Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe deinen eigenen Posten und koche mit Leidenschaft für unsere Gäste.
- Unternehmen: Familiengeführtes Hotel in Zermatt mit einem engagierten Küchenteam.
- Vorteile: Faire Anstellungsbedingungen, Mitarbeiterunterkunft und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen und Raum für Kreativität in der Küche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Koch-Ausbildung und Erfahrung in der Gastronomie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2486 - 3038 € pro Monat.
Ein Betrieb ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden - und auf unser Team im Hotel Berghof in Zermatt sind wir besonders stolz.
Wir arbeiten familiär, persönlich und mit viel Liebe zum Detail - und genau das spüren auch unsere Gäste.
Zur Ergänzung unseres Küchenteams suchen wir für die Sommersaison 2026 eine engagierte Persönlichkeit als Chef de Partie oder erfahrene/r Koch/Köchin.
Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag Aufgaben Selbstständige Führung eines Postens Aktive Mitarbeit im täglichen Küchenbetrieb Zubereitung von Gerichten im à la carte- und Halbpensionsbereich Mitarbeit auf verschiedenen Posten je nach Bedarf Erstellung der täglichen Mise-en-place Unterstützung bei Organisation und Abläufen in der Küche Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards (HACCP) Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin und haben bereits Erfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie gesammelt.
Sie arbeiten zuverlässig, strukturiert und übernehmen gerne Verantwortung.
Gleichzeitig sind Sie ein Teamplayer, der Freude daran hat, aktiv mitzuarbeiten und sich in einem familiären Umfeld einzubringen.
Wir bieten Eine abwechslungsreiche Position mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten Ein familiäres und eingespieltes Team Raum für eigene Ideen und Weiterentwicklung Zeitgemässe und faire Anstellungsbedingungen Mitarbeiterunterkunft bei Bedarf Weitere lukrative Fringe Benefits JBG81_AT
Chef de Partie (m/w) - Unterkunft/Accommodation available in Visp Arbeitgeber: Hotel Berghof
Als Teil der Berghof-Familie erwartet dich ein einzigartiges Arbeitsumfeld inmitten der Natur, wo Teamgeist und Zusammenhalt großgeschrieben werden. Wir bieten dir nicht nur einen saisonalen Vertrag, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu wachsen und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Genieße die Vorteile einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und die Chance, unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste zu schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chef de Partie (m/w) - Unterkunft/Accommodation available in Visp erhalten könntest
✨Gehe direkt zur Quelle!
In der Gastronomie sind viele Jobs oft nicht online ausgeschrieben. Geh einfach in die Restaurants oder Cafés in deiner Umgebung und frage direkt nach, ob sie Mitarbeiter suchen. Überzeuge sie mit deinem Charme und zeige, dass du bereit bist, die Ärmel hochzukrempeln!
✨Nutze lokale Events und Messen
Halte Ausschau nach gastronomischen Messen oder Food Festivals in deiner Stadt. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber kennenlernen, sondern auch wichtige Kontakte in der Branche knüpfen. Vielleicht gibt es sogar kurzfristige Einsatzmöglichkeiten oder ein befristetes Jobangebot!
✨Verstärke dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die in der Gastronomie arbeiten. Nutze dein vorhandenes Netzwerk oder besuche lokale Gastronomie-Treffs. Oft erfährt man von Jobmöglichkeiten durch persönliche Empfehlungen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Bewirb dich über unsere Webseite!
Wenn du die Chance auf einen befristeten Job bei Hotel Berghof suchst, schau immer wieder auf unserer Webseite vorbei. Oft haben wir spezielle Angebote für Talente wie dich. Nutze die Gelegenheit und zeige uns, warum gerade du die richtige Unterstützung für unser Team bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Partie (m/w) - Unterkunft/Accommodation available in Visp mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Deine Service-Erfahrung hervorheben:Wenn du Erfahrungen im Servicebereich hast, schau dir genau an, wie du diese in deiner Bewerbung präsentieren kannst. Betone spezifische Aufgaben wie das Bedienen von Gästen, die Mitarbeit in einem Team und wie du mit Stresssituationen umgegangen bist. Das ist in der Gastronomie echt wichtig und zeigt, dass du die nötigen Skills mitbringst!
Zeugnisse und Zertifikate beifügen:Hast du spezielle Zertifikate oder Schulungen, wie z.B. einen Gesundheitsschutzkurs oder ein Barista-Training? Dann füge diese in deine Bewerbung ein! Diese Nachweise können dich von anderen Bewerbern abheben und zeigen, dass du dich für deine Karriere in der Gastronomie engagierst.
Einen überzeugenden Motivationssatz eingeben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, möchte das Team bei Hotel Berghof wahrscheinlich wissen, warum du gerade in dieser Zeit arbeiten möchtest. Sei ehrlich und zeige deine Begeisterung für die Gastronomie und das spezifische Angebot von Hotel Berghof. Lass sie wissen, was du zu unserem Team beitragen kannst!
Online bewerben – kein Papierkram:Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das vereinfacht den Prozess für dich und uns. Achte darauf, dass alles, was du hochlädst, klar strukturiert und gut lesbar ist – das macht einen super Eindruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Berghof vorbereitet
✨Kenne die Kunden
In der Gastronomie dreht sich alles um den Kunden. Überlege dir, wie du in deinem Vorstellungsgespräch deine Kundenorientierung unter Beweis stellen kannst. Hast du Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du mit schwierigen Gästen umgegangen bist oder einen besonderen Service geboten hast?
✨Praktische Skills aufzeigen
Bereite dich auf praktische Szenarien vor, die zeigen, wie du in der Küche oder im Service arbeitest. Bei einem befristeten Job könnte es sein, dass du eine kleine Probearbeit in der Küche machst oder eine Simulation von Kundenanfragen im Service durchläufst. Übe das!
✨Flexibilität betonen
Da der Job befristet ist, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betonst. Stell dir Fragen wie: Welche Schichten kannst du übernehmen? Bist du bereit, auch kurzfristig zu arbeiten? Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du bereit bist, dich engagiert einzubringen.
✨Zusammenarbeit im Team
Die Gastronomie ist stark teamorientiert. Überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit im Gespräch hervorheben kannst. Hast du bereits in einem Team gearbeitet, wo die Zusammenarbeit entscheidend war? Teile diese Erfahrungen!
