Auf einen Blick
- Aufgaben: Koche köstliche Gerichte und sorge für das Wohl unserer Gäste.
- Unternehmen: Hotel Alpina im malerischen Raurisertal mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, tolle Teamkultur und wunderschöne Umgebung.
- Weitere Informationen: Perfekte Lage für Outdoor-Aktivitäten und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams in einer der schönsten Alpenregionen.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Kochen und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 970 - 1076 € pro Monat.
Das Hotel Alpina liegt im wunderschönen Raurisertal und begeistert durch seine familiäre Atmosphäre und herzliche Gastfreundschaft. Hier wird Gastfreundschaft großgeschrieben – vom herzlichen Empfang bis hin zur persönlichen Betreuung.
Die Zimmer und Suiten bieten nicht nur Komfort, sondern auch atemberaubende Ausblicke auf die Berge. Entspannung pur bietet die Wellness-Oase mit Schwimmbad und Sauna. Durch die perfekte Lage ist das Hotel der ideale Ausgangspunkt für Aktivitäten wie Wandern oder Skifahren in einer der schönsten Alpenregionen Österreichs.
Für dich als neues Teammitglied bedeutet das, Teil einer engagierten, freundlichen Crew zu werden, die dafür sorgt, dass sich jeder Gast wie zu Hause fühlt. Der Arbeitsplatz im Alpina ist nicht nur schön gelegen, sondern bietet auch die Möglichkeit, in einer der besten Urlaubsregionen Österreichs zu arbeiten.
Teamwork, Leidenschaft für Gastfreundschaft und die Liebe zur Natur machen das Arbeiten im Hotel Alpina besonders.
Anstellungsart: Vollzeit
Jungkoch (m/w/d) für die Sommersaison 2026 oder Länger - ab 15.05.2026 Arbeitgeber: Hotel Alpina Rauris
Das Hotel Alpina ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Atmosphäre und herzliche Gastfreundschaft bietet. Mit einer engagierten Crew und der Möglichkeit, in einer der schönsten Urlaubsregionen Österreichs zu arbeiten, fördert das Hotel nicht nur Teamarbeit und Leidenschaft für die Gastronomie, sondern bietet auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und einen einzigartigen Arbeitsplatz inmitten der Natur.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Hotel Alpina Rauris interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Hotel Alpina Rauris damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Hotel Alpina Rauris gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Hotel Alpina Rauris genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Hotel Alpina Rauris!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Alpina Rauris vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Hotel Alpina Rauris zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Hotel Alpina Rauris ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
