vertretung im Bereich von sozialrechtlichen Fällen durch.
- Du übernimmst die Verhandlungen mit Gegenseiten sowie gegnerischen Anwälten.
- Du erstellst Klageschriften, Schriftsätze, Verträge, etc.
- Du bearbeitest eigenständig Fälle und vertrittst unsere Mandanten sowohl außergerichtlich als auch vor Gericht.
- Du arbeitest eng mit verschiedenen anderen internen Teams zusammen.
- Du gibst Deine Erfahrungen und Dein Feedback in unseren Produktentwicklungsprozess mit ein und arbeitest direkt mit Produktmanagern und der Geschäftsführung an Verbesserungen in der Automatisierung von Abläufen.
Qualifikation
- Du bist ein/e in Deutschland zugelassene/r Volljurist/in mit mindestens 1 Jahr Erfahrung (idealerweise im Sozialrecht).
- Deine Arbeitsweise ist pragmatisch und lösungsorientiert und Du hast große Lust und Energie, innerhalb eines dynamischen Arbeitsumfelds an der Zukunft des Rechtsmarkts mitzuarbeiten.
- Die Vision, in einer durch Technologie skalierbare Kanzlei mitzuarbeiten, inspiriert Dich und Du denkst gerne darüber nach, wie sich juristische Prozesse durch die Nutzung von Daten und Software verbessern lassen.
- In Deiner Arbeitsweise bist Du sorgfältig und gewissenhaft, allerdings gleichzeitig auch sehr stark in der Priorisierung von Themen und legst eine unternehmerische und pragmatische Denkweise an den Tag.
- Dazu bist Du lernwillig und übernimmst Verantwortung für Deine Arbeit.
- Deine Stärke in der Kommunikation und Dein Verhandlungsgeschick zeichnen dich aus.
Benefits
- Bei uns hast Du die Möglichkeit, als Protagonist die Anwaltskanzlei der Zukunft zu formen und die Welt der Rechtsdienstleistungen für Privatpersonen grundlegend zu verändern.
- Du übernimmst schnell viel Verantwortung für unsere Kanzlei und sammelst für Deinen Fachanwaltstitel in kurzer Zeit viele relevante Fälle.
- Du arbeitest von dort, wo Du am produktivsten bist: Unser Team ist in Deutschland verteilt und arbeitet zum Großteil remote. Wir haben aber natürlich auch ein Büro in Berlin, in dem Du jederzeit willkommen bist.
- Du bist Teil eines inspirierenden Teams bestehend aus Experten vieler verschiedener Disziplinen.
- Du arbeitest direkt mit Produktmanagern und der Geschäftsführung zusammen und hast großen Einfluss auf die Technologie, die wir bauen.
- Wir bieten eine attraktive und leistungsbezogene Vergütung.
- Wir übernehmen alle Kosten, die mit Deiner Tätigkeit als Rechtsanwalt sowie dem Erhalt und der Aufrechterhaltung der Zulassung zusammenhängen (Versicherungen, Kammergebühren, etc.).
- Insbesondere hast Du große Lust und Energie, in einem Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und vielen Gestaltungsmöglichkeiten zu wirken, Themen aufzubauen und zu verändern.
- Dabei bist Du inspiriert durch den Gedanken mit Deiner Arbeit Menschen zu ihren Rechten zu verhelfen und Zugang zu erstklassiger rechtlicher Beratung zu ermöglichen.
Wir freuen uns sehr auf ein Kennenlernen, wenn diese Herausforderung Dich anspricht.
Legal | Rechtsanwält/in für Sozialrecht (x/w/m) - Berlin oder remote Arbeitgeber: Hopkins Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
Hopkins Rechtsanwaltsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Legal | Rechtsanwält/in für Sozialrecht (x/w/m) - Berlin oder remote
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Kanzlei, ihre Werte und Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Vision der Kanzlei passt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für Technologie im Rechtsbereich! Erkläre, wie du dir vorstellen kannst, juristische Prozesse zu digitalisieren und zu automatisieren. Das ist ein großes Plus für uns bei Hopkins!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft des Rechtsmarkts zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Legal | Rechtsanwält/in für Sozialrecht (x/w/m) - Berlin oder remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Vision passen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Herausforderungen im Sozialrecht gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Achte auf die Details!: Eine sorgfältige Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Das zeigt uns, dass du gewissenhaft arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung unkompliziert einreichen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hopkins Rechtsanwaltsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Kanzlei und ihre Mission
Informiere dich gründlich über Hopkins und deren Ansatz zur Digitalisierung im Rechtsbereich. Zeige im Interview, dass du die Vision der Kanzlei verstehst und wie du dazu beitragen kannst, juristische Prozesse zu verbessern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Fälle oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten im Sozialrecht und deine pragmatische Arbeitsweise unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Argumente zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Mandanten und Verhandlungspartnern eine zentrale Rolle spielt, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen souverän zu antworten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.