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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die Grund- und Behandlungspflege durch und kümmere dich um die Pflegedokumentation.
- Arbeitgeber: Pflegedienst Horizont mit einem unterstützenden Team und flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, 30+ Urlaubstage, flexible Dienstpläne und steuerfreie Zuschläge.
- Andere Informationen: Offenes Ohr für deine Anliegen und strukturierte Problemlösungen im Team.
- Warum dieser Job: Konzentriere dich auf eine Person und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Examen als Pflegefachkraft und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit in 29525 Uelzen.
Starte mit diesen Vorteilen bei uns durch:
- Dein aktueller Job ist dir zu stressig? Du kannst dich bei uns durch die 1:1-Intensivpflege voll und ganz auf eine zu pflegende Person konzentrieren.
- Du hast keine gute Work-Life-Balance? Bei uns arbeitest Du 15 Tage (auf Wunsch mehr) im Monat (12-Stunden-Dienste) und kannst Deinen Dienstplan selbst mitgestalten.
- Du verdienst zu wenig? Bei uns bekommst Du ein faires Gehalt (durch Anlehnung an TVöD-P) + steuerfreie Zuschläge + Fahrtgeld.
- Du kannst Dich in deinem Urlaub nicht richtig erholen? Bei uns hast Du mindestens 30 Urlaubstage pro Jahr und Du wirst im Urlaub nicht angerufen.
- Dein Team ist dauerhaft gestresst? Wir haben immer ein offenes Ohr für Dich und gehen Probleme gemeinsam und strukturiert an.
- Deine Lohnabrechnung ist schon wieder falsch? Bei uns wird die Lohnabrechnung hausintern erstellt und bei Rückfragen wird Dir schnellstmöglich geholfen.
- Du arbeitest nur in einer Schicht? Wir können dir Einsätze in Tag- und Nachtdiensten anbieten (50%/50%) - selbstverständlich mit attraktiven Zuschlägen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienste.
- Du wurdest nicht fachgerecht eingearbeitet? Hier kannst Du Dich auf ein Team von Experten verlassen und erhältst so viel Einarbeitung wie Du brauchst.
Deine Aufgaben:
- Du führst die Grund- und Behandlungspflege durch.
- Du kümmerst dich sorgfältig um die Pflegedokumentation.
- Du bist zuständig für die Medikamentengabe.
- Du gewährleistest die ordnungsgemäße Funktionsweise der Geräte.
- Du gehst auf die Bedürfnisse unserer Patientinnen und Patienten ein.
Du bringst Folgendes mit:
- Ein abgeschlossenes Examen als Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d).
- Freude an der Arbeit mit und für Menschen.
- Erfahrung in der Beatmungspflege wäre von Vorteil, ist aber kein Muss.
- Hohes Maß an pflegerischer Kompetenz, Empathie sowie Einfühlungsvermögen.
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Teamorientierte Arbeitsweise.
Wir haben Dein Interesse geweckt? Sehr gut! Dann bewirb Dich noch heute:
- Vorzugsweise per E-Mail an jobs@pflegediensthorizont.de.
- Über das „Jetzt bewerben“-Feld auf unserer Webseite https://www.pflegediensthorizont.com/karriere/.
Du hast noch Fragen? Herr Schulz steht Dir gerne unter der 0511 / 213 52 577 zur Verfügung. Sende uns alternativ eine Nachricht per WhatsApp an 0176 420 766 42.
Altenpfleger (m/w/d) für 1:1 Pflege in Uelzen Arbeitgeber: Horizont Pflegedienst
Kontaktperson:
Horizont Pflegedienst HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) für 1:1 Pflege in Uelzen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Altenpfleger in Uelzen interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über die spezifischen Anforderungen der 1:1-Pflege. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Patienten verstehst und bereit bist, dich voll einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie schnell an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) für 1:1 Pflege in Uelzen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die 1:1 Pflege begeisterst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell erkennen können, was du mitbringst!
Betone deine Stärken: Hebe deine besonderen Fähigkeiten hervor, die dich zu einem idealen Altenpfleger machen. Ob Empathie, Teamarbeit oder Erfahrung in der Beatmungspflege – lass uns wissen, was dich auszeichnet!
Bewirb dich über unsere Webseite: Nutze das 'Jetzt bewerben'-Feld auf unserer Webseite, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir schnell darauf reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Horizont Pflegedienst vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über den Pflegedienst und dessen Philosophie einholen. Schau dir die Webseite an und mache dir ein Bild von der 1:1-Pflege, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine pflegerischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle als Altenpfleger zu untermauern.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Altenpflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und deinen Umgang mit Patienten betreffen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Menschen verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Frage nach der Einarbeitung
Da die Einarbeitung wichtig ist, solltest du im Interview nach dem Einarbeitungsprozess fragen. Das zeigt, dass du Wert auf eine gute Vorbereitung legst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Es gibt dir auch einen Eindruck davon, wie das Team dich unterstützen wird.