Auf einen Blick
- Aufgaben: Dirigez des projets d'analytique financière et d'optimisation IA/ML pour des décisions stratégiques.
- Unternehmen: Hopper, une entreprise innovante dans le domaine de la technologie financière.
- Vorteile: Salaire compétitif, avantages sociaux, et opportunités de développement professionnel.
- Weitere Informationen: Environnement dynamique avec des possibilités de croissance de carrière.
- Warum dieser Job: Impactez les décisions d'affaires avec des analyses de données et des technologies avancées.
- Qualifikationen: Expérience en analytique financière et compétences en gestion d'équipe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
À PROPOS DU RÔLE Hopper recherche un ou une Chef d'équipe, Analytique financière et optimisation IA/ML (Intelligence Artificielle / Apprentissage Automatique) pour piloter notre stratégie d'entrepôt de données, d'intelligence d'affaires, d'optimisation GCP/IA et d'intégration de l'IA au sein des finances. En tant que partenaire d'affaires stratégique clé au sein de l'organisation, vous gérerez les relations de partenariat à travers un large éventail d'accords commerciaux et relèverez directement du chef de la direction financière (CFO).
VOTRE QUOTIDIEN RESSEMBLERA À CECI :
- Fournir des perspectives exploitables pour orienter les décisions d'affaires basées sur l'analytique financière et des données.
- Piloter la stratégie, la gouvernance et l'exécution de l'entrepôt de données pour le grand livre financier.
- Bâtir et diriger un centre d'excellence pour l'infonuagique et les rapports de performance, incluant la gestion de l'infrastructure et des indicateurs de performance (KPI) pour l'équipe des finances et les unités d'affaires.
- Créer, piloter, mettre en œuvre et mesurer le succès de la feuille de route d'automatisation de l'IA financière, en partenariat avec les équipes de FP.
Chef d'équipe, Analytique financière et optimisation IA/ML Arbeitgeber: Hopper
Hopper ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, unbegrenztem Urlaub und umfassenden Versicherungsleistungen fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die berufliche Weiterentwicklung. Die vollständig remote Arbeitsweise ermöglicht es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig Teil eines schnell wachsenden Start-ups zu sein, das die Reisebranche revolutioniert.
