Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere den Abendbetrieb und sorge für ein tolles Gästeerlebnis.
- Unternehmen: Privat geführtes 4-Sterne-Hotel mit modernem Konzept in Saarbrücken.
- Vorteile: Übertarifliche Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, planbare Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv den Hotelbetrieb mit.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Hotellerie oder Gastronomie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Das Hotel Am Triller ist ein ausgezeichnetes privat geführtes 4-Sterne-Superior-Hotel in Saarbrücken mit modernem Aparthotel- und Hospitality-Konzept. Unser Haus verbindet klassische Hotellerie mit modernen Serviced Apartments, Lounge-Atmosphäre und persönlicher Gastfreundschaft. Zu unserem Angebot gehören:
- 80 Hotelzimmer & Suiten
- 30 moderne Serviced Apartments
- Lounge-, Bar- und Bistrobereich
- 7 Tagungs- und Veranstaltungsräume
- Spa-Bereich mit Pool, Sauna und Private Spa
- Gartenpark in ruhiger Premiumlage oberhalb der Saarbrücker Innenstadt
- modernes Gästeerlebnis mit digitalen Prozessen und persönlichem Service
Wir betreuen Geschäftsreisende, Mid-Stay-Gäste, Tagungen, Gruppen und Städtereisende in einem vielseitigen und modernen Umfeld mit hoher Servicequalität.
Anstellungsart: Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Organisation des Abendbetriebs
- Check-in/Check-out und Betreuung unserer Hotel- und Apartmentgäste
- Schaffung eines angenehmen Gästeerlebnisses im gesamten Haus
- Aktiver Gästeservice im Lounge-, Bar- und Bistrobereich
- Zubereitung kleiner Snacks sowie Ausschank von Getränken
- Vorbereitung und Kontrolle des Spa-Bereichs
- Bearbeitung von Reservierungen und Gästekorrespondenz
- Telefon, E-Mail und allgemeine Gästekommunikation
- Unterstützung von Verkauf und Vertrieb
- Kontrolle von Kasse und Tagesabläufen
- Mitwirkung bei Dienstplanung und operativer Organisation
- Unterstützung bei Tagungen und Veranstaltungen
Das bringen Sie mit:
- mindestens 5 Jahre Erfahrung in Hotellerie, Gastronomie oder Gästebetreuung
- selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- souveränes Auftreten und Verantwortungsbewusstsein
- Freude daran, eigenständig Entscheidungen zu treffen
- Gastgebermentalität und professionelles Auftreten
- Kommunikationsstärke und Teamorientierung
- Englisch fließend in Wort und Schrift, Französisch wünschenswert
- Interesse an einer langfristigen Position mit Verantwortung
Das erwartet Sie:
- übertarifliche Vergütung entsprechend Verantwortung, Qualifikation und Erfahrung
- zusätzliche Sonderleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- planbare Arbeitszeiten und strukturierte Abläufe
- moderne digitale Prozesse und ein professionell organisierter Hotelbetrieb
- kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit Direktion und Geschäftsführung
- abwechslungsreicher Arbeitsalltag statt monotone Rezeptionsroutine
- eigenverantwortliche Position mit Entwicklungsperspektive
- ein privat geführtes Haus mit Charakter und modernem Aparthotel-Konzept
Ihre Rolle bei uns: Sie organisieren den Abendbetrieb eigenständig und sorgen dafür, dass Gäste, Lounge, Service und Hotelbetrieb professionell und entspannt funktionieren. Je nach Auslastung arbeiten Sie eigenständig oder koordinieren kleinere Teams im laufenden Betrieb. Dabei arbeiten Sie eng mit Direktion und Geschäftsführung zusammen und übernehmen Verantwortung für den operativen Ablauf im Haus. Wichtig ist uns eine direkte, offene und unkomplizierte Kommunikation — sowohl mit der Geschäftsführung als auch im täglichen Austausch mit Kolleginnen und Kollegen. Die Position eignet sich besonders für erfahrene Persönlichkeiten, die selbstständig arbeiten, Verantwortung übernehmen und operative Abläufe aktiv mitgestalten möchten.
Arbeitszeiten: Der Schwerpunkt der Position liegt bewusst im Spät- und Abenddienst. Typische Dienstzeiten liegen überwiegend zwischen:
- 11:00 Uhr und 20:00 Uhr
- 12:00 Uhr und 21:00 Uhr
- 13:00 Uhr und 22:00 Uhr
Die Dienstplanung erfolgt strukturiert und planbar im Team.
Schichtleiter Empfang (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Hotel am Triller
Das Hotel Am Triller ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine übertarifliche Vergütung und zusätzliche Sonderleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Die offene und unkomplizierte Kommunikation sowie die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit und persönlichen Weiterentwicklung machen das Hotel zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die in der Hotellerie tätig sein möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter Empfang (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtleiter Empfang interessierst, schau dir das Hotel Am Triller genau an. Besuche die Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Hotels in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine 5 Jahre Erfahrung in der Hotellerie am besten präsentieren kannst. Denk an konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten im Gästeservice und in der Teamarbeit zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, indem du deine Leidenschaft für die Position zeigst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter Empfang (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen und die Freude an der Gastfreundschaft mitbringen.
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Betone deine Erfahrung:Da wir jemanden mit mindestens 5 Jahren Erfahrung suchen, solltest du deine relevanten Stationen in der Hotellerie oder Gastronomie besonders betonen. Zeige uns, was du in diesen Positionen gelernt hast und wie du das bei uns einbringen kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich im besten Fall bald kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel am Triller vorbereitet
✨Informiere dich über das Hotel
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Hotel Am Triller aneignen. Schau dir die Website an, lies Bewertungen und verstehe das Konzept des Hauses. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Position.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Gästebetreuung und Organisation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Gastgebermentalität
In der Hotellerie ist es wichtig, eine positive Einstellung und eine echte Freude am Umgang mit Gästen zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsstärke und Teamorientierung betreffen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
