Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflegeabläufe aktiv mit und übernehme Verantwortung für Qualität und Organisation.
- Unternehmen: Pflegeeinrichtung in Rottenburg am Neckar mit Fokus auf hohe Pflegequalität.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben der Bewohner und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung zur Pflegefachkraft und Erfahrung in leitender Funktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3750 - 5000 € pro Monat.
In unseren drei stationären Pflegeeinrichtungen mit insgesamt 200 Plätzen in der Kernstadt von Rottenburg am Neckar schaffen wir für unsere Bewohner ein sicheres und wertschätzendes Zuhause. Dabei stehen für uns eine hohe Pflegequalität, eine wertschätzende Zusammenarbeit und die individuelle Lebensqualität unserer Bewohner im Mittelpunkt.
Als Fachbereichsleitung der Pflege gestalten Sie die pflegerischen Abläufe Ihrer Einrichtung aktiv mit, übernehmen Verantwortung für Qualität, Mitarbeiterführung und Organisation und schaffen gemeinsam mit Ihrem Team die Voraussetzung für eine professionelle und bedarfsgerechte Versorgung.
- Verantwortung für den Pflege- und Betreuungsbereich sowie Weiterentwicklung der pflegerischen Organisation
- Führung, Entwicklung und Einsatzplanung der Mitarbeiter im Pflegebereich
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
- Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen durch den Medizinischen Dienst
- Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und der Geschäftsführung
- Begleitung von Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozessen
Voraussetzungen:
- Staatlich anerkannte Ausbildung zur Pflegefachkraft
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder berufsbezogenes Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in leitender Funktion
- Erfahrung in Personalführung, Dienstplanung und Personaleinsatzsteuerung
- Sicherer Umgang mit Anforderungen des SGB XI sowie mit Prüfungen durch den Medizinischen Dienst
Wir bieten:
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD - Ihre Leistung, unsere Wertschätzung.
- Regelmäßige Mitarbeiterevents - Spaß und Zusammenhalt inklusive!
- Betriebliche Altersvorsorge - für die Zukunft vorgeplant.
- Ein motiviertes Team - Zusammenhalt und Unterstützung.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und hohe Eigenverantwortung bei der Organisation Ihres Arbeitsalltags.
- Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung wie z.B. Betriebliche Krankenversicherung.
Fachbereichsleitung Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: Hospital Pflege gGmbH Rottenburg am Neckar
Als Arbeitgeber in der stationären Pflege in Rottenburg am Neckar bieten wir Ihnen nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Lebensqualität ausgerichtet ist. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung schaffen ideale Voraussetzungen für Ihre berufliche Entfaltung. Zudem fördern regelmäßige Mitarbeiterevents den Zusammenhalt und die Motivation innerhalb unseres engagierten Teams.
Kontaktdaten:
Hospital Pflege gGmbH Rottenburg am Neckar Recruiting-Team
