Teamleiter - Produktmarketing (m/w/d)
Teamleiter - Produktmarketing (m/w/d)

Teamleiter - Produktmarketing (m/w/d)

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Horizont

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein kreatives Team im Produktmarketing und entwickle innovative Strategien.
  • Arbeitgeber: GRIMME Landmaschinenfabrik, ein führendes Unternehmen in der Agrartechnologie.
  • Mitarbeitervorteile: Kantine, betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness und Kindergartenförderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Agrartechnologie und führe ein motiviertes Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Produktmarketing und starke Führungsfähigkeiten erforderlich.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG

Teamleiter – Produktmarketing (m/w/d)

Ernährung, Lebensmittel, Agrar, Marketing, PR, Werbung, Techn. Management, Projektplanung

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Ihre Aufgaben

Fachliche und disziplinarische Führung des 3-köpfigen Produktmarketing-Teams
Weiterentwicklung und Motivation der Mitarbeiter und des Teams
Entwicklung und Umsetzung von übergeordneten Produktmarketing-Strategien
Verantwortung für einen Produktbereich aus dem GRIMME Portfolio sowie Erstellung und Freigabe von Marketingassets verschiedener Content-Formate
Festlegung von Maschinendesigns und Produktkennzeichnungen in Absprache im Design-Team

Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Wirtschaftsingenieurwesen, Agrarwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmarketing oder vergleichbarem Bereich
Umsetzungsstarke und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit
Hohes Maß an strategischem Denkvermögen, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
Kundenorientierte und verständliche Vermittlung unserer Produkte
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Benefits

Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfitness
Kindergartenzuschuss
Berufsunfähigkeitsverschicherung
Dienst
Fahrrad

Weitere Arbeitsorte

Damme

Eintrittsdatum

28.08.2025

Vertragsart

keine Angabe

Vertragsart

keine Angabe

Gehalt

keine Angabe

Gehalt

keine Angabe

Arbeitgeberinfos

GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG Hunteburger Str. 32 49401 Damme

1 offene Stelle anzeigen

Interessiert?Hier in nur wenigen Schritten bewerben!

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Teamleiter - Produktmarketing (m/w/d) Arbeitgeber: Horizont

GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Agrar- und Lebensmittelbranche bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness und einen Kindergarten-Zuschuss. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während die Lage in Damme eine hohe Lebensqualität und eine enge Anbindung an die Natur ermöglicht, was das Arbeiten hier besonders attraktiv macht.
Horizont

Kontaktperson:

Horizont HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter - Produktmarketing (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Traumjob im Produktmarketing zu finden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu formulieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten überzeugend präsentierst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Produktmarketing! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du dich für diese Branche interessierst und was dich motiviert. Lass uns gemeinsam deine Begeisterung in Worte fassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns zusammen an deiner Bewerbung arbeiten, damit du die beste Chance hast, den Job zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter - Produktmarketing (m/w/d)

Fachliche und disziplinarische Führung
Mitarbeitermotivation
Produktmarketing-Strategien
Erstellung von Marketingassets
Maschinendesigns festlegen
Studium im Bereich Marketing oder Agrarwissenschaften
Berufserfahrung im Produktmarketing
Umsetzungsstärke
Lösungsorientierte Führungspersönlichkeit
Strategisches Denkvermögen
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Kundenorientierung
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass deine Leidenschaft für Produktmarketing durchscheinen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Erfolge!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Produktmarketing. Konkrete Beispiele und Erfolge helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zeigen, dass du die richtige Person für unser Team bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Horizont vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von GRIMME. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell ins Team passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Karriere im Produktmarketing, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Fragen zur Teamführung

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Teamleitung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst, und bringe Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte mit.

Englischkenntnisse demonstrieren

Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, bereite dich darauf vor, einige Teile des Interviews auf Englisch zu führen. Übe wichtige Fachbegriffe und Phrasen, die in der Produktmarketing-Branche relevant sind, um sicher und kompetent aufzutreten.

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    Bewerbungsfrist: 2027-09-11

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    50 - 100
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