Auf einen Blick
- Aufgaben: Verstärke unser Küchenteam als Chef de Partie Entremetier und kreiere köstliche Gerichte.
- Unternehmen: Familiengeführtes Hotel mit einem beliebten á la carte Restaurant in Damüls.
- Vorteile: Freie Unterkunft, Verpflegung, geregelte Arbeitszeiten und sehr gute Bezahlung.
- Weitere Informationen: Nutze unseren neuen Pool nach der Arbeit und erlebe die Sommersaison bei uns.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem freundlichen Team und genieße ein angenehmes Arbeitsklima.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Koch-Ausbildung und Teamfähigkeit sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24300 - 29700 € pro Jahr.
Wir sind ein familiär geführtes Hotel mit sehr gut besuchtem á la carte Restaurant in Damüls in Vorarlberg. Ein freundlicher, kompetenter Service sowie eine hochwertige Küche mit regionalen Produkten ist für uns selbstverständlich.
Anstellungsart: Vollzeit
Für unser Küchenteam suchen wir Verstärkung beim Posten des Chef de Partie Entremetier.
- Saubere Arbeitsweise und ein gepflegtes Erscheinungsbild sollten selbstverständlich sein.
- Abgeschlossene Ausbildung als Koch von Vorteil.
- Selbstständiges Arbeiten, aber auch Teamwork ist gefragt.
- Die Stelle ist ab Dezember 2026 frei.
- Die Sommersaison dauert Anfang Dezember bis Anfang April 2026.
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem familiär geführten Betrieb mit wertschätzendem Umgang.
- Freie Unterkunft im Einzelzimmer und Verpflegung.
- Geregelte Arbeitszeiten.
- Sehr gute Bezahlung, Überstunden und nicht konsumierter Urlaub werden natürlich ausbezahlt.
- Bevorzugt 6-Tage-Woche.
- Unsere Mitarbeiter dürfen den neuen Pool nutzen (abends nach den Gästen).
Koch (m/w/d) Chef de Partie Entremetier Arbeitgeber: Hotel Alpenblume
Als familiär geführtes Hotel in Damüls bieten wir unseren Frühstücksmitarbeitern (M/W/D) ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Freundlichkeit großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer stabilen Anstellung über mehrere Saisonen hinweg, sowie von der Möglichkeit, sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln und an der hochwertigen Küche mit regionalen Produkten mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koch (m/w/d) Chef de Partie Entremetier erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Hotel Alpenblume interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Hotel Alpenblume damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Hotel Alpenblume gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Hotel Alpenblume genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Hotel Alpenblume!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Alpenblume vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Hotel Alpenblume zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Hotel Alpenblume ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.