Auszubildende Hotel- und Gastgewerbeassistent (m/w/d) ab September 2026

Auszubildende Hotel- und Gastgewerbeassistent (m/w/d) ab September 2026

Wagrain Ausbildung 926 - 1147 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne alles über das Hotel- und Gastgewerbe in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Innovatives 4* Hotel in Wagrain mit frischem Konzept.
  • Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines jungen, dynamischen Teams mit viel Raum für Kreativität.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Urlaubserlebnisse für unsere Gäste.
  • Qualifikationen: Motivation und Interesse an der Hotellerie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 926 - 1147 € pro Monat.

Wir sind young, fresh und different. Mit unserer Philosophie möchten wir eine ungezwungene Atmosphäre schaffen und unseren Gäste ihren Urlaub so verbringen lassen, wie sie das gerne möchten. Als neues 4* Hotel in Wagrain ist ADAPURA mit dem erfrischend neuen Hotelkonzept eine innovative Adresse.

Auszubildende Hotel- und Gastgewerbeassistent (m/w/d) ab September 2026 Arbeitgeber: Hotel Adapura Wagrain

ADAPURA ist ein innovatives 4* Hotel in Wagrain, das eine ungezwungene und frische Arbeitsatmosphäre bietet. Als Auszubildender im Hotel- und Gastgewerbe hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung und kreative Ideen legt. Unsere Philosophie fördert nicht nur den Spaß an der Arbeit, sondern auch die individuelle Entfaltung jedes Mitarbeiters, was ADAPURA zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Hotel Adapura Wagrain Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende Hotel- und Gastgewerbeassistent (m/w/d) ab September 2026 erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei authentisch! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig dein wahres Ich. Die Arbeitgeber suchen nach Persönlichkeiten, die ins Team passen und die Philosophie des Unternehmens leben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut vor! Informiere dich über das Hotel und seine Werte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Vision von ADAPURA verstehst, beeindruckt das die Interviewer.

Tipp Nummer 3

Stelle Fragen! Zeige Interesse an der Ausbildung und dem Arbeitsumfeld. Das zeigt, dass du motiviert bist und wirklich Teil des Teams werden möchtest.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter helfen dir, den besten Eindruck zu hinterlassen. Bewirb dich direkt über uns und mach den ersten Schritt in deine Karriere im Hotel- und Gastgewerbe!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende Hotel- und Gastgewerbeassistent (m/w/d) ab September 2026 mit Bravour zu bestehen

Kundenorientierung
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität
Organisationstalent
Multitasking
Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erzähl uns, warum du gerade bei ADAPURA arbeiten möchtest und was dich an unserem Konzept begeistert.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, damit wir einen guten Eindruck von dir bekommen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – so haben wir alles an einem Ort!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Adapura Wagrain vorbereitet

Sei du selbst!

Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Das Hotel sucht nach frischen, jungen Talenten, die zur ungezwungenen Atmosphäre passen. Lass deine Leidenschaft für das Gastgewerbe durchscheinen!

Informiere dich über das Hotel

Mach dich mit der Philosophie und dem Konzept des ADAPURA vertraut. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Bereite Fragen vor

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Präsentiere deine Erfahrungen

Egal ob Praktika, Nebenjobs oder ehrenamtliche Tätigkeiten – teile relevante Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Gastgewerbe unter Beweis stellen. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Ausbildung zu verdeutlichen.