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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von PKW, Diagnose und Kundenbetreuung.
- Arbeitgeber: Hoppmann Autowelt, eines der größten Autohäuser der Region.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, E-Bike-Leasing und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Transparente Kommunikation und Erfolgsbeteiligung für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/in und Führerschein Klasse B.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Über uns
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns das Wichtigste. Wir bei Hoppmann geben jeden Tag unser Bestes für unsere Kundinnen und Kunden – das geht nur gemeinsam!
- 15 Marken
- 12 Standorte
- >600 Mitarbeiter/innen
- 95 Auszubildende
Die Hoppmann Autowelt zählt zu den größten Autohäusern der Region. Neuwagen, Gebrauchtwagen, Wohnmobile und Caravans, Elektromobilität, umfassende Beratung und Service; das alles und noch viel mehr bieten wir unseren Kundinnen und Kunden. Wir sind ein modernes Autohaus und Stiftungsunternehmen. Unserer Belegschaft räumen wir eine weitgehende Beteiligung an den Entscheidungen und auch am Erfolg des Unternehmens ein.
Zur Unterstützung für unseren Standort in Gummersbach suchen wir eine/n Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Wartung, Reparatur und Instandsetzung von PKW
- Diagnoseerstellung und Schadensbeurteilung
- Garantiearbeiten nach Herstellervorgaben
- Austausch unter anderem von Verschleißteilen, defekten elektrischen und mechanischen Bauteilen, Schmierstoffen, Brems- und Hydraulikflüssigkeiten
- Kundenzufriedenheit und -begeisterung durch optimale Betreuungs- und Dienstleistungsqualität sicherzustellen
Das bringen Sie mit:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kfz-Mechatroniker/in
- Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B
- Selbständiges und lösungsorientiertes Arbeiten, Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und fundiertes technisches Wissen
- Idealerweise Erfahrung in computergestützter Reparatur und Wartung
- Freundlicher Umgang mit Kunden und Serviceorientierung
Unser Angebot:
- Sicherer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz
- Familiär geführtes Unternehmen in Stiftungshand
- Flache Hierarchien
- Leistungsgerechte und tarifbasierte Vergütung
- Übertarifliche Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Unterstützung bei der Altersvorsorge
- Mitarbeiternachlässe
- 30 Tage Urlaub
- Zusätzliche Urlaubstage für ältere Belegschaftsmitglieder
- E-Bike-Leasing
- Mitarbeiterparkplätze
- Große (auch betriebswirtschaftliche) Transparenz, z.B. regelmäßige Newsletter zu Interna seitens der Geschäftsführung, Mitarbeiterzeitung
- Erfolgsbeteiligung (optional)
Kontaktdaten:
Hoppmann Autowelt
Linda Thielmann
Eiserfelder Straße 196
57072 Siegen
Tel. 0271/3182394
Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d) Arbeitgeber: Hoppmann Autowelt
Kontaktperson:
Hoppmann Autowelt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kfz-Mechatroniker/in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Website und informiere dich über das Unternehmen und unsere Werte. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche lokale Events. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen. Wir bei Hoppmann freuen uns immer über neue Kontakte!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über gängige Fragen und über unsere Dienstleistungen. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echter Teamplayer bist, der zur Kundenzufriedenheit beiträgt.
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Leidenschaft für Autos! Bring Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen mit, die deine Fähigkeiten als Kfz-Mechatroniker/in unter Beweis stellen. Wir suchen jemanden, der mit Herzblut dabei ist und unser Team bereichert!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Kfz-Mechatroniker/in zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Stelle relevant sind. Wenn du schon mal an computergestützten Reparaturen gearbeitet hast, lass es uns wissen!
Kundenorientierung ist key: Da wir großen Wert auf Kundenzufriedenheit legen, solltest du in deiner Bewerbung auch darauf eingehen, wie du einen freundlichen und serviceorientierten Umgang pflegst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoppmann Autowelt vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Hoppmann Autowelt und ihre Dienstleistungen. Verstehe, was sie von ihren Kfz-Mechatronikern erwarten und welche Werte das Unternehmen vertritt. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du ins Team passt.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner technischen Expertise, insbesondere zu Wartung, Reparatur und Diagnosetechniken. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kundenorientierung betonen
Da Kundenzufriedenheit für das Unternehmen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit Kunden betreut hast. Zeige, dass du serviceorientiert bist und bereit, die Erwartungen der Kunden zu übertreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team strukturiert ist.