Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Kreditoren- und Debitorenmanagement in einem internationalen Umfeld.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich IT-Sicherheit mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Karriereentwicklung, internationales Arbeiten und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Steuerwesen und erste Berufserfahrung im Accounting.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit internationalem Austausch und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bei uns hast du sowohl eine spannende Branche, in der du aktiv bist, als auch ein internationales Umfeld, was dir sogar ermöglicht, mal von einem unserer Standorte weltweit zu arbeiten. Wir wollen unsere Mitarbeitenden fördern und fordern und ihnen bei der Gestaltung ihres Karrierewegs zur Seite stehen. Tätigkeiten Du bist für das Kreditoren- und Debitorenmanagement der deutschen Konzerngesellschaften verantwortlich. Du prüfst und verbuchst sämtliche Geschäftsvorgänge in der Kreditoren-, Debitoren-, Sachkonten-, Bank- und Anlagenbuchhaltung. Du stehst kontinuierlich eng im Austausch mit unseren Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern – bspw. im Hinblick auf die Vorbereitung der Monats- und Jahresabschlüsse. Du gestaltest und initiierst eigenverantwortlich Prozessweiterentwicklungen in einem innovativen und dynamischen Umfeld. Du bist Ansprechpartner für die Geschäftsführung, Kunden und Partner im Accounting. Anforderungen Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten, eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation als Quereinsteiger und hast ein breites Verständnis vom Zusammenspiel von Bilanz und GuV. Du bringst erste Berufserfahrung im Buchen und Kontieren von Belegen im nationalen und internationalen Umfeld (vorzugsweise Datev und NetSuite) mit und kennst dich mit Geschäftsvorfällen in internationalen Konzernen aus. Du bist ein Organisationstalent, weißt Prioritäten zu setzen, treibst Vorgänge voran und hältst trotz hohem Arbeitsvolumen die Bälle in der Luft. Du behältst dank deiner schnellen Auffassungsgabe und strukturierten Arbeitsweise immer den Überblick und bist ambitioniert, die dafür erforderlichen Strukturen und Prozesse mitzugestalten. Du bist ein Mitdenker, interessierst dich für das große Ganze und willst übergeordnete Zusammenhänge verstehen. Du bist kommunikativ, hast Spaß an neuen Herausforderungen und der Arbeit in einem internationalen Umfeld. Du packst die Dinge proaktiv und eigenverantwortlich an und hast Tasks lieber schon heute anstatt morgen erledigt. Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse. Team Dein Team sitzt zum Teil direkt in Hannover bei dir, aber auch an unseren internationalen Standorten verteilt. Du hast zwei Mitarbeitende, die ebenfalls direkt an den Deutschen Gesellschaften beteiligt sind und du wirst dort ins Tagesgeschäft mit einsteigen und von ihnen angelernt werden. Meetings mit den anderen Standorten werden auf Englisch stattfinden – aber keine Sorge! Wir erwarten hier kein muttersprachliches Niveau, eher gutes Grundverständnis mit der Motivation, das Englisch zu verbessern! 🙂 Bewerbungsprozess Um dich zu bewerben, benötigen wir von dir nur einen Lebenslauf, deine Gehaltsvorstellung und deine Verfügbarkeit. Der Prozess ist wie folgt: Precall mit HR 1st Interview mit Fachbereich (Technisch) 2nd Interview (Cultural Fit) Über das Unternehmen IT-Sicherheit ist unser Geschäft. Mit unseren Cloud Security Services sichern wir Daten und Kommunikation mehrerer zehntausend Unternehmen in mehr als 120 Ländern. Wir beschäftigen rund 700 Mitarbeiter an diversen internationalen Standorten unter anderem in den USA, Spanien und Südamerika. Zudem arbeiten wir mit mehr als 12.000 Partnern weltweit zusammen. Dabei sind wir so erfolgreich, dass wir zu den 50 schnellst wachsenden Technologie-Unternehmen in Deutschland zählen. Zum Ausbau des Wachstums suchen wir Menschen, die mit fachlicher Kompetenz, Spaß an Leistung und Lösungsorientierung unser Geschäft weiterentwickeln und eine positive Unternehmenskultur gestalten.
Senior Accountant (m/w/d) - Hornetsecurity GmbH Arbeitgeber: Hornetsecurity GmbH
Kontaktperson:
Hornetsecurity GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Accountant (m/w/d) - Hornetsecurity GmbH
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie sie zur Stelle passen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse! Stelle während des Interviews Fragen über das Unternehmen und die Teamdynamik. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit klar zu kommunizieren, um den Prozess zu beschleunigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Accountant (m/w/d) - Hornetsecurity GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Stelle passen, für die du dich bewirbst.
Gehaltsvorstellung realistisch angeben: Sei ehrlich und realistisch bei deiner Gehaltsvorstellung. Informiere dich vorher über branchenübliche Gehälter, damit du eine fundierte Zahl nennen kannst. Das zeigt, dass du dich mit dem Markt auseinandergesetzt hast!
Verfügbarkeit klar kommunizieren: Sag uns, wann du starten kannst! Eine klare Angabe deiner Verfügbarkeit hilft uns, den Prozess schneller voranzutreiben. Wenn du flexibel bist, erwähne das auch – das kommt gut an!
Bewerbung über unsere Website: Nutze unbedingt unsere Website für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass alle Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hornetsecurity GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich über Hornetsecurity und die IT-Sicherheitsbranche. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in der Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du für Kreditoren- und Debitorenmanagement verantwortlich bist, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Buchhaltungsprozessen und Software wie Datev und NetSuite vorbereiten. Übe, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse klar und präzise darstellst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Meetings auf Englisch stattfinden, sei bereit, deine Englischkenntnisse unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Sei proaktiv und zeige Eigenverantwortung
Bereite Beispiele vor, in denen du eigenverantwortlich Projekte oder Prozesse verbessert hast. Das zeigt, dass du nicht nur reaktiv arbeitest, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen möchtest.