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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Frühstücksteam und sorge für den perfekten Start in den Tag.
- Arbeitgeber: Legendäres Hotel Adlon Kempinski, direkt am Brandenburger Tor.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe die Welt der Luxushotellerie und gestalte unvergessliche Momente für unsere Gäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Gastgewerbe und Leidenschaft für exzellenten Service.
- Andere Informationen: Wachse in einem dynamischen Team und profitiere von internationalen Karrieremöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie möchten unseren Gästen jeden Morgen den perfekten Start in den Tag bieten? Dann sind Sie in unserem Frühstücksteam auf der Bel Etage genau richtig! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das legendäre Hotel Adlon Kempinski, direkt neben Deutschlands wohl bekanntestem Wahrzeichen, dem Brandenburger Tor, fasziniert seit 1907 seine Gäste aus nah und fern. Berlins führendes Luxushotel verfügt über 385 elegante Hotelzimmer und Suiten, drei Restaurants inklusive dem mit einem Michelin Stern prämierten Lorenz Adlon Esszimmer sowie exklusive Veranstaltungsräume für bis zu 500 Personen.
Kommen Sie mit uns auf eine spannende Adlon-Erlebnisreise… Seien Sie dabei, erleben und leben Sie die Kempinski Unternehmenswerte. Genießen Sie ein Umfeld, in dem Sie gefordert und gefördert werden, und arbeiten Sie für eine global expandierende Hotelgruppe, die für individuelle Spitzenleistungen steht.
Anstellungsart: Vollzeit
Frühstücksleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Hotel Adlon Kempinski
Kontaktperson:
Hotel Adlon Kempinski HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frühstücksleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Frühstücksleiter bewirbst, schau dir das Hotel Adlon Kempinski genau an. Informiere dich über ihre Werte und die Atmosphäre, damit du im Vorstellungsgespräch zeigen kannst, dass du wirklich zu uns passt.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern des Hotels in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen im Bereich Frühstücksservice am besten präsentieren kannst. Zeig uns, dass du die perfekte Wahl für unser Team bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Frühstücksservice in deiner Bewerbung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frühstücksleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und die Leidenschaft für den perfekten Start in den Tag teilen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle als Frühstücksleiter an. Erzähl uns, warum du genau bei uns im Hotel Adlon Kempinski arbeiten möchtest und was dich motiviert, unseren Gästen ein unvergessliches Frühstückserlebnis zu bieten.
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Adlon Kempinski vorbereitest
✨Kenntnis über das Hotel
Informiere dich über das Hotel Adlon Kempinski und seine Geschichte. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, wie z.B. deine Erfahrungen im Bereich Gastronomie oder Kundenservice. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten als Frühstücksleiter unter Beweis stellen.
✨Präsentation deiner Soft Skills
Als Frühstücksleiter sind Teamarbeit und Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine sozialen Fähigkeiten zu demonstrieren und erkläre, wie du in stressigen Situationen ruhig und lösungsorientiert bleibst.
✨Fragen an den Interviewer
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Frühstücksteam aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
