Mitarbeiter (m/w/d) für den flexiblen Springerpool
Mitarbeiter (m/w/d) für den flexiblen Springerpool

Mitarbeiter (m/w/d) für den flexiblen Springerpool

Wuppertal Vollzeit 950 - 1418 € / Monat (geschätzt)
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Mitarbeit im flexiblen Springerpool für verschiedene Pflegebereiche, mit selbstgestaltetem Dienstplan.
  • Arbeitgeber: Klinikverbund St. Antonius und St. Josef, bekannt für exzellente Medizin und menschlich zugewandte Pflege.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag, Bonusprogramme, Betriebsrente, Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung, starke Teamunterstützung und professionelle Entwicklungschancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege oder verwandten Bereichen, Bereitschaft zur Wochenendarbeit.
  • Andere Informationen: Identifikation mit christlichen Werten erforderlich, Immunitätsnachweis notwendig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1418 € pro Monat.

Für die Standorte Wuppertal-Barmen und Wuppertal-Elberfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter (m/w/d) für den flexiblen Springerpool

In Voll- oder Teilzeit

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Sind Sie Student, Rentner, single, verheiratet, alleinerziehend, jung, alt, Mutter, Vater, haben eine Fernbeziehung oder regelmäßige Termine? Dann ist unser FLEX POOL genau das Richtige für Sie.

  • Sie sagen uns, wann Sie arbeiten können, und wir sagen Ihnen, wo Sie eingesetzt werden
  • Sie gestalten Ihren eigenen Dienstplan, wir bestimmen Ihren Einsatzort
  • Sie sind flexibel und zuverlässig, dann kommen wir Ihnen jederzeit entgegen

Lernen Sie uns kennen!

Im Klinikverbund St. Antonius und St. Josef sind wir für unsere Patienten, aber auch füreinander da. Mit flachen Hierarchien und in einem angenehmen und offenen Arbeitsumfeld stehen Sie den Herausforderungen des Alltags nie alleine gegenüber, sondern haben stets ein starkes Team im Rücken und finden immer ein offenes Ohr. Bei uns erwarten Sie exzellente Medizin und menschlich zugewandte Pflege in tollen Teams. Zusammenhalt und ein angenehmes Arbeitsklima zeichnen unsere tägliche Arbeit am Menschen aus. Auf den Stationen arbeiten wir nach dem Organisationsprinzip der Primären Pflege. Hier können Sie Ihre Profession voll ausleben und Ihre Arbeit eigenständig organisieren.

Sie haben folgendes Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (1-3-jährig) als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegeassistent, medizinischer Fachangestellter (MFA), Rettungssanitäter
  • Bereitschaft und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit in verschiedenen Pflegeteams ist vorhanden
  • Ein sozialkompetenter Umgang mit Patienten und deren Angehörigen sowie Kollegen ist für Sie eine Selbstverständlichkeit
  • Behandlungs- und Pflegemaßnahmen können von Ihnen nach dem aktuellen Stand der medizinischen und pflegerischen Wissenschaft durchgeführt werden
  • Sie sind zu mindestens einem Dienstwochenende im Monat bereit

Ihre Vorteile als Mitarbeiter des flexiblen Springerpools:

  • Selbständige Dienstplan- und Urlaubsplangestaltung
  • Individuelle Wochenarbeitszeit
  • Alle Schichtvarianten und Zeitmodelle unseres Pflegedienstes sind wählbar
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Willkommensbonus
  • Werbungsprämie für neue Mitarbeiter
  • Eingruppierung nach den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR)
  • Kompetenzerweiterung durch Einsatz in unterschiedlichen Fachabteilungen
  • Einarbeitung in den definierten Arbeitsprozessen der Abteilungen
  • 5 Tage bezahlte Freistellung für Schulungen/Weiterbildungen p.a.

Weitere Arbeitgebervorteile in unserem Klinikverbund:

  • Sie wünschen sich eine offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem modernen Unternehmen – dann sind Sie bei uns richtig
  • Wir begegnen einander mit Vertrauen und Wertschätzung
  • Nobody is perfect: Wir pflegen eine bewusste Fehlerkultur
  • Optimale Verkehrsanbindung und vergünstigtes BusinessBike-Leasing
  • Betriebsrente KZVK als "zweite Rente"
  • Kursprogramm zur Gesundheitsförderung und ermäßigte Fitnessangebote
  • Kleines Haus, großer Zusammenhalt

Kontakt:

Klinikverbund St. Antonius & St. Josef

Petrus-Krankenhaus
Pflegedirektor
Markus Fritz
Tel.: 0202 299-1200

Krankenhaus St. Josef
Pflegedirektor
Eddy Nicolas
Tel.: 0202 485-2400

www.ergaenzen-sie-uns.de

Sind Sie interessiert? Dann nehmen Sie gerne mit uns Kontakt auf unter Angabe der Kennziffer prx-30618. Wir bieten Ihnen einen Hospitationstag, damit Sie unser Haus kennenlernen.

Wir freuen uns auf Sie!

Als zukünftiger Mitarbeiter (m/w/d) unseres Hauses sind Sie bereit, sich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren.

Bitte beachten Sie, dass eine Einstellung nur erfolgen kann, wenn bis zum Dienstantritt der notwendige Immunitätsnachweis (Masern, gemäß Infektions- bzw. Masernschutzgesetz) erbracht ist.
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Mitarbeiter (m/w/d) für den flexiblen Springerpool Arbeitgeber: Hospitalvereinigung St. Marien GmbH

Der Klinikverbund St. Antonius und St. Josef bietet eine vertrauensvolle, wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem modernen Umfeld. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer starken Gemeinschaft. Die optimale Verkehrsanbindung und zusätzliche Benefits wie das BusinessBike-Leasing runden das Angebot ab.
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Kontaktperson:

Hospitalvereinigung St. Marien GmbH HR Team

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) für den flexiblen Springerpool

Teamfähigkeit
Selbstständiges Arbeiten
Sozialkompetenz
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Mitarbeiter (m/w/d) für den flexiblen Springerpool

Hospitalvereinigung St. Marien GmbH

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Bewerbungsfrist: 2026-10-12

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  • Mitarbeiter (m/w/d) für den flexiblen Springerpool

    Wuppertal
    Vollzeit
    950 - 1418 € / Monat (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2026-10-12

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    Hospitalvereinigung St. Marien GmbH

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    Hospitalvereinigung St. Marien GmbH

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